Томск — глазами сотрудников. Что пишут в 2239 отзывах?
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Томске?
Вы из ТОМСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (2239)
-
Ужасное место работы, кем бы Вы туда не устраивались: официант-постоянно платят меньше обещанного, трудовые договора на руки не отдают (в них указывают копеечные оклады),когда увольняешься то за расчётом ходишь по 3−4 месяца и расчет делают по сумме в указанной в договоре! Могут назначить день выдачи-приезжаешь, а денег как всегда нет! На вопрос когда будут деньги- пожимают плечами и отвечают мы Вам позвоним! Директору задавали вопрос про задержку зарплаты, когда будет начинать выплачивать-в ответ услышали «Не в деньгах счастье!» У барменов и поваров постоянно недостачи, с договорами та же ситуация! Зарплату постоянно задерживают на 2 месяца! Далее →
-
дорогие Томичи! я проработал в клубе Театро месяц-не официально.нашёл другую работу и ушёл, прошёл месяц расчёт не отдают ссылаются друг на друга, хамят,матерятся!при устройстве на работу сразу насторожило, что о зарплате умалкивают, то 1000 смена, то 500р.вся работа ночная, за 12 часов-один перекур 5−10 минут…многие невыдерживают и после 1 смены уходят, а начальник Артур-денюжку ложит к себе в карман, тякуча там всегда! не советую туда устраиваться Далее →
-
Отработала в магазине «Причал» до первого учета в качестве ученицы. И была «приятно " удивлена когда мне выставили недостачу в 30.000 рублей! Договора ни какого не составляли, бумагу о материальной ответственности тоже не подписывала! Позже узнала, что хозяйка так подставляет продавцов и выгоняет! Яко бы что бы не приробатывались! Ужас! Будте остарожнее, угрозы не заставят себя ждать! Далее →
-
Кидалово в ГК-Экстра организовал Мамоян [Б.] На поток поставлен прием работников — испытательный срок — увольнение без зплаты — не справился, якобы. Все сайты полны вакансиями Гк-Экстра, а в конторе пусто как в могиле — никто больше месяца не выдерживает Мамояна, его маты, хамство, грубость. Но своей цели он добивается — люди отрабатывают месяц, а платить им не нужно. набирают других, и так постоянно. Далее →
-
Банкротная организация, денег вы там не увидите. Не устраивайтесь туда лучше дома сидеть чем у них работать, официальная з.п. 15т.р. вся остальная часть так называемая черная которую никто не видит. Текучка кадров каждые 2−3 месяца. Был на вахте 2 месяца, приехал и хожу уже третью неделю не могу денег выбить с этих уродов. Денежными средствами заведует так называемый директор игонин и.а. который постоянно прячется от своих сотрудников! Люди не устраивайтесь туда, обходите эту шаражкину контору за версту! Далее →
-
Директор [М.] [А.] Петрович. Возглавляет строительную организацию не имея ни малейшего понятия о строительстве. Зарплата белая -минимальная, черная- вся остальная. Белую получать будете, а черную копят в долги, мотивируя, что пока нет денег. На линии приходиться работать по 11−12 часов, практически без выходных. Уволился с долгом в 400 тыс. рублей, про которые сразу можно забыть. Ни прокуратура, ни инспекция по труду Вам уже не помощники-в договоре была сумма 6200руб.-на момент трудоустройства это была минимально возможная зарплата, которая выросла на момент увольнения до 10000руб. Все понимали, что уволившись, про долги можно забыть и поэтому работали до последнего, слушая обещания директора. Все кто уволился зарплату не получили. В наше время это норма! Далее →
-
работа не официально, зарплату задерживают (доходило до месяца), приходиться постоянно по копейкам просить. условия работы ужасные: на обед не отпускают, приходиться кушать в подсобке. директор магазина на собеседовании так заманчиво описала ход работы… но на самом деле все не так. Далее →
-
