Санкт-Петербург — сначала смотри здесь — потом иди туда.

Больше всего в клинике нравилось то, что ни кто не говорит, как нужно работать. Если на пациента нужно потратить 15 минут, то тратится 15 минут. Если нужно более подробное обследование, то может уйти более часа на прием. Радует разноплановость пациентов. Главным плюсом, считаю тот факт, что в кабинете присутствует аппарат узи. Самостоятельно провожу узи диагностику, и физический осмотр пациента, что в купе позволяет поставить верный диагноз. Радуют коллеги, с которыми можно поговорить и спокойно поделиться опытом. Клиника максимально клиентоориентирована. Запись есть каждый день. В клиники проводятся периодические обучения. Так же понравилось лояльное руководство. Далее →

Хотелось бы увеличить время между приёмами, так как иногда бывают сложные пациенты. Далее →

Новая компания, по производству игрушек для детей. Далее →

Маленькая зарплата, неудобный график, коллектив. Далее →

Приятные впечатления от первого дня стажировки. На работе была колонка Алисы где можно было выбрать музыку, вокруг были развешаны карточки с мемами, что давало свою атмосферу в которой наверное было бы приятно работать Далее →

Поведение управляющего персонала на моей точке до сих пор оставляет меня в непонятках. Начну с истории. Я уже работала до этого в сфере бабл-ти, и увидев вакансию, решила устроиться в эту популярную франшизу, думая, что в отличие от моей прошлой маленькой точки тут я получу больше опыта и впечатлений. Я приехала на собеседование, хозяин этой точки был такой вежливый и приятный Армянин, он всё понятно объяснял, видя, что я немного нервничаю, пытался приободрить, даже пару комплиментов сделал. От этого остались приятные впечатления, пусть и с небольшими нюансами, но об этом позже. Потом меня познакомили с заведующим точки, с таким молодым зажатым парнем. Он предложил первый день стажировки либо провести 12 часов, либо разбить на два дня по 6 часов. Спойлер, как же я не жалею, что взяла именно два дня. К слову, у меня никто не спросил моих контактов и прочего, и мне пришлось в чате авито вечером перед стажировкой спрашивать, к кому обратиться. Это, конечно, был первый звоночек. Итак, первый день стажировки прошел очень хорошо. Меня наставляла очень милая девушка, кстати, моя тезка, от чего были шутки. На смене, к слову, еще была менеджер. Та девочка мне рассказала про принцип работы,... Далее →

Их нет. Далее →

Недостаток, и главный — это сам собственник предприятия, некто г-н Д. Ну и его окружение в Управляющей Компании, которое принципиально не желает понимать, что их собственные доходы зависят от труда людей на местах, будь то заводы либо пресловутый Инжиниринговый Центр. И если этих людей не будет, то все доходы от госзаказов просто исчезнут (некому будет их реализовывать). Мотивация отсутствует, от слова совсем, соцпакет туда же. Везде процветает раздутая бюрократия. Неудобный документооборот. Задержки ЗП. Далее →

Если вы по знакомству все будет хорошо. Если нет, то осторожность не повредит. Зарплату платят Далее →

Компания далеко от метро, условия труда просто ужасны, все сидят в одной комнате: там и производство (электроника, пайка элементов), и бухгалтерия, и все. Особенно не рекомендую устраиваться туда главным бухгалтером — полный зас*р за три года + внедрение базы + на горизонте контракты ГоЗ. От вас ждут круглосуточной работы всегда. Но вы узнаете об этом по факту, на собеседовании о многом умолчат. Главный кошмар, что вас ожидает, — это помощник руководителя И., сначала она может показаться милой, но очень быстро её прилипчивость и ожидания не дадут вам работать. И да, там ждут не работы, а чудес, сроки ставят нереальные к исполнению. Далее →

Офис очень близко от метро «Обводный канал». Далее →

Ужас. Не советую работать в этой компании, минусов намного больше, чем плюсов. Ужасная бюрократия, отчитывают за опоздания даже в несколько секунд! Будете писать объяснительную. Некомпетентность руководства. Текучка кадров, работают в среднем не больше года и уходят, бегут даже руководители отделов. Зарплата прописывается в договоре — небольшая часть, всё остальное идёт как премия. Да, тоже на карточку, но могут и штрафовать. Наставничества и обучения нет. Недружный коллектив, да его и нет, так как он постоянно меняется. Порой не успеваешь имени узнать, а человек уже ушёл. Есть парочка высокомерных индивидов, которые с вами даже не здороваются. Видимо, считают это выше своего достоинства. Положительным отзывам рекомендую не верить, они не совсем правдивы. Зарплата не соответствует рынку, есть вакансии, где зарплаты по вашей должности выше. Ещё в компании есть длительные и дальние командировки, не раз были возмущения на кухне по поводу этого. Карьерного роста нет. Объём работы очень большой, вдовесок дают работу и функционал, о котором на собеседовании не договаривались. За дополнительную работу не платят. Очень жёстко с отпусками, отпроситься на день или взять удалёнку — никакой гибкости в этом вопросе нет. Так что подумайте несколько раз, прежде чем устраиваться. Далее →