Уфа — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Ищете работу в Уфе и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из УФЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (3024)
-
✓ Преимуществанету! Далее →✗ НедостаткиОбманывают с выплатой зарплаты, а именно постоянная задержка зарплаты, и не на один день, а почти на 2 недели. Продавцов не хватает. Ты еще мало того, что работаешь по 12 часов по 4 дня, так они просят еще работать 5 через 1 и тому подобное. Ужас! Не идите работать в эту компанию. Сама сейчас работаю, скоро буду увольняться. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата и вовремя. Далее →✗ Недостатки1. Зарплата ниже, чем в таких же организациях. 2. Кормят как попало и из чего попало, хотя выделяют 1300 на сутки. 3. САМОЕ основное недоразумение — ЭТО СКЗ. Штрафуют за всё, что только можно: всегда должен носить каску, очки, жилет; если работаешь болгаркой или сваркой, снимаешь, кладёшь рядом, потом начинаешь работать. Закончил — одел снова. Перерывы точно по времени, задержался в тепляке на 2 минуты — считай, получил штраф. Кто курит — вам не позавидую: строго в перекуры и обязательно в курилке; попался — штраф 15 т.р., также и с телефоном. Если думаете, что можно спрятаться, то я вас разочарую, т.к. объект огождают забором, ставят везде камеры, чтобы следить за вами. Вы будто находитесь в колонии-поселении. Почему так? Всё очень просто: вся охрана вас будет провоцировать, и им ваши отговорки без разницы. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфис красивый! Далее →✗ НедостаткиУжасная компания! Во-первых — нарушение законодательства — постоянные неоплачиваемые задержки и выводы по выходным. Рабочий день в принципе не нормированный. Директор — самодур! Постоянно на всех орёт, мат, унижения, оскорбления! Обещают золотые горы, в итоге фиг ты премию получишь, а оклады маленькие, на больничный не уйдёшь — заставляют бесплатно работать, хоть умри, но подключись. Единственное — офис красивый — всё. точка. Коллектив — как везде — есть и хорошие люди, а есть и те, кто хорошо подходит именно к этой компании. Если вы нормальный человек — не теряйте время на эту организацию, только нервный срыв получите. Далее →
-
💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаИнтересная компания, которая держится на умных сотрудниках. Когда-то основана одним умным человеком, который передал её своему сыну. Могло бы быть очень хорошим местом, если бы не одно но… Далее →✗ НедостаткиСобственник компании абьюзер. Набирает умных, компетентных людей, использует по полной их мозги и таланты. Через несколько лет избавляется от них и набирает новых. Компания при этом благодаря сотрудникам процветает. История повторяется из года в год. Обесценивает работу любого сотрудника, не умеет благодарить и хвалить, жадный, платить оговоренную премию не любит, будет искать, за что бы оштрафовать. Любит подпольные интриги, стравливает сотрудников. Рядом с собой держит стукачей, которые у него же под носом и воруют. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиНикогда не принимайте предложение работать в Яндекс. Еде! Работа курьером там связана с тяжелыми заказами и условиями труда, где вы можете почувствовать себя как в рабстве. Если вы пропустите три дня работы, ваше вознаграждение будет уменьшено, и ваше мнение имеет мало значения, так как поддержка не готова решать проблемы индивидуально. Перед тем как принять решение, подумайте об альтернативах и избегайте подобных рабочих условий. Далее →
-
✓ ПреимуществаДинамично развивающаяся компания, особенно в последние два года. Дружный коллектив, есть люди которые работают по 10 лет и более. Не думал, что в Деме есть производство медицинских изделий. Работа интересная, есть чему поучиться. Стабильная зарплата. Далее →✗ НедостаткиВ последнее время, из-за ухода некоторых компаний, есть небольшие проблемы с комплектующими, но их успешно меняют на аналоги. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет их! отработав 8 лет с каждым годом все хуже только, хуже отношение руководства к подчиненным. Далее →✗ НедостаткиНет места, где покушать. Где работаешь, там и будешь есть. Нет карьеры никакой, все сидят по 10 лет на местах, и больше никто никуда не двигается. Вообще работу сами придумывают, то есть особо работы как таковой нет в Башнефть добыче! Просто обслуживание. Почему зарплата у оператора самая низкая? Если с него начинается процесс добычи нефти! Низкие зарплаты в час, получается 300 руб. Никому не рекомендую суваться в эту контору: оденут ошейник, и будете до конца дней работать там. Далее →
