Тула 1917 отзывов сотрудников без купюр
Хотите найти работу в Туле с приличной зарплатой?
Вы из ТУЛЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (1917)
-
✓ ПреимуществаВ соответствии с джоб-оффер предполагалась оформление по ТК РФ Далее →✗ НедостаткиНе удивляйтесь, если, несмотря на официальный джоб-оффер (на фирменном бланке за подписью руководителя и печатью), в предполагаемый день трудоустройства Вы обнаружите, что о Вас просто забыли. И, естественно, на работу не примут. Конечно, у работодателя могут измениться обстоятельства, но, по мнению данной организации, об этом предупреждать не надо. Полное неуважение и непрофессионализм со стороны потенциального работодателя. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет. Далее →✗ НедостаткиУжасное начальство! Которое хамит, орет. Свои обещания тут же забывают, как только человек трудоустроился. Текучка просто бешеная. Зав. кассой (новенькая, уже проявила себя не с лучшей стороны) самодурка с амбициями королевы. Что хочу, то и делаю. Смены по 12 часов, перерыв один минут 15! Физически тяжело в ночь (всем), но разница в зарплате с дневной сменой 5−7 т. р. С ночной смены вы вовремя не уйдете, в лучшем случае в 9−30 (а ведь вам надо добраться до дома, поспать и опять в ночь). ЗП состоит из оклада + 100% премия (которая далеко не всегда 100%). Штрафы, вычеты и т.д. Хочешь в рабство, вам туда.. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗдесь всё очень плохо Далее →✗ НедостаткиНе советую устраиваться на работу в больницу 31. Перед оформлением на работу всех работников заставляют проходить большой и сложный медосмотр, платить хозяева больницы не хотят. Зарплаты в ГКБ 31 минимальные, есть в Москве медучреждения, где платят больше. Идут года, в ГКБ 31 к лучшему ничего не меняется. Не тратьте своё время и силы на работу в больнице 31. Текучка кадров огромна, перевалочный пункт, работники здесь увольняются пачками и устраиваются пачками, затем увольняются и так до бесконечности. Далее →
-
✓ Преимущества1) Своевременная конкурентная зарплата. 2) Хорошо отапливаемое помещение (Если повезёт). 3) Хороший коллектив (Если повезёт, но мне не повезло). Далее →✗ Недостатки1) Всю смену 11−15 часов на ногах, кассир Вы или С.Т.З. 2) Любые недостачи и просрочки спишут с Вашей З.П. (у нас был даже случай, что скоропортящегося товара привезли больше, чем было места в холодильной витрине, пришлось как-то импровизировать и часть товара хранить в холодосах для пива на задних рядах.) 3) Забудьте, что такое Т.К., ибо на это место его нормативы не распространяются. 3.1) Штрафы будут преследовать вас буквально на каждом шагу. 4) Ты и кассир, и кладовщик, и грузчик, и макулатурщик, и охранник, и уборщик, и дворник. 5) Забудьте, что такое логистика склада, ибо на нём место настолько мало, что часть товара будет стоять в Т.З. на пивных холодосах и палетах в свободных местах. 6) Забудьте, что такое обеденное время, и, хотя по договору у Вас есть целый час на перекус, из него вы сможете потратить на трапезу 10−20 минут, сидя, сгорбившись за партой на складе, где из социального пакета компании в лучшем случае есть чайник и микроволновка, а поскольку место одно, то вашему коллективу придётся заранее обговаривать время для трапезы каждого. 7) Работа без перенапряжений возможна... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНе задерживают зп, есть ооочень хорошие месяца, когда зп доходит до приличной отметки. Нормальный коллектив. Далее →✗ НедостаткиСкажите, вот сколько можно: чтобы покупатель не сделал, мы должны были его облизывать, и он всегда прав! Иногда у покупателей короны растут, а мы что, он всегда прав! На тебя могут кричать тупо из-за того, что он сам же перепутал ценник, а ты стоишь и спокойно ему объясняешь, что вот верная цена, вы смотрите не туда, а в ответ: «А в другом магазине ценники сверху, а не снизу, делайте нормально!» Вот никаких нервов не хватит, ушла именно из-за того, что уже не могу терпеть, когда к работникам как к скоту. Далее →
-
✓ Преимущества* Офис в центре города Нет задержек зарплаты Далее →✗ НедостаткиНизкая оплата труда При устройстве на работу мне было обещана оплата в 30 т рублей за месяц, но на первое время договорились на испытательный срок за 15 т рублей. Как мне было сказано, все работники довольно быстро переходили на полную ставку и просили подождать месяц, после чего меня переведут. Однако на полную ставку я вышел лишь спустя 3 месяца, каждый раз мне приходилось переспрашивать у начальства, и каждый раз мне давали отказ. В конце концов, за вычетом налогов я получал 25 т. График по ТК — 5/2, реальный — 6/1 В редакции присутствуют так называемые «дежурства», о которых вроде как предупреждают при трудоустройстве, но говорят о них, как о вынужденной необходимости и о исключении. В итоге я смог сохранить свободными лишь половину из положенных мне выходных. Лишний рабочий день не оплачивается. Отсутствие карьерных перспектив Редакция «Молодого коммунара» гордится сроком выпуска газеты, однако больше положенных 25 т вы просто не сможете получить. Люди здесь работают десятилетиями, поэтому карьерный рост будет для вас закрыт. Бессмысленный труд Сайт газеты никто не читает, его деятельность поддерживается только благодаря тому, что начальство уверено, что сайт принесёт изданию... Далее →
-
✓ ПреимуществаДаже не вижу смысла вспоминать, держитесь подальше Далее →✗ НедостаткиЯ повидал в этой конторе много.. Она жива за счет Газпрома, в который влезли пару необразованных имбицилов и начали сосать бабло, производя весьма сомнительного качества оборудование и ПО, но исправно башляя взятки за различную сертификацию, ISO, интергассерты и прочее. Рыба, конечно, гниет с головы, поработав тут, понимаешь всю глубину этой фразы. Генеральный — «солнцеликий» со всеми вытекающими, большинство руководителей, держась за свое место, целуют ему [censored] и выполняют бредовые поручения, чтобы не получить выговор. Сначала производил впечатление человека, который держит слово, и какое-то время так и было.. но через год-два стало понятно, что это качество перестало работать и тебя могут кинуть в любой момент с формулировками, что ты сам виноват и вообще никаких договоренностей не было и вообще ты тут холоп, твое дело [censored] жрать. Его зам — [Т.] обиженный друган детства генерального, которому меньше повезло с родственниками. Постоянно плюет в рожу генеральному и всем видом показывает, что тот ему не указ. Женился на бывшей начальнице отдела кадров, которая, пользуясь положением, увольняла тех, кто перед ней не приклонял колено, слава богу, эта мигера ушла в декрет и особо не отсвечивает. [С.] бывший главный инженер, еще более... Далее →
-
✓ ПреимуществаМогу положительно отозватся о работе в этой кампании. Каждый занимается своим делом, некто не на кого не перекладывает лишний работы. Жилье предоставляют хорошее, мне есть с чем сравнить за 20 лет работы на стройках — жил бывала в ужасных условиях, но сдесь все каждый раз нормально, приятно когда компания позаботилась о своих работниках. Далее →✗ НедостаткиСпецодежду можно и получше было бы выдавать. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаВ настоящее время во время платят з.п. Далее →✗ НедостаткиЗарплата не белая (приходит 3 раза частями в месяц), для кого-то это является наоборот плюсом (алиментщики или те, у кого удерживают с з.п. по судебному решению). Соответственно, нет никаких отпускных, есть только там доплата за стаж. Был у них в Бованенково (они есть ещё на других месторождениях, не знаю, как там). В общем, проживание там в модульных общагах, со одной стороны кажется неплохо: туалеты и умывальник всё под рукой в шаговой доступности, можно сказать как дома. Но тут выявляется подвох: на две двухэтажные общаги работают только 2 унитаза, расположенные на втором этаже, и с утра там очередь как в мавзолей. Кто-то скажет ерунда, есть же ещё уличные туалеты, да есть! Но там просто ужас, потому что в Премьерстрое, видимо, не заведено следить за туалетами (они их выкапывают и на этом всё, больше там никто и ничего не убирает, это просто жесть! Я такое первый раз увидел, зашёл и выбежал оттуда). Спецодежду дают (куртки на самом тонком синтепоне для средней полосы России), кормят так себе, с голоду не помрёте, но ребята там вес хорошо скидывают после вахты. Много ребят там с судимостями, также белорусы и азиаты, ещё студентов за чем-то привозят (при... Далее →
-
✓ ПреимуществаПреймуществ нет Далее →✗ НедостаткиПлатят меньше зп. чем обещают, после увольнения не платят и придумывают причины типа украл товар. Очень плохие условия на складе, завал мешков с товаром, на мешках написано по много артикулов. Зп. в конверте ещё вычитают по 10% от зп. мол накопительные и их не платят вообще. Директор [М.] конченная крыса, старается после увольнения сотрудников не платить вообще. Далее →
-
