Хабаровск — глазами сотрудников. Что пишут в 1598 отзывах?

Компания — помойка! Зарплата черно-белая,чёрную зп нужно постоянно выпрашивать и бегать за «директором». Для опыта после института это хорошая школа выживания, остальным специалистам там делать нечего. Не ценят и пытаются в уши залить информацию, чего никогда не будет! Далее →

Я просто не пойму как люди сдесь работают, я отработал полгода, и уже чуть с ума не сошёл, одни ужастики, плохая контора, увольняюсь, так что думайте кто собираются сюда попасть, читайте отзывы, хуже я не видал, зарплата только избранным как в сериале матрица им всё, а остальные как быдло, пшеном накормили и иди [censored] Далее →

В нашем городе Хабаровске есть небольшая редакция журнала «Лучшее в Хабаровске». Главный редактор там [А.] [Х.] так же этот человек в настоящее время работает в пресс-службе аэропорта в Хабаровске. В 2017 году я искала работу, когда приехала в Хабаровск. Пришла в редакцию «Лучшее в Хабаровске», поговорила с [А.] [Х.] Договорились, что я до конца месяца делаю тестовое задание — интервью с интересным человеком. Конечно, задание я выполнила почти сразу и отправила редактору. Дождалась конца месяца, мне никто не позвонил. На дворе было уже 31 число. Я позвонила [А.] [Х.] которая мне нахамила: «Месяц еще не закончился!». Больше я ее не видела и не слышала, потому что поняла, что с таким человеком работать точно не стоит. Вместо того, чтобы сказать соискателю, что он не подходит, редакция «Лучшее в Хабаровске» предпочитает нахамить и отшить, нежели культурно позвонить и сказать все, как есть. С ув, [А.] Далее →

Здравствуйте! Прошу опубликовать мой отзыв о Краевом образовательной центре «Созвездие». С ув, [А.] Краевой детский центр «Созвездие» — это уникальный образовательный проект. Но несмотря на то, что центр имеет положительную со всех сторон репутацию, хочу рассказать и свою историю с ним связанную. В октябре 2018 года я пошла в «Созвездие» на собеседование и успешно его прошла, по просьбе руководства взяла справку о несудимости. Мы договорились, что на следующей неделе в пятницу я прихожу со всеми документами для оформления на работу. Подчеркну, что я работала в другом месте, поговорила с начальством и они меня отпустили с миром. В пятницу я позвонила начальнику пресс-центра «Созвездия» [Н.] [В.] (которая еще работает в газете «Приамурские ведомости» и ведет рубрику про сады и огороды), чтобы узнать, во сколько мне приходить. Она мне ответила: «Мы уже взяли сотрудника. От вас ничего не требуется». Я очень обиделась и позвонила заместителю директора «Созвездия» и рассказала, что случилось. Мне пообещали разобраться. Позднее я узнала, что [Н.] [В.] взяла на работу свою знакомую, которая долго там не проработала. Мне больше никто не перезвонил и действия Надежды [В.] так и остались безнаказанными. Вот так обманывают в Хабаровске соискателей. Далее →

Номер телефона с которого размещаются отзывы о работе +7 924 106−98-41 Директор [Н.] [В.] [Д.] и постоянный координатор [К.] [Д.] — двуличные женщины, поступающие по отношению к своим промоутерам, супервайзерам и другим наёмным сотрудникам крайне недобросовестно, по отработанному плану и одинаковой схеме. Свою позицию могу обосновать и предоставить доказательства. Лично виделся и разговаривал в живую с [В.] — автором отзыва, на который от компании был дан официальный ответ, согласно которому он «не имеет никакого отношения к компании». Я сам работал с [Н.] и [К.] и ответственно заявляю, что [В.] известны те детали, которые не могут быть известны человеку, никогда не работавшему с ними — в частности о ребёнке [К.] деталях внешнего вида, особенностях работы и других деталях, которые не считаю правильным подробно отображать в этом отзыве, но не создающих сомнений в том, что ответ компании — ложь, от начала и до конца. На сайте Фарпост, где опубликованы вакансии «Клио ДВ» (и их можно найти, забив название компании), зарплата промоутера указывается 170 р./час, но в телефонном разговоре делается акцент на том, что такая ставка у промоутера будет только в случае хорошей и ответственной работы. В ином случае ему будет заплачено 150 р./час. При возникновении у промоутеров ситуаций, которые мешают... Далее →