-
-
✓ Преимуществамного чего обещали, картинка хорошее, но в итоге только потеряла время Далее →✗ НедостаткиБыла на собеседовании в компании. Прошла первое собеседование. Сказали, возьмут без опыта, всему научат. Нужно только подождать две недели и можно выходить на работу. Ждала. За день до предполагаемого выхода на работу позвонили и сказали, что необходимо пройти второе собеседование, так как изменилась схема набора. «Но Вы не переживайте, Вы наш человек, Вас точно возьмут». Пришла на собеседование, начали давать кейсы, говорить, что нужен опыт, что тут большой конкурс, да и вообще вы нам не подходите… В итоге отказали. Да, опыта нет, но это можно было сказать сразу, а не заставлять ждать две недели, сказав, что мы вас точно берем, приходите трудоустраиваться. Время потеряно, впечатление испорчено. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет совсем Далее →✗ НедостаткиВ охране ТКЦ «Ультра» в Ленте по улице Бакалинская 5 постов. Два из них на улице, один из которых на въездных воротах, круглосуточный. Другой до 20.00 или 21.00 занимается пропуском машин туда-сюда, записывая все в журнал. Внутри Ленты один пост на входе для персонала и два в самом магазине. В магазине один сотрудник стоит на входе покупателей и по рации внутренней охране Ленты из бывших полицаев, которая все прослушивает и просматривает по многочисленным видеокамерам. Ставка у охранника мизерная. В месяц это выходит немного, и чтобы заработать там, все работают почти круглосуточно по беспорядочному графику. Зарплату платят последнего числа следующего месяца. Кормят просрочкой. Многие там носят таблетки или едят по минимуму. Есть небольшой костяк из деревенских, которые там давно работают, но в целом текучка на 70−80 процентов. Как-то не очень себя чувствуешь, когда за тобой круглосуточно следит внутренняя охрана гипермаркета из лысых и одной ведьмы (по-другому назвать ее сложно из-за внешнего вида). Их задача — искать косяки охраны и сотрудников во всем. Не так сел, не так встал, не так пошел. И находят. Самим сотрудникам Ленты, чтобы там заработать 25−27 рублей, нужно работать без выходных почти... Далее →
-
✓ ПреимуществаКорпоративные мероприятия. Столовая с поваром для сотрудников. Далее →✗ Недостатки1. Месторасположение офиса. 2. В кабинетах очень плотно сидят сотрудники, почти на головах друг у друга. 3. В кабинете периодически может быть галдёж, из-за чего сосредоточиться на выполнении работы не получится. 4. Заработную плату оформляют: 60% оклад, 40% премиальная часть. Поэтому, когда по каким-либо причинам захотят сократить сотрудника, начинаются придирки и невыплата премиальной части. Могут принять сотрудника временно для выполнения определённой работы по ТК РФ, а уволитесь сами, когда перестанут выплачивать премиальную часть. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет. Никаких плюсов я не вижу Далее →✗ НедостаткиЯндекс никогда не думает о курьере, всегда только о своей выгоде! 1. Штрафы. Опишу 2 неприятные ситуации относительно штрафов, с которыми мне пришлось столкнуться за полтора месяца сотрудничества с сервисом: 1.1. Я заболел, от чего не смог выйти на смену. Отменять смену уже было поздно, за неё мне потом пришел штраф 900 руб. У меня был больничный, но оспорить штраф я так и не смог. Мне всегда приходил ответ, что у меня неуважительная причина, и только после 10 обращений (и форму на сайте заполнял и в поддержку писал) мне наконец-то объяснили, что я один день выходил работать в период больничного, поэтому они мне штраф не вернут. Просто супер! Самочувствие мое улучшилось, и т. к. за больничный мне никто не заплатит, а жить на что-то надо, я выходил работать, а оказывается, нельзя (по-хорошему за такое премию надо выписывать, а они мне штраф). Видимо, они там посчитали, раз я выходил во время больничного, значит и в тот день мог выйти. Мои просьбы и разъяснения никто слушать не стал, т. к. на водителя им плевать, а 900 руб. на дороге не валяются. 1.2. За 15 минут до конца смены заказы уже не проходят, а почему-то... Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасивый офис на Менделеева. Далее →✗ НедостаткиУ меня рваный опыт работы. Это связано с тем, что из-за больного родственника, за которым я была вынуждена ухаживать, я жила на два города, расстояние между которыми 160 км. Когда ситуация разрешилась, я вернулась в один из городов и основательно стала искать работу. Нашла. Точнее, они меня сами нашли. В резюме рваный опыт писать не стала, но на собеседовании честно рассказала руководителю и спросила, не смущает ли. Сказали, что не смущает. Вышла на стажировку на два дня, быстро освоила работу, мне очень нравилось. Сказали приносить документы на оформление. Я принесла. Кадровик-Наталья, которая никак не участвовала в процессе отбора, женщина 60 лет, закатила истерику насчёт моих записей в трудовой. Сначала она меня закрыла в своём кабинете, где устроила допрос, а когда я сказала, что всё уже объяснила начальнику и встала, чтобы уйти, грубо схватила меня за руку. Я всё же вырвалась и ушла. Потом она вышла и начала всему офису рассказывать о моей трудовой. Самое главное — руководство поддержало её методы и сказало, что она имеет на это право. Мне предложили остаться. Но я отказалась. Если честно, до сих пор в шоке. Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ рада, что работала в компании «НПО Башхим». Здесь ценят каждого сотрудника, созданы отличные условия для профессионального роста и развития. Коллектив дружелюбный и поддерживающий, а руководство всегда открыто к обсуждению идей и предложений. Работа в компании «НПО Башхим» дала мне ценный опыт и знания, которые я буду применять в своей карьере. Благодарен за возможность быть частью этой замечательной команды! P.s.ушла из компании из-за переезда ( Далее →✗ НедостаткиНе имеется. Далее →
-
✓ ПреимуществаАдекватный руководитель и hr, Тагир. Легко попасть на стажировку. Задачи примитивно простые. Далее →✗ Недостатки1) Ужасный ПМ (аккаунт-менеджер), который максимально пытается не сделать ТЗ достаточно подробным, чтобы облегчить работу как тебе, так и себе. 2) Низкий уровень оплаты. Ниже рынка. 3) Нет адекватного код-ревью. Когда менеджер заставила сделать код-ревью, тот придрался к написанию миграций, к «foreach», и ответил каким-то бредом на мой вопрос (я подключила код-стайл фиксер на локалке), уточнила, что добавляю конфиг и показала команду в терминале, как это работает. Он ответил: если это не замедляет работу приложения, то ок. Если да — убрать. Как может фиксер и его один конфиг съедать/забивать всю память приложения? Технический директор, который не в курсе стека и инструментов. Работает там лет 10, думаю. Наехал на меня за то, что я сделала две сущности разными, а потом только после прочтения ТЗ сказал: нет, у тебя все правильно. 4) Нет тестов, никакого тестирования. 5) Мидлами считают чуть ли не всех с годом опыта, и те работают максимально лениво и медленно. 6) Повторюсь, проектный менеджер, который читает сообщения ей наискосок. Отвечает одной/двумя одинаковыми фразами. Жалуется, что мои отчёты не «такие, какими должны быть». Сначала ей непонятно, потом ей надо... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата, полный соцпакет Далее →✗ НедостаткиПолный бардак во всем, во всех подразделениях. Всё только говорят, но ничего не делают. Порядка нет. Клиенты жалуются. Руководство только мило улыбается. Изменений никаких, как есть — что опт не делится резервами, как есть — что на складе ничего не могут найти, как есть — что сами продавцы не могут разъяснить причину. Всё так и остаётся. Руководство бездействует, только мило улыбается. Когда только Керама Марацци Москвы возьмет все керамы регионов под карандаш? Далее →
-
Парни! Не вздумайте связываться с этой «горе-фирмой». Обещали золотые горы и нае…ли, как обычно, за 45 дней — 44 т.р., звоню — трубку не берут, все попрятались по норам. Вот такая омская контора с черной зарплатой, после меня кинули еще 1 геодезиста, правда, он отработал меньше месяца. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиНачнём с того, что надо приходить к 9:30, но за твои полчаса никто не платит. За бесконечные пересчёты каждую неделю с утра либо после смены тоже никто не оплачивает. Работать бесплатно — это девиз zolla! Охраны нет, ты должна работать и следить за людьми, быть охраной в магазине. Также списывают с зарплаты деньги за вещи, которые украли. Никаких плюсов, одни минусы, хотя зарплату обещают нормальную, по итогу приходит меньше обещанного. Куда пропадают деньги — неизвестно… Никакой мотивации, никаких процентов с продаж и с консультирования покупателей нет, толк тогда работать только за часы. Далее →
-
Там директор, Е. Как он расписывает свою фирму… и в Газпром работали, и с немцами… как у нас стройно, как гладко… Я устроился плиточником, на первом же объекте выяснилось, что никакого дизайн-проекта, даже раскладки плитки элементарной, нет! Смешно, объясняют на пальцах! Вам, ребят, ехать к немцам надо! Не друзья вы нам теперь. Далее →