Саратов — глазами сотрудников. Что пишут в 2144 отзывах?
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Саратове?
Вы из САРАТОВА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (2144)
-
Ужасное отношение к сотрудникам, обещают большие з/п, по факту оштрафуют за всё, повесят на кассиров просрочку и всё что угодно. А если кассир написал заявление на увольнение, на него ещё и весь товар с нетоварным видом спишут, который лежит на тт с самого открытия. Если к концу месяца тт выполняет план, на складе запрещают давать на тт ходовой товар, так что план выполнить невозможно. Отправляют на тт товар с истекшим сроком годности и в ревизию списывают его на продавцов. Работать нужно без выходных, иначе ты в немилости. Склад с графиком с 9 до 18 по факту работает до часу ночи, и не дай Бог заикнуться про переработку. Начальство переобувается в воздухе со скоростью света, если они вам что-то пообещали, вы никогда этого не докажете, даже если у вас есть запись. Ну и, конечно же, если вы увольняетесь, вам не заплатят ничего, и при этом даже не покраснеют. Начальница на первый взгляд кажется адекватной, но не обольщайтесь: шизофрения начальника задела и её.. Далее →💬1 комментарий
-
Проработала в этой компании, не рекомендую устраиваться и тратить своё время ни в офис, ни продавцами. За людей вообще не держатся, постоянная текучка, и им даже выгодно, чтобы люди недолго работали! Генеральный директор — это просто истеричка в мужском обличии, орёт постоянно, причём прям до истерики. Люди для него просто расходный материал. Зам. директора, его жена, постоянно всех штрафует, разговаривать с людьми не умеет, увольняют просто потому, что ему надо ли люди, или просто говорят не то, что ему надо, проработав там 2 года. В офисе люди уходят, приходят. Держатся те, кто может лебезить перед ними! Более того, выполняется работа та, которая даже не в обязанностях этого сотрудника, а зарплата при этом не меняется… Платить тоже не любят никому, набивают свой карман и думают только о себе! Этот генеральный директор и его жена развалят всю работу, и зарплата у них часть белая, и часть в чёрную просто на руки и налогами не облагается, могут заплатить чёрную зарплату, а могут и нет! Ещё могут и подставлять вместе с программистом. В общем, бегите от этой организации не оглядываясь! Далее →
-
Ходила на собеседование в данную компанию по приглашению отдела кадров. Пригласили на руководящую должность, начальником отдела. Собеседование прошло в целом нормально, единственное, никак не могли наладить связь по ВКС с Самарой. Нужно было пообщаться с представителем, который как раз в Самаре и находится. Очень мило было проведено общение. Через день начальник отдела кадров позвонила и сказала, что меня продвинули на второй этап согласования. Необходимо было предоставить все документы, которые обычно запрашивают при трудоустройстве. Предоставила. Через несколько дней уточнила у неё же, что по мне слышно, так как, по их словам, кандидатуру должны были отобрать быстро. Сказала, что информации нет, как она будет, сообщит. И так месяц. Сообщает))) Хорошо, что не стала на них надеяться. Ощущение, когда пускают пыль в глаза, а на самом деле контора сомнительная. Думаю, что обещанных денег мне бы и не платили, обещали 60 с лишним тысяч рублей. Рада, что не попала туда. Не советую! Далее →
-
✓ ПреимуществаРабота вахтой, в Норильске Далее →✗ НедостаткиОпубликовали они вакансию на hh.ru. Да вот размер предлагаемого оклада, как, видимо, какую-то мелочь, не указали. Я откликнулся, и сразу спросил о размере предлагаемого оклада. Мне пришёл ответ, что не готовы пригласить на собеседование. Видимо, потому, что сразу интересуюсь одним из важнейших параметров. Подпись (фио): [О.] [А.] [Л.]. Далее →
-
