Самара — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Ищете работу в Самаре и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из САМАРА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (4096)
-
Использование стратегического объекта как отмывки денег, а именно через построенный многоквартирный дом, который является долгостроем, спекулируя стройку рабочими завода и администрацией города. Метод управления является олигархическим, нарушает закон об олигархии. Нарушения управленческого права. В период кризиса было нарушено антикризисное право, нарушено процессуальное право. Далее →
-
✓ ПреимуществаМожно сидеть Далее →✗ НедостаткиОклад в 15 000, остальное в конверте, обещают от 25 к окладу, но это не так. Премия с продаж копеечная, в его 3%, при том что люди практически не заходят, зп может быть и 16 000, и 20 000, а чтобы получить 25 это надо ещё постараться. Пишут, что компания стремительно развивается, но по факту это далеко не так, они застряли в совке, канцелярию и моющее покупают сотрудники со своих копеечных зп. Форму тоже сами сотрудники себе покупают! Далее →
-
✓ Преимущества- Далее →✗ НедостаткиЯндекс не публикует мой отзыв, тогда напишу сюда, может, кому пригодится) [censored] контора. Все негативные отзывы правдивые! Руководство строит из себя пупков земли) Гиены эти боятся умных людей и которые могут за себя постоять! Много личных вопросов не по делу задают, очень много личных, которые не относятся к работе ОТ СЛОВА совсем (интерес их [censored] в работе был из-за обиды со стороны начальничка участка 8 Цех ХААЗ, пупков или попкин какой-то). Далее →
-
На стратегическом объекте акционерам не выплачиваются дивиденды, открывают фирмы-однодневки с целью закрытия, земли пилят и распродают, в цехах открывают деятельность, которая никакого отношения не имеет к стратегическому объекту и его миссии, с целью захвата власти, через стратегический объект. Далее →
-
На основании того, что объект входит в перечень: стратегических объектов страны. ПАО ЗиТ был приобретён с целью его долгосрочного банкротства, а именно для личного обогащения. Вырубка деревьев, распродажа активов, сдача в аренду. За 3 года рабочих снизилось вдвое, делая для рабочих невыносимой для жизни з/п, занимаются обязанностями, которые никакого отношения не имеют к их трудовой инструкции. Далее →
-
Честный отзыв работающего человека на этом предприятии: Завод, создающий видимость прекрасных условий, работает только на внешнюю репутацию. Самое главное для него — это то, что думают люди за забором и колючей проволокой. А те люди, которые хотят высказать мнение, которые работают на заводе, должны говорить только хорошее, чтобы об этом «прекрасном» заводе вдруг кто не подумал плохое. В общем, на мнение сотрудников им глубоко наплевать. Постоянная текучка, лишь потому что людям не платят обещанные по договору премии, которые так расхваливают на hh и в отделе кадров. Забыть о помощи не стоит. Все премии уходят на весёлые праздники, а если и выплатят, то не больше 5% (обещают до 30%, кому-то до 50%) по 13 премии. Думаю, тоже не стоит на это надеяться. Если хочешь персональную премию? Будь готов подлизывать везде и всем, тогда тебе и все твои ошибки простят. А ещё тут любят унижать прилюдно своих подчинённых — обычное дело ущербных людей. Готовы идти на это? Welcome. Заводу нужно толковое, думающее, трезвой головой руководство. Иначе с этого дна и грязи так и не выбраться. Желаю заводу процветания, но только в том случае, если половина руководства сменится. Удачи... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПриходила на собеседование оператором ПК. После озвученных условий ужаснулась. Стажировка 10 дней бесплатно! Серая зп. Оклад минимальный, как я поняла, остальное в конверте. [Б.] Нет, только попробуй заболей — уволят сразу. Обман с отпуском: всего 14 дней в году. Коллектив, конечно, оставляет желать лучшего. Пока стояла в коридоре, один мат слышала. В офисе женщины матом не то, что ругаются, они на нём разговаривают. Не советую идти туда работать. Далее →
-
Не оплачивается переработка времени, простой не оплачивается, сознательно создают неблагоприятный для жизни деятельности климат, закупают некачественные для сборки комплектующие, тем самым сознательно делая брак, нарушая закон о потребителях. Далее →
-
-
Распределение казённых денежных средств не по назначению. Далее →
-
Работают на изношенном оборудовании, которое подлежит утилизации. Не товар по выходу делают. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиБытовых условий просто нет! На питание выпрашиваешь! Зарплату просто тупо не платят! Мошенники конченные! Могут с тобой заключить договор, но зарплату не платят. Там есть такой Виталя [М.], брат гендиректора [И.] [М.], так он тупо тебя кинет и даже не подавится, козёл проткнутый! Под шкуру они умеют залезать, пообещают золотые горы, но в итоге ни х-я. Их шестёрка, алкашура [censored] -л Алёша, вот тот умеет уговорить простых работяг, а потом так же сказать, ну извините, денег нет. Не верьте им, их обещаниям и не едьте, это всё развод. Сейчас там «мастер» Тупой Толя [Д.], который угождает всем, кажется, что готов в [censored] дать. Так вот он стучит на всех. Лучше там не работать.. Далее →
-
Содержат на складе неучтенный товар. Привлекают к противоправным действиям работников склада. Трудовой закон не нарушал на 100%. Далее →
-
Взяла трудовую книжку, отчислений в пенсионную не было. Обещала, что будут отчисления. Далее →
-
Обещали повысить процент за сделки, карьерный рост, в результате обманули. Трудовую инструкцию выполнял на 100%, были сделки. Далее →
-
Трудоустраивают как товароведом с переводом в супервайзера; на деле сразу забывают. Далее →
-
Принуждают морально звонить должникам, чтобы психологически давить на них. Хотя трудовую инструкцию я выполнял на 100%. Далее →
-
Обещали предоставить работу (базу клиентов), в результате ничего не предоставили. Далее →
-
Обещали обеспечить работой (базой клиентов). В результате работу (базу) не предоставили. Внутри компании был слух, что завод на стадии закрытия. Трудовую инструкцию выполнял на 100%. Далее →
-
Нарушение трудовой инструкции, на собеседовании обещают работа есть, обучение есть. На деле ни того, ни другого не было. Свою трудовую инструкцию выполнял на 100%. Далее →