Отношение скотское и у управляющих и у бухгалтера лучии просто ужас какой-то премию дают, но до рабочих она не доходит пожалуйста примите меры в отношении управляющих и бухгалтера мне из-за них пришлось уволиться потому и текучка кадров в компании надеюсь эти отзывы читает кто нужно. Далее →
-
-
гк-экстра — группа грязных компаний. Зарплата черная, задержки по 2−3 месяца. Хамство и непорядочность руководителя Мамояна [Б.] запредельное. Увольняют из-под тишка. Подставляют под недостачи. Безапасник — шестерка Мамояна — Челнаков [С.] самостоятельно устраивает кражи продуктов, оборудования, а потом с работников высчитывают. Далее →
-
Руководство [П.] [М.] [А.] и ее брат [У.] [В.] [А.] С начала 2015г стали задерживать зарплату, задолженность перед работниками с каждым месяцев все росла. В августе 2015г перевели всех сотрудников на новую ООО, и позднее оказалось, что многим не сделали запись в трудовой книжке о работе до августа 2015г. Все больше сотрудников начали увольняться, долги по зарплате им до конца так и не выплатили. Часть уволившихся сотрудников, а всего 11 человек, обратились в суд, и все 11 выиграли дело (зарплата серая, поэтому даже взыскать весь долг не удалось), но несмотря на решение суда, ни копейки до сих пор не выдали. На заседаниях суда гендиректор [П.] [М.] откровенно издевалась, говорила, что выплачивать ничего не собирается, потому что денег нет, сама же зарегистрировала и перетащила клиентов в новое ООО. С конца 2015 года началась сильная текучка персонала, зарплату не платят даже новым сотрудникам, только кормят завтраками. Далее →
-
Работая в сети Ярче я понимаю что там никого за людей не считают, беря на стажировку людей просто используют, они могут 4 дня проработать даже я бы сказала отпхать касса, выкладка, мытье полов, таскание ящиков и потом сказать вы нам не подошли, а работая там ты как скот, стадо баранов, постоянные крики от старших, маты, на ногах 12 часов при обеде в 30 минут, смена заканчивается и ты должен в прямом смысле слова вылизать тряпками все полы и на это уходит еще как минимум 1 час, а за это тебе никто не доплачивает, постоянные штрафы придумывают за все… Не советую туда идти… Там полная эксплуатация Далее →
-
Отвратительная контора. Зарплата черно-белая (10 000 руб официально, остальное в черную). Ежемесячная текучка персонала, люди увольняются «пачками». Причины увольнения: Чёрно-белая зарплата. Жадность генерального директора. Зовут его [В.] [Е.] [Г.]. Бестолковое руководство со стороны генерального директора и его брата (он руководит Томским филиалом). Нелепые указания от директоров, которые поступают ежечасно и друг другу противоречат. При расчете зарплату за последние месяца естественно получил только белую (как и все кто увольняется),и то не всю. Переработка ежедневная и она не оплачивается ни как. На деньги точно кинут. Рекомендация — работать туда не ходите. Эта работа того не стоит. В руководстве там никчемные люди. Далее →
-
Никому не советую эту фирму. Работала горничной в ГК-Экстра на базе отдыха «Энергетик». Собственник Мамоян [Б.] [Н.] не платит заработную плату, вообще НЕ платит. Мамоян уверен, что на него должны работать бесплатно и считать это за счастье. Мы все для него слуги, а он помещик и он может делать с нами что захочет. Администраторы — молодые девчонки зимой уволились потому, что Мамоян зажимал их и лапал, требовал к себе в номер. Далее →
-
Данная контора высылает вам вакансию просит прислать документы и оплатить 500 р якобы для оформления документов и заключения договора с Вами. После оплаты данные ребята не хотят свами иметь дел. как говорится не денег не работы. Так что прошу всех не суйтесь в эту контору. Далее →
-
