Челябинск — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда
Хотите найти работу в Челябинске с приличной зарплатой?
Вы из ЧЕЛЯБИНСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (3999)
-
✓ ПреимуществаНету Далее →✗ НедостаткиРаботает жена в данной компании. Ужасные условия труда. Единственное, что было плюсом, это большие премии. А так, если хотите жить без личной жизни, то это точно для вас. Кроме этого, не может сходить на больничный. Где это видано, что люди не могут идти на больничный? Так что и думайте, надо ли вам такое. Коллектив ужасный! Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких абсолютно! Далее →✗ НедостаткиЗП черная, на карту не переводят. Оформляют на полставки. Очень неприятные личности работают: директор по персоналу и арт-директор. Всех сталкивают лбами, обсуждают в кулуарах. Будешь заглядывать им в рот, будешь хорошей. Но стоит только воспротивиться, подводят под увольнение. И такие обсуждения потом. В общем, сто раз подумайте. Управляют компанией 2 эти мадам, поют в уши генеральным… Челядь даже прорваться к ним не может. Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсть хорошие ребята, по ЗП не обманывают, всё на этом Далее →✗ НедостаткиЦарство хаоса, абсурда и самодурства. Для руководства вы пыль, что хотят, то и творят. Все, кто давно работает, — двуличные пополизы, подставят и глазом не моргнут (есть несколько хороших «старичков», не помогут, но и не подставят). Увольняют людей одним днём, без предупреждения. Пришел утром на работу, и тебе сообщили: — пиши заявление, тут же рассчитали и прощайте… В более прогнившей конторе работать не приходилось. Далее →
-
✓ ПреимуществаНарядный изнутри офис Далее →✗ НедостаткиМесторасположение: теперь я знаю, где в городе Челябинск край света. Если вы не имеете автомобиля, то смело можете вычёркивать компанию из списка рассматриваемых для работы. Что касается ими называемой «парковки»: какой-то пустырь без признаков дорожного покрытия, неподалёку с жд путями, где есть условное место для остановки автомобиля. Вообще асфальт где-либо отсутствует, в непогоду пригодятся болотные сапоги с уровнем выше колена, чтобы добраться до дверей офиса. Картина печальная. Внутри офис со свежим ремонтом, с запахом еды, поскольку комната типа столовой находится тут же на втором этаже. «Зачарованный» сам собой, видимо, моложавый директор-бородач Е.П., далеко не располагающий ни к беседе, ни к дальнейшей совместной работе. Убеждён, что компания производит выпуск афигенно технически сложного оборудования (придомовые подъемники для инвалидов), которое требует серьезной технической подготовки и знаний, чтобы его продавать. Уверен в том, что все руководители отделов продаж достигли этой должности путём стукачества и вранья, потому что он сам раньше работал кредитным специалистом в банке и вот «у них было так», а нормальные работники (как он сам себя считает) были менеджерами и не стремились в руководители. Ну тут мне нечего добавить, если у товарища такой скудный и малоуспешный опыт... Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиГнилая контора, конечно. Давно руки чесались написать о них. Слушайте. Заправляет всем бальзаковская бабушка-вдова Окунева М. взявшая себе в топ-менеджеры свою дочку Л. Окуневу, своих сестренок запойных М. и Л., и собственного сожителя в придачу. Всем сёстрам по зарплате нехилой даёт прибавкой к пенсии и офис вонючего подвального типа сама у себя снимает по цене дворца. Л. Окунева регулярно меняет должности и звания, и все эти регалии придумываются специально для неё. Так как наверх здесь можно пробиться только родне, в хозяйскую дочку активно влюбился простой парень с Сортировки [Д.] [К.]. