Саратов — глазами сотрудников. Что пишут в 3548 отзывах?

Если вы уважаете свой труд, своё время, то вы не подойдёте этой организации. Но если вы желаете альтруизма и помочь в ущерб себе, своим личным интересам, помочь работодателю делать на вас бабло, то тогда вам это подойдёт. Обязанностей у вас будет выше крыши: гладить не меньше 150 кг в смену, я, к слову, никогда меньше 160, 170 кг не делала; поднимать за смену мешки весом 12, 13 кг в общем количестве 140 кг в день и 200 кг за ночь, оформление накладных, чеков. Я уже не говорю про интриганство и перекладывания на вас большей физической нагрузки. Посидеть попить чай у вас за 12 часов может случится раз или два на минуты три-четыре. Заработная плата от 17 000 только иллюзорная, но по факту в лучшем случае с премией 15 000, а так и 12 000; переплатить вам никак нельзя. Ваш час работы будет стоить 84−85 рублей. Стажировать вас будут три недели, где вы будете уже выполнять весь полный объём работ, но получать 500 рублей в смену. Впрочем, из разговоров клиентов там постоянная текучка кадров, оно и понятно. Единственное о чем жалею — о потраченном времени в этом месте. Далее →

Стоит сказать, что ты уходишь — отношение сразу меняется, начинают делать ревизию, хотя при поступлении ее не было, ну и, естественно, ты будешь в минусе. Ходишь, клянчишь зарплату месяц, а то и больше, и не факт, что отдадут, может, какую-то часть, потом не берут трубку и не отвечают на сообщения. Хотя работала хорошо, и все хвалили — как оказалось, пускали дым в глаза (очень неприятно это все). Надеюсь, всем вернётся по заслугам. Далее →

Пишу про г. Балаково! За все время, что я работала в этой компании, нет ни одного плюса. Обучение проходит мало времени, и меня тут же отправляют в офис работать одной, целыми днями, без обеда. Первые дни мне было очень трудно, потому что я мало что знала. Зарплата не соответствует той, что указана на сайтах, планы при таких условиях выполнить нереально. Из-за нехватки сотрудников меня гоняли на разные точки. При том, что у меня не было денег на автобус, мне приходилось искать деньги, чтобы добираться до работы. В общем, я больше потратила, чем заработала. И после того как меня очень жестоко подставили и начальство, и сотрудники, я уволилась и хочу поделиться с вами, чтобы вы сто раз подумали прежде, чем устраиваться работать в «АО РТК». В очередной раз меня перевели в другой офис, в другой конец города, потому что сотрудница уволилась, и по словам НСО больше некому было туда ставить, как не меня. Я приняла офис с девочкой, что уволилась, и я доверилась ей (после чего я очень пожалела), и мы посчитали офис, и всё было в порядке. Прошла неделя, как я работала в этом офисе с 9−21 без обеда и выходных, и я очень устала и попросила выходной, на что... Далее →

Не понравилось работать с их специалистами: А. [Б.] О. Чернобай. Ничего не могут (и не хотят) объяснять, только требуя самые высокие результаты труда, причем ежедневно. Далее →

Многие из авторов постоянно задавали гневные вопросы Издательству: «Почему так долго не выходят статьи?» (некоторые авторы ждут более года), «Почему Издательство не отвечает на письма и телефонные звонки?», «Почему Издательство допускает массу ошибок в статьях и не исправляет их?» и т.д. Отвечаем: Учредитель АО «алкор» или учредитель «де-факто» АО «алкор-поволжье» (дублер АЛКОРа), под которыми зарегистрировано Издательство «Наука образования» [А.] [С.] [А.] работает последние годы следующим образом: 1. Сначала находит коллектив людей на работу корректорами, редакторами, переводчиками и особенно директорами (они также являются жертвами обмана со стороны учредителя). 2. Обещает «золотые горы» после того, как новый коллектив «наладит работу Издательства после вынужденного перерыва». 3. Не выплачивает зарплату от слова «совсем», мотивируя это нехваткой денег, постоянно арестованными счетами (счета арестовываются из-за неуплаты налогов, поэтому так часто меняются реквизиты) и тем, что мы вообще ничего не заработали; просит подождать, пока авторы переведут деньги за статьи, которые будут опубликованы в неопределенном будущем. 4. Коллектив за первое время налаживает работу, затем, осознавая обман (в т.ч. отсутствие официального оформления и налоговых отчислений) — уходит. 5. Издательство... Далее →

Не ходите работать, особенно в ОЦО. Работа в постоянной нервотрепке. Климат в целом в компании на выживание игры. Звёздные специалисты только в Тамбове и Москве, все остальное недостойное. Сложилось именно такое мнение. Сколько ни работай, всё равно мало, желательно работать почти сутки. Любят подхвалить иногда словесно, а потом 3 шкуры снимают. Выжимают людей. Однозначно этой компании можно и нужно сказать нет. Далее →