Сегодня был на собеседовании в компании и ужаснулся теми вопросами, которыми засыпала менеджер по персоналу. Ребята, ну что я могу сказать — это не профессионализм! Как можно человеку с культурным образованием и стажем работы более 5 лет, с имеющимися на руках грамотами и благодарностью задавать вопросы типа: «А вы указали в анкете, что в коллективе цените больше всего порядочность, честность… Что в вашем понимании значит порядочность и честность?..» Или «Кто может подтвердить ваши профессиональные качества?». Что грамот не достаточно для подтверждения… Или выписку надо принести ещё какую для подтверждения грамоты? Это бредовые и неуместные вопросы! Я понимаю, если бы сидел подросток лет 18 без трудовой книжки и особого образования. Но тут взрослый человек за 30 сидит со стажем работы и вот такое. Вывод один: Работающие там менеджеры по подбору персонала не компетентны и скорее отпугивают потенциальных работников! Мне, не скрою, было очень неприятно! После чего, я уже не приду работать в эту компанию! Далее →
-
я некоторое время работал у Новицкого [А.] [И.]. Смысл работы у него такой: сам он фирма, но в работе ничего не понимает, так как ещё молодой и опыта никакого нет. Нанимает работяг, которые понимают в своём деле. Обещает в деньгах хорошую плату, но никаких документов договорных отношений не оформляет, всё на словах. Когда после выполнения работы приходишь за оплатой, платит, без росписи где-то в ведомости получения денег с гораздой меньшей суммой, чем было оговорено заранее. Вы спросите, почему я согласился? Так работы просто нет, а работодатели типа новицкого [А.] [И.] пользуются этим и кидают простых работяг. Хотя мне 38 лет и здоровья мне позволяет копать лопатой, но новицкий нехороший человек, наживается на нас, простых рабочих. Его телефоны: 89 234 579 984 892345706 07 Далее →
-
в ГК-экстра на базе Энергетик не оформляют трудовые отношения, а только ГПХ. Договора на руки не дают, документы о выплате дохода тоже. Дают 3 месяца стажировки за копейки даже тем, кто у них проработал несколько лет (когда одну фирму бросают, а на ее месте создают новую). Отпусков нет, компенсацию за отпуск тоже не платят. Да еще и матерят Мамоян [Б.] по чем зря. Далее →
-
Здравствуйте!хочу поделиться о работе в этой компании. в этой компании отработал большое время (лет 15),и сделал для себя такие выводы-это кампания блатных и родственников.ни о каком карьерном росте и говорить нечего все занято родственниками и блатными. устроился слесарем и уволишься слесарем хоть имей 5 высших образований. В отделе кадров отбор как в ФСБ если идешь по объявлению устраиваться, а не по протеже. Хотя туда руководители и мастера среднего звена и никогда не требуются все блатные. Далее →
-
Свинское отношение со стороны руководства к сотрудникам и к людям вообще (хамство, грубость). Задержка на стажировке на несколько часов (!) при четкой договоренности по времени, элементарные потребности не учитываются. Максимально разрешенный испытательный срок (3 мес.) при нищенской з/п на этот период (9-10т.р. для администратора). Стажировки проходят в режиме «угадайки», ничего не объясняется — додумайся сам. На администраторе приготовление завтраков приполном отсутствии условий. Если хотите к себе человеческого отношения — поищите другое место. Далее →
-
Компания- это… Нарушения прав: — нет обеда стандартного - поездки на склад за свой счет -работа оплачивается по минимальному -черная зарплата - отпуск 2 недели… Закон ТК РФ пишут не для Эллипс. - недостачи списывают с вас - задерживают зарплату - нет расходных документов -липовые справки - не трудоустраивают с первого дня - 3 месяца, ты ни где не работаешь - охраны нет - условий нет - даже воду, они не заказывают, много денег уходит - нет корпоративов для сотрудников -больничные оплачивают по черной зарплате Далее →