✓ ПреимуществаСтоловая Далее →✗ НедостаткиГиблое место в отделе закупок. Заместитель генерального по коммерческим вопросам — редкая психопатка. Пользуясь своим положением, как метла, выгоняет и выметает всех незнакомых ей. Орет, подставляет. Вторая, Т. делает вид, что все хорошо. Ноль карьерного роста! Только подружки [К]. Браво! Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботал в данной компании репутационным менеджером на протяжении 3х лет. Стабильная, достаточно высокая для нашего региона заработная плата, премирование по результатам выполненной работы. Далее →✗ НедостаткиНенормированный рабочий день, постоянные переработки, которые не оплачиваются. Ужасное отношение руководства к своим подчинённым. Система штрафов за любую провинность. Грубое попирание норм трудового законодательства. Отпуск в лучшем случае пару недель в год. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиУважаемые коллеги! Если бы можно было поставить: «-----10 000». Не ведитесь на развод! Может, сам сервис и хороший, но мне в 1-й день ничего не объяснили в офисе про слоты, ничего не сказали (из-за ребенка пришлось уйти раньше), заставили проставить слоты и не дали нормально выставить время… в конечном итоге: не видишь стоимость доставки, более 5 часов работы, 500 руб. бензина. (опять же, проблема изменить способ транспортировки) 12 заказов выполнено, оплата — 0 руб. Взяли штрафы за ранний уход, но не отдали даже за выполненные заказы, в Мой налог всё внесли, денег нет… публикую 1 раз, если удалят, буду менять цифру публикации))). Далее →
-
✓ ПреимуществаНет ни одной положительной эмоции Далее →✗ НедостаткиСотрудников увольняют одним днем. За последние полгода уволена бОльшая часть профессионалов с огромным опытом работы в страховании. Никто не ценит и не собирается ценить сотрудников. Нецензурная лексика и хамство со стороны руководителя контактного центра. Премию свою вы не увидите никогда, так высоты мотивации недостижимы. Причем руководитель КЦ не стесняется говорить о том, что невыплаченную вам премию оставит себе. Если вы хотите познать все круги ада, то вам в АльфаСтрахование. Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимуществ никогда не было, кто там и работал — вляпался по ошибке! Далее →✗ НедостаткиНедостатки во всем, начиная с непонятных выплат ЗП (все только наличка), а в конце недоплаты (все работники не оформляются), поставке третьесортного материала, нарушением всего ТБ и ОТ. Не имейте дело с этим директором, будете обмануты 100% .. Далее →
-
✓ ПреимуществаБогатая организация, связанная с монополистами Далее →✗ НедостаткиПриезжал на собеседование. Начальник быстро и профессионально расположил к себе, обещал кучу задач и хорошую работу. Типа отправили документы в Москву в Службу безопасности. По факту — отказ. Вспомнили мой уход с испытательного срока, который я сделал 30 лет назад. Видимо, долго искали, к чему придраться, но не нашли. Осталось загадкой, посылали ли мои документы в Сб и зачем потенциальный начальник мне врал эти 2 недели ожидания. Зарплата небольшая по текущей жизни, да и перспектив ноль. Одно больно — ложь. В во имя чего только? Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиПришла работать в эту компанию в декабре 2021 года, попала на площадку АО МЦ НТТ Тула. Коллеги хорошие, но вот начальство ужасное. Супервайзеры меняются как перчатки, текучка огромная. Посреди дня могут тебя с голоса посадить на чаты, и попробуй только возразить что-то. Премии лишают за всё, что только можно. Супервайзер может поставить свои условия и лишать вас по собственному желанию премии на 70%. [О.] [Ш.] супервайзер ставит себя выше всего, хотя сама была не так давно оператором. Привилегий там никаких нет. Полгода отработал — вам сразу подключат 5 сплитов, в том числе и экспертную линию, и вам не увеличат ставку, хотя это считается повышением. Не рекомендую эту компанию — самая голимая компания, как и сам провайдер, не зря все расторгают с ним договор. Работала удаленно: программы все сырые. Если вы не зайдёте в линию через 10 мин, у вас уже будет отсутствие стоять, а если хотите, чтобы у вас было всё хорошо в графике, вам придётся отработать то время, которое вы отсутствовали, хотя вина это будет компании, так как программы сырые. Дежурные могут игнорить вас полдня, а если вы ещё будете неправильно разговаривать с супервайзером... Далее →
-
✓ ПреимуществаЭта женщина [К.] придумала глупость, под названием светофор! Кто работает в этой компании поймет! Бонусы по продажам срезали! Платят копеечки. Работаешь за первостола! Грузчика, приемщика товара. Ничего не доплачивают! Выполняешь работу заведующей, так как у нее 12 аптек! Позвонить заведующей, что-либо спросить, уточнить о помощи по работе ее! Вечно не довольный голос и ответ: « спроси у других» я видео скидывала! Ужас. Как убрали регионалов, заведующие возомнили себя богами! И нет на них управы! Вот как-то так! Процветания «Апрелю» в мракобесии! Далее →✗ НедостаткиИх иного! Как минимум нет антибиотиков! Нет карты — цены космос! Придешь со списком от врача, что необходимо, все заменят, ссылаясь на то, что нет, а смотря по сайту, есть в наличии все! Вот как-то так. Заведите регионалов, чтобы был порядок. Далее →