Тюмень — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Ищете работу в Тюмени и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из ТЮМЕНИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (2729)
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиВнимание водителям, вахтовикам и деловым партнерам! Директор [К.] П.П. (работает в г. Тюмень, Иркутская область, город Губкинский и другие регионы). Невыплата зарплаты за несколько месяцев бросает на вахте целый коллектив без денег и билетов на выезд, по несколько человек и набирает сразу новых, не предупреждая о накопленных долгах. Его любимый девиз: «да я новых наберу!» Водителям приходится обращаться к родственникам, чтобы купили билеты, выбраться с вахты. На 28.03.23 г. в прокуратуре несколько заявлений от сотрудников — заявления о невыплате больших сумм за 2022 г., обманывает на каждом шагу. Как деловому партнеру и директору нет доверия и уважения. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботала в компании 2,5 года. Переехала в другой город, но впечатление осталось положительное. Пришла без опыта, всему чему можно обучили, показали. Коллектив нормальный. Были разные ситуации, но по итогу выходили в мирную. Начальство адекватное, в меру строгое. За косяки, конечно, получали. Официальное трудоустройство, полный, оплачиваем соц пакет. Не переехала бы, так и продолжила работать. Далее →✗ НедостаткиНет. Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасивые речи на собеседовании петь умеют Далее →✗ НедостаткиБегите от этой компании. Заплатят, как посчитают нужным, а считают они всех рабами. Зарплата ниже рынка. Вакансий куча. Работают те, кто уже давно работает. Так как из-за нехватки персонала выходит зарплата более-менее, но при пополнении состава продажи больше не становятся, а, соответственно, делятся на новых сотрудников. Зарплата очень маленькая. Новенькие 1−2 месяца работают и уходят. Остальные просто ждут, что скоро новый сотрудник уйдёт, и у них опять всё будет хорошо. Магазины вообще не конкурентные. Цены и качество не соответствуют. График адский за копейки. Это же касается не только торгового персонала, сотрудники офиса тоже жалуются на зарплаты. Новички вообще редко приживаются, так как есть с чем сравнить, при поиске работы. Зарплата в чёрную и чуть-чуть на карту. Могут урезать на своё усмотрение. Бегите от предложений этой компании. Самые отрицательные эмоции после работы там. Уволилась, вышла и хочется отмыться от этой компании. Далее →
-
Контора отстой, работники без квалификации. Нанимают со всех городов. Платить не хотят. Задержки. Пока отправят на вахту, проходит неделя, живешь за свой счет. Не нанимайте эту контору за какие деньги. Греющий кабель из Китая, своего производства нет. Везде негативное отношение к этой конторе. Далее →
-
Ужасная организация! Директор некомпетентный и неадекватный. Ставит задачи, не соответствующие должности работника, надо делать за специалистов других отделов. Вообще не понимает, зачем нужны работники на конкретном месте. Выносит мозги бредовыми, не связанными сообщениями и задачами 24/7, женщин унижает и оскорбляет. Обманывает с оплатой труда. Люди не держатся, бегут, хорошие спецы в городе Р.А. обходят стороной и вам желаю держаться подальше. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиСистема мотивации совершенно непонятная, каждый месяц ее меняют, денег тут не заработать. Все, что пишут о зп в 100 к, это чистой воды обман. Устроишься, потом еще за зарплатой побегаешь. Сотрудников гоняют как скот, приходится обманывать клиентов. Старший менеджер [Р.] [Д.] никакие вопросы решать не хочет, постоянно скрывается на установке. [Р.] [Р.] стоит обратить внимание на тех, кого он берет на работу, кто еще соображает в управлении коллективом. Это Семен и [В.], вам респект. Да и в принципе коллектив хороший и простой, а вот управление — отстой полнейший, так же как и мотивация, и условия труда. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиНужно улучшать систему мотивации и перестать врать сотрудникам. Сперва обещают при выполнении плана з.п. в районе 50−55000, по факту выполнения платят 25−35000, объясняют это тем, что они изменили мотивацию. Условия труда отвратительные, с 9 до 20, четкого обеда нет, за каждую мелочь штраф, постоянно нужно ставить задачи в CRM, которые потом копятся, и тебя за них же штрафуют. Если все их отрабатываешь вовремя, тебе накинут чужих задач. Руководство — это отдельный разговор, взять хотя бы [Р.], который сам ничего не знает, но пытается быть руководителем. В общем, никому не рекомендую сюда устраиваться, та еще контора! Что касается стоимости товара, то она раза в 3−4 выше реальной. Комплект линз не самого лучшего качества, продают за 15−17000, вместо реальных 7000. Даже лампочку не рекомендую тут менять. К установщикам претензий нет, зарабатывают деньги, свою работу делают. Далее →
-