✓ ПреимуществаВо время зп, лучший директор [Ю.], [С.] если что, дай бог попасться такому хорошему директору, который думает не только о себе тм и ртпо, но и о своих сотрудниках, это директор на вес золота, с которым хочется выполнять планы, так как ты знаешь что он не заставит выкупать симки, фродить, но спокойно попросит, отдайте этого директора другой более лучшей компании. Это единственное достоинство в мегафоне, что сотрудники которые менеджеры, допио они адекватные, но не все Если захотите устроится в Мегафон, подумайте 100 раз Я работала тут 11 месяцев (было увольнение в течение этого времени) В начале работы было шикарно хорошая мотивация, ставки, щас подняли оклад, в прошлом месяце было шикарно, но поменяли систему мотивации. Чтобы еще раз я пришла в эту компанию? Ни за что Желаю директору Юрию устроится в хорошую организацию, и быть там директором Далее →✗ НедостаткиНовая демотивация, руководство, и несоблюдение законов удерживают на работе из-за нехватки сотрудников, на испытательном сроке, и не согласовывают неоплачиваемый отпуск, потому что Т.М. не хочет искать нового сотрудника на точку, так как в голове одни выполнения планов и деньги. Далее →
-
Проработал 7 месяцев в этой конторе и ушёл, работать просто невозможно. Вся моя работа заключалась в том, что приходилось впаривать бедным клиентам услугу банкротства, которая дороже у них, чем у других по рынку. Говорили нам, чтобы мы убеждали клиентов платить всю сумму сразу, а потом уже дело передавалось юридическому отделу, где могло просто оставаться без движения месяцами. Клиенты постоянно звонят, приходят, спрашивают, что же там у них с делами, но ответов они не получают, моя обязанность была только в том, чтобы они подписали договор, дальше уже не моя ответственность. Далее →
-
✓ ПреимуществаДостоинств нет от слова совсем Далее →✗ НедостаткиРуководитель региона Р. воровка ещё та, так будьте готовы при увольнении не получить свою премию, которую она крадёт. При увольнении я уточняла, выплатят ли мне премию за июнь, мне сказали, что всё хорошо, премию выплатят, и то же самое мне сказал менеджер контроля качества, и вот 14 августа мне не приходит премия, я пишу этой [Р.], а она говорит, якобы меня лишили полностью 100% премии за плохой звонок! На мой вопрос дать мне прослушать мой же звонок, руководитель сказала, что она не обязана и что ничего уже не вернуть! Так вот никакого звонка нет, премию она мою прибрала к себе к рукам и поступила как [censored]. В общем, не захотели по-хорошему, то будет по-плохому, и мне пришлось написать заявление в трудовую инспекцию! Пусть мотают её, будет знать, как чужие деньги воровать. Никогда не устраивайтесь туда, вас кинут на деньги только так и особенно к [Р.], которая руководить не может вообще. Далее →
-
-
-
✓ ПреимуществаОфис в центре, в новом доме. Зато есть кулер, кофемашина, корпоративы на природе (где все упиваются и выплачивают за разбитое оборудование) и квиз с вопросами и шутками ниже пояса от директора. Далее →✗ НедостаткиВсем коллективом курят на рабочих местах. Общение — смесь мата с междометиями. Половина менеджеров — дебилы, вторая — раздолбаи. Все хотят по-быстрому бабла срубить, не включая голову. Руководство соответствует коллективу. Зовут их Л. и В. Каков поп, таков и приход. Камеры по всему офису и программы Стахановец на всех компах. При увольнении директора не выплачивают компенсацию за отпуск и премии. . Далее →
-
✓ ПреимуществаСоциальный пакет, премии, негосударственное пенсионное обеспечение, обеспечение спецодеждой, спецобувью, СИЗ. Далее →✗ НедостаткиРаботал в Саратовском филиале ООО «Газпром Энерго». Работа невыносимая. Постоянные командировки ввиду большой разбросанности объектов, экзамены, куча различных журналов, которые ты должен заполнять. Дома практически не бывал. Отношение руководства к работникам хамское, инструмент не выдают (только у аварийной выездной бригады он есть и у передвижной электролаборатории), транспорта нормального нет. Очень часто приходилось ездить на такси. С возмещением расходов на проезд отдельная тема. Контора согласна возмещать деньги при условии предоставления чека о поездке с указанием точного времени, даты и маршрута следования, номера машины и фамилии водителя. Ни одна служба такси такой информации не предоставляет. С одного из водителей удалось получить квитанцию, но бухгалтерия её не приняла из-за отсутствия в ней вышеуказанных данных. С работников выжимают все соки. Это, видимо, традиция в Газпромовских организациях. С приходом нового заместителя директора по производству [Т.] К.П. уволилось много грамотных людей, которые не смогли сработаться с данным товарищем. Очень надменный, высокомерный болван, который решил «навести порядок» на рабочих местах, либо (что не исключено) расчистить места для своих родственников/знакомых/друзей. Зарплаты смешные, 25−35 т.р. Ежегодно заставляют всех работников с пяти областей (которые обслуживает Саратовский филиал) ездить в Саратов на медосмотры и экзамены, хотя можно провести... Далее →
-
Директор Д.В. не порядочный человек! Обманывает сотрудников при получении честно заработанной зарплаты на деньги. Далее →
-
✓ ПреимуществаКомплексные обеды по смешной цене Далее →✗ НедостаткиЕсли хотите работать, тогда необходимо терпеть свои физиологические потребности до обеда. И не дай Бог кто-то позвонил на личный телефон, и нужно ответить — всё, враг народа, который не работает, а тупо просиживает рабочее время. В свою очередь начальники что хотят, то и делают, могут приходить на работу и уходить, когда захотят, графика у них нет. Все опаздывают на час и требуют сидеть на рабочем месте безвылазно. Причём сделана работа или нет, никто не смотрит. Тупо рабство. Далее →
-
✓ ПреимуществаКак для соискателя их нет. «Лицо» компании испортили впечатлением, что горячая линия, что тишина со стороны подбора Далее →✗ НедостаткиВ Саратове опубликована вакансия «Инспектор по кадрам», возможно рассмотрение и без опыта работы. У меня опыт есть… откликнулась и тишина, просто просмотрели и никакой обратной связи. Контактного номера не указано в вакансии. Звонила по номеру, который указан в другой вакансии, сказали очень недовольно, что максимум, что могут сделать — передать информацию и со мной свяжутся в течение 2 дней))) конечно конечно. Для любопытства откликнулась на продавца-консультанта, так реакция мгновенная была. Впечатление, что есть вакансии для «пыли» в глаза. Далее →
-
✓ ПреимуществаОчень оперативно обрабатывают отклики Далее →✗ НедостаткиОткликнулась на вакансию специалиста по подбору персонала. Позвонили быстро, и вежливая девушка. Но… организация отстала от автоматизации массового набора. Необходимо 300−400 звонков в день делать! Какой это подбор, ручками копировать телефоны соискателей, и это за оклад 20 т.р., и премию, как понимаю, трудно получить. Не рекомендую, однозначно. Кто-то писал, что это не подбор. Однозначно не рекомендую. Что это за мизерные з/п и такие условия рабские. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю здесь врачом, меня устраивает. Конечно не знаю, какая зарплата у продавцов-консультантов, но мне как врачу платят довольно неплохо. Всяко лучше, чем в государственной больнице работать. А так здесь стабильно компания развивается, продают дорогие товары. Поэтому клиенты приходят с деньгами, средний чек высокий. В общем дела идут в гору, как говорится) Далее →✗ НедостаткиНет. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаУдобное месторасположение, рядом с домом. Хорошо оборудованное рабочее место. Далее →✗ НедостаткиВо-первых, в компании на собеседовании обсуждают одну сумму, по факту в день трудоустройства ты видишь другую. Оказывается, что это премия, которую ты может быть получишь, если у Г.