Работала в этом месте несколько месяцев, и хочу сказать что ничего негативного, как в предыдущих комментариях я не заметила. Мне никто не хамил (особенно директор). ЗП получала вовремя. Работа как работа) Далее →

В данном Обществе годами правит один человек, это заместитель генерального директора по персоналу и социальным вопросам. Все генеральные директора Общества, меняющиеся из года в год, покорно слушают все ее условия и указания. Срок работы генеральных директоров Общества не долгий, их меняют так же быстро, как и успевают прибрать к рукам нажитое в большом размере. Многие важные поступающие документы минуют генерального директора благодаря сложенной работе общего отдела. Также легко подделываются подписи в важных документах, без ведома руководителя. Принимающиеся на работу сотрудники попадают на бесконечные срочные трудовые договора, при наличии в Обществе постоянных вакансий. Штатное расписание меняется часто без весомых оснований, многие сотрудники не знают истинного своего оклада и занимаемой фактически должности в подразделениях Общества. Неугодных работников премий лишают без оснований, в нарушение действующего законодательства. Так же, частично без оснований урезают премии к профессиональному празднику, обманывая работников Общества. Работников, которые возражают и хотят работать в соответсвии с законодательством РФ, увольняют с нарушением ТК РФ.Правящая система заместителя генерального директора по персоналу и социальным вопросам приведет к краху данное Общество, так как этому творящемуся беззаконию должен когда-нибудь прийти конец. Далее →

Компания ООО «электросистемы» (она же ЗАО Дальневосточная электротехническая компания). Как бывшему сотруднику хотелось бы оставить небольшой отзыв для тех, кто собирается идти работать в данную компанию. Возглавляет компанию [К.] Д.О. — человек слишком большого мнения о себе. Сотрудников, особенно «низшего звена» (к ним относятся продавцы в магазинах и сотрудники склада) за людей не считает, элементарно с ними даже не здоровается, наверное считает это ниже своего достоинства). Так же может без каких-либо на то веских оснований оштрафовать. При устройстве на работу обещают одно, а на деле получаете совсем другое) Ушел с прежней работы, так как в этой компании обещали должность по интересней, но по факту когда получил трудовой договор на руки, оказалось, что меня устраивают ни на ту должность, которую я рассчитывал, и на которую с ними договаривался)) На собеседовании любят преподносить полностью «белую», «проводимую» зарплату как одно из главных преимуществ своей компании, но по факту в договоре будет прописан оклад тысяч 12−15, остальное премиальная часть. Белая, но премиальная часть, и размер премиальной части устанавливает не бухгалтерия, ни непосредственный ваш руководитель, а коммерческий директор компании, он здесь контролирует все)) Исходя из этого при увольнении вас легко могу рассчитать по окладу, лишив премии. Про систему... Далее →

Здравствуйте заинтересовала ваша компания зарплата выше, чем была на прежнем месте работы о чем я сейчас сильно сожалею, прошла собеседование со старшим кассиром вроде сказала устраиваю, подошёл к концу испытательный срок сказали позвонило выше стоящее руководство и сказало что я их не устраиваю, только мне лично об этом начальство не сказало и не написало, свои трудовые обязанности я выполняла, не прогуливала не опаздывала, видимо в коронавирус решили пристроить своего человека и меня попросили уволится, также прошу сэб внимательно наблюдать за магазином Кочнева 14 за ст продавцами которые выносят виноводку сумками, видимо я не вошла в колею воров, и они таким образом решили от меня избавиться, и ещё одна из причин типо меня понизили в категории, а ничего что я даже экзамен не проходила чтоб его повысить, я так думаю что [П.] Ю.К и Мясников О.в хорошем сговоре по воровству в компании прошу тчательней следить за работой сотрудников Далее →

Заставляют работать в праздники, без дополнительной оплаты, если начинаем возмущаться, ответ один, вас никто здесь ни держит, найдем других! Вы здесь никто, а мы над вами хозяева, что хотим, то и сделаем с вами! И ничего вы никому не докажете! Договоры, оформлять не спешат, тянут"резину» по 3-три месяца, из-за этого задерживают зарплату! Далее →