✓ Преимущества+зп, но только на фиксе Если зп переходит на мотивацию, то все плохо, бонусы низкие, но если фикса, то все отлично + хорошо платят за подработки Далее →✗ Недостатки- отношение к сотрудникам, относятся просто отвратительно, особенно в ужасном отношении преуспела региональный менеджер — полиграф, на полиграфе задают провокационные вопросы — могут уволить без суда и следствия, обвинив, например, в махинациях с картами, даже если ты этого не делал, никто слушать тебя даже не будет — бады, бады и ещё раз бады, очень много бадов, больше, чем ЛП, и как хочешь, так и продавай их — мало ЛП, постоянно приходилось отказывать покупателям — открытая выкладка, все лежит в зале, и в случае чего кражу могут не списать и заставить платить фармацевта — конечно, худшее — это отношение к сотрудникам, обвинения, запугивания, наезды, оскорбления, увольнения без причины или причина выдумывается, в общем, худшая компания, где я работала. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаПлатят деньги Далее →✗ НедостаткиЭто шарага, от Газпромнефти тут только название, и это не грубо. Это подрядчик Газпромнефти. Бывшая компания ООО Ноябрьскэнергонефть. Конечно, всё познаётся в сравнении! Но даже в гораздо тихих названиях компаний лучше, чем в энергосистемах. При трудоустройстве обещали одни условия: проживание в ИТР-вагонах (туалет, душ), оплата проезда с места проживания. По итогу койко-место в 4-местном вагоне, туалет и душ в других вагонах, оплата проезда с базового города, поэтому приходилось заказывать постоянно справки с ЖД и авиа. Несколько раз пытались «ошибиться» в выплатах авансового отчёта. С отпуском напутали, меньше дней поставили. За всем абсолютно в этой компании нужно следить! Руководству абсолютно всё равно на твои проблемы, главное, чтобы «работало». Не ценят персонал, поэтому и постоянная текучка и нехватка людей. И это отзыв ИТР работника. Как условия для рабочего, скорее всего, хорошие.. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиКуча, не пересчитать! Не рекомендую! Сейчас взяли в моду штрафовать каждую неделю, если не продашь трекрезан (противовирусное). Люди не берут, а им пофиг! И так зарплата копейки, так еще урезают идиоты. Рада, что свалила, и никому НЕ ЖЕЛАЮ работать здесь! Это полный ** Осталась знакомая здесь работать, и каждый день чуть не плачет! Снизьте цены и научитесь платить и ставить реальные планы. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю в компании «евракор» уже 5 лет. Могу сказать, что данная компания динамично развивается. Быт на участке организован на достойном уровне. Имеется банно-прачечный комплекс, шикарный спортзал, где после работы можно провести активный досуг. В столовой кормят очень вкусно, перебоев в продуктах нет, все свежее. Суточных 450 рублей в день вполне хватает, у некоторых даже остается денег на покупку сигарет. Заработная плата достойная, белая, выплачивается два раза в месяц (аванс, зарплата),день в день, задержек нет и за то время, как я работаю, не было! Жилые вагоны хорошие, теплые, для проживания комфортные. О том, что устроился сюда на работу, еще ни раз не пожалел! Меня все устраивает! Далее →✗ НедостаткиНе обнаружил. Далее →
-
✓ ПреимуществаСкоро шарага совсем закроется Далее →✗ НедостаткиРебят, просто прочтите ниже комменты, вот сам работал в этом [censored] и понял, что все то же самое, вообще не зависит от города. Разные города писали, а по факту все так же. Если все сложить, то вот вам картина 1) арендуют помещение в самом дешёвом и убогом месте (главный и самый большой магазин был полон тараканов, которые бегали повсюду) 2) начальству на тебя [censored], уволят, не заплатив премию (тоже правда) 3) вся з.п. серая, никто не знает, как рассчитывается, только упр заполняет таблицу с з.п., но тебе не покажут, ибо планы, которые реальные, упр завышает в 3 раза. А чтобы ты не знал об этом, тебе не покажут, как и из чего насчитывается з.п. Делается это для того, чтобы он получил много, ты по факту нет. Разница между выполнением на 100% или на 200% плана в 8-10k максимум в з.п. А теперь подумай, как [censored] порвать надо, чтоб так перевыполнить 4) вся верхушка и правда гнилая, и им лижит выжать с тебя и клиентов все соки, нарушая главное правило торговли (сделать так, чтобы клиент вернулся, а не в моменте высосать все сразу) 5... Далее →
-
Тут полный беспредел, угрозы и поиск виноватого. Инженеров днём с огнём не найдёшь при поломке, зато речи у главного инженера, соловей поёт. У производства постоянно в адрес нас угрозы, мол, Вас есть кем заменить. Все кричат о высоких показателях, но это ложь. Самое главное — отчитаться перед боссом, и можно сидеть спокойно. Уважения к рабочим цеха нет, постоянно думаешь: надо искать работу. Переработка — я так и не поняла, как считается, объяснять не хотят. Хочешь сберечь нервы и здоровье — значит, тебе в другое место. Далее →💬6 комментариев
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиУчредитель К. кидает людей не только на деньги. Мразотный человек. Не рекомендую с ним связываться и с его компанией. Много денег не заработаете все равно. По всем вопросам обращайтесь 7 (xxx-xxx) 13−66 к нему, но не думаю, что у него есть смелости обсуждать проблемы. Прирожденный стукач… Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ Недостаткиооо СК «Зевс» и ООО СК «Тор» офис на республике 211, оф. 204, один директор Симонян К.[Э.] Отвратительный человек. Берёт заказы, выполняет работу плохо. Зарплату не платит по несколько месяцев. Выбивать её потом через прокуратуру только и то только официальную, а про серую можно забыть, он её не отдаёт. Всех посылает. Далее →
-
✓ ПреимуществаПрактически нет Далее →✗ НедостаткиХамское отношение начальников к рабочим, несоблюдение субординации, выражение своих эмоций нецензурной бранью на рабочем месте в рабочее время, несоблюдение своих обязанностей. По окончании срока вахты приходится ждать отправки домой, вовремя не отправляют. З.П. так же не в полном объёме выплачивают, обещают одно — по факту совсем другое выплачивают! По обязанностям тоже, помимо своих прямых обязанностей по специальности, приходится выполнять работу и другую, совершенно не соответствующую должностным инструкциям! Помимо этого отсутствует нормальная связь и интернет. Очень печально, что руководство не следит за условиями работы людей! Далее →
-
Красивая картинка, добродушные отзывы и улыбки хозяев в соцсетях — за всем этим стоят алчные, эгоистичные, невоспитанные материалисты! Отношение к тебе здесь будет меняться сто раз на дню. Начальство не знает, что такое человечность. Воспитанность им чужда. Переход на личности — любимое занятие. Но это 1/3 с чем пришлось столкнуться: условий рабочих нет. Все ломается, сотрудников не хватает, нарушения на нарушениях… Далее →
-
✓ Преимущества1) Если работать в день флористом, удобный график, неделю работаешь и неделю можешь отдыхать 2) Хороший коллектив, все помогут, покажут и расскажут, если есть вопросы Далее →✗ Недостатки1) Хамское отношение со стороны руководства, за людей вас тут не считают, и с вами никто никогда советоваться не будет. 2) Работодатель не может предоставить минимальные удобства для работы, на большей части рабочих точек нет ни туалета, ни раковины, ни чайника, ни микроволновки, ничего. Если есть ближайший ТЦ, тебе нужно успеть за 15 минут сделать все свои дела, но не дольше, иначе тоже за это ругают. Обычно просто от безысходности ходишь в ведро. 3) На точку отправляют очень мало средств для работы (скотч, белизна, тряпки, средство для окон и многое другое), поэтому приходится покупать их за свой счёт. При этом, когда говоришь, что на точке закончилось, тебя просто пошлют и скажут, надо было экономить. 4) Часто приходит ужасный цветок, который ты должен продавать, но работодателю плевать на это, ведь если что не так, он все спишет за счёт дневного продавца. На многих точках иногда списывают больше 40 000! И это всё платит из своего кармана работник. 5) Заставляют работать с браком, при этом придумывают нелепые правила, от которых делать это намного сложнее. В итоге всё равно спишут просто с тебя. 6... Далее →
-
✓ ПреимуществаВозможно зп Далее →✗ НедостаткиПервая организация, которая не спрашивает при собеседовании образование, возраст! Что за менеджеры по персоналу? Внешний вид менеджера олицетворяет «серьёзность» организации! Обратной связи нет, если вам не ответили в течение 3-х дней, вы не подошли, а по каким критериям вам никто не скажет, потому что сами девочки, наверное, не знают по каким! Как и где можно оценить работу вашего персонала? Далее →
-
✓ Преимуществанет вообще Далее →✗ НедостаткиРаботаешь как раб- 6 дней в неделю. Выходной только один день. Работаешь не только почтальоном, но и продавцом. Сам начальник Люберецкого почтамта говорит, что его не интересуют почтовые обязанности, его интересуют только продажи и план по продажам! То есть почта теперь магазин, а о своих прямых обязанностях почта забыла! Я работал в городе Раменское ОПС 140 105. Начальники работают всего два-три дня в неделю, остальное время сидят дома! Зато вручную ставят по компу, что они на работе, называется плановое отсутствие. По субботам в ОПС ни одного начальника, ни зама. Вечером закрывают отделение и сдают инкассацию простые операторы — это грубое нарушение! А начальник ОПС и зам сидят дома. Начальник ОПС 14 105 и его зам требуют с почтальонов по шесть тысяч рублей отдавать им каждый месяц, якобы отделение выполняет план по продажам. Могу доказать — переводил им на карту, есть банковские выписки. Начальник Люберецкого почтамта все это поощряет, ведь план якобы выполнили. Руководство ОПС 140 105 — хамоватое, наглое и завистливое — всегда смотрят в карманы своих подчиненных. Ужасное предприятие. Куда смотрит руководство самого АО Почта России — ведь с такими начальками ОПС они останутся в глубокой дыре навсегда! Очень... Далее →