Д. будет хорошее настроение, а если нет, то с 1–10 числа в компании начинается «казнь». Все ищут косяк, кого за что лишить премии. Во-вторых, в компании не настроена никакая система работы абсолютно, у сотрудников даже нет должностных инструкций. Если ты попытаешься принести какую-то идею по автоматизации работы в данном заведении, то будешь аккуратно опущен, причем прилюдно. Сотрудники здесь просто перекидываются файликом Excel с умным видом, сбивая формулы и теряя данные. В-третьих, в приказном тоне тебе сообщают о том, что ты работаешь в выходные, и это, конечно же, не оплачивается. При том, что это не приехать на работу на час, это полноценный рабочий день. Но благо, милость снизошла к нам, и теперь ты можешь работать удаленно исключительно в выходные, то есть график 7/7. А если ты не возьмешь трубку в свой законный выходной день, то будешь при всех коллегах на совещании понедельника «прилюдно казнен» (и это слова руководителя, цитирую). В общем, говоря о ПирроГрупп, хочется поморщиться и стереть данную организацию из своей памяти, очень жаль, что нельзя этого сделать из трудовой... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПроработала в компании меньше года. Условия труда ужасные — устаревшая техника, как и руководители данной компании. В основном заманивают к себе людей без опыта работы или студентов. На время испытательного срока подсовывают «ученический» договор с отработкой в 3 года, по факту которого, конечно, никакого свидетельства или удостоверения о получении квалификации вам не выдают, но компенсацию за неотработанные 3 года или за не заключение трудового договора удерживают в полном размере, а эта сумма составляет 3−4 заработных плат. Официальный заработок — минималка, под предлогом «Все мы понимаем для чего это — для оптимизации налогообложения», остальное всё по черному. Также непонятно, как устроена система мотивации в виде премий, директор сама решает, кому, сколько и за что выплатить. Только «достойный» может попасть в этот список. Командировочные оплачивают «в конверте», а по факту в график ставят невыходы и уменьшают твою и без того крошечную зарплату. Функционал каждого сотрудника индивидуален, даже если ты идешь работать на определенный участок, то тебе дополнительно за 2000 рублей накинут такой же объем, как твой основной, и заключат с тобой новый «ученический» договор. А после просьбы повысить заработную плату, лишь кивают и делают всё, чтобы её не повышать, и в промежутках тыкают тебя... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе увидела Далее →✗ НедостаткиОбщение HR — просто отвратительное. Уставшая женщина, которая не может дослушать ответ и перебивает. Всячески не хочет вести диалог. Для чего тогда вообще приглашать на собеседование? Обратную связь не предоставили, хотя договаривались в течение недели дать ответ. Непрофессионально! Что сразу говорит о работе в такой компании. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиНе ходите дети в Африку гулять… Работала в отделе андеррайтинга, колл-центре г. Саратова. Все началось с пафосного собеседования, которое проводила высокомерная госпожа Шеховцева Ю. У меня были вопросы по графику работы, она ответила, что будет 5-дневка или с 8:00 или с 10:00, про график, который реально потом поставили с 11:00 до 20:00 5-дневка, она не говорила. У меня были еще ряд вопросов по работе, но пафосная госпожа Шех-ва Ю. так неохотно на них отвечала, наверное, не понравилось, что слишком умная))) Затем была проверка СБ, которую прошла, потом оформление и обучение. Абсолютно все, кто был со мной на обучении в группе, потом уволились, во время обучения все жаловались на тренера С., которая постоянно во время тренинга выходила куда-то часа на два и постоянно была в своем телефоне… Знания от такого тренера мы не получили… Хочу обратить внимание на высокомерие и пафосность госпожи Шех-й Ю., к которой во время работы я никогда не могла дозвониться, она намеренно, видя мой номер, не отвечала. На работе никогда не здоровалась, обратиться к ней было нельзя.. Далее →