Сочи — глазами сотрудников. Что пишут в 1157 отзывах?

Владелец неадекватный, обманывает клиентов сам и принуждает делать это работников. Тех кто на это не идёт увольняет не рассчитав. Заурядный жулик. Качество работ и запасных частей низкое. Владелец явно себя переоценивает. Не советуем обращаться в пит-стоп сервис Сочи. Вас там обманут! Далее →

Кафе Солянка в Сочи. Очень странный владелец. Явно проблемы с психикой. Фобия на лицо, всех подозревает в воровстве, дает подписать бумагу о проверке на детекторе лжи. У него работает некая 38 летняя официантка [О.] которая считает, что она там просто королева зала! Позволяет себе [censored] других сотрудников, врет, выдумывает истории, мерзко лижет начальнику и вместе они выдавливают людей. Не ходите туда работать. По зарплате обещают одно, по факту совсем другое. Изначально обещали 2000 смена, а по факту почасово оплачивали, копейки! Давали работать по 5-6часов, чтобы не платить больше. С виду такие благожелательные, а по факту оказались омерзительны. Далее →

Ужасная атмосфера в цехе МИВИ при начальнике [К.] АН всё что происходит только с подачи самого начальника.с переработок деньги заработанные не додает удерживает любыми причинам. в цеху бардак, от проверок прячутся закрывают цех заваливают поддонами мол не работает Далее →

При устройстве красивые слова, а на деле невыплата зарплаты по несколько месяцев. Даже после увольнения не всегда и не в полном объеме выплачиваются деньги. Большинство работает тех, кто не жалуется — таджики и приезжие с других регионов. Текучка — бешеная. Далее →

Пансионат Акварели, он же ООО ПРЕК, находится в Наро-Фоминском округе в г. Верея, директор [Е.] В.В. неадекватный человек, в жадности равных ему нет, по его словам уволил бы без раздумья 90% своих работников, за некомпетентность! Главному энергетику и Начальнику АХО там делать нечего, вас сожрут в течении месяца и уволят со скандалом, большая утечка кадров, на 30 сотрудников имеется 3 директора, вот и делайте выводы, пригласили меня на должность Начальника АХО, а в реале я выполнял обязанности бригадира, стоял над разнорабочими и следил чтобы они качественно выполняли свою работу! Перед тем как меня пригласили на работу, мне прислали для ознакомления мои функциональные обязанности, изучив все это, я решил поехать туда! Попал я в 90-е годы, склад забить старым барахлом, которую нормальный руководитель отправил бы прямиком на свалку, имеется в наличии 8 единиц ржавой автотракторной техники из них только 3 на ходу, без страховки и техосмотра, которую они не пройдут! Работал около месяца без выходных, директор вечно ходит недовольным лицом и пытается что-то найти, чтобы высказать свое недовольство, систематически говорит на повышенных тонах, когда начал отвечать тем же, не понравился ему... Далее →

Директор сумасшедший общаться с коллективом не умеет постоянно на повышенных тонах в грубой форме с матом, организованности ноль условия Труда оставляют желать лучшего вся работа под открытым небом и в дождь и грязь выходим, по субботам работают. Не фирма, а шараш монтаж! Далее →

Устраивалась на работу оператором колл-центра в этой конторе. Новый филиал в Сочи, главный офис в Екатеринбурге. Обучение 3 дня + стажировка 5 дней. По факту оказались финансовые мошенники, занимающиеся завуалированным втягиванием людей в трейдинг — торговлю на финансовых рынках (валюта). С первого дня «обучения» предлагают бесплатно установить приложение и открыть демо-счет, чтобы попробовать себя в трейдинге. Вроде бы сотрудников набирают, но им же и «продают» своих роботов для торговли на Форекс стоимостью от 99 т.р. Узнав, что денег нет для участия в торгах, предлагают взять кредит в банке, агрессивно давят, используя манипулятивные приемы, влияют на психику, цепляют за хотелки/цели/слабости человека. В общем, жесть творится. Стажировка сводится к тому, что учат агрессивно продавать/приглашать/предлагать/впаривать. Показательно, что в качестве обучения предлагали посмотреть фильмы «Бойлерная», «Волк с Уолл стрит» и почитать книгу «Черная магия продаж». Работающие в колл-центре девочки неприятные равнодушные стервы, не знаю сколько они там получают за развод людей по телефону… да и не интересно. Схема работы такая: людям звонят и предлагают в подарок сертификат якобы наминалом 15 т.р. на прохождение консультаций у их финансового эксперта, типа как повышение финансовой грамотности. А по факту идет все тот же развод на деньги и втягивание в торговлю... Далее →

Редкий гадюшник, с гнилым руководством! Все они химичат за спиной собственника, требуют откаты-в моем случае [М.] [С.] А если не согласишься работать по таким правилам, не побрезгует ни чем, чтобы убрать. Называют одно время работы, а по факту заставляют работать почти 2 смены, а платят столько же. Выходных не дают по 4 месяца. Далее →

Поднять зарплату, улучшить рабочую одежду у сотрудников, поменять коллектив, чтобы он был более всплоченным, навести порядок и чистоту в торговом зале. Далее →

Постоянно вижу администратора магазина [Г.] Спарк [К.] около магазина, но почему-то не на рабочем месте своем. Гуляет, прохлаждается. Всю основную работу приход-продажи делает ст продавец. При устройстве вам будут обещать зп от 30, а летом 50 тысяч. Но по факту 2 недели вы простажируетесь за 400р/день, а первая зп в лучшем случае будет 28т, т.к. с вас спишусь за общую недостачу магазина, К которой вы можете не иметь никакого отношения. В магазине всегда очередь. и огромные коробки с товаром каждую неделю. На обед вас не отпустят и будут считать сколько раз вы вышли в туалет. Работа для тех, кто хочет пахать и общаться с недалеким админом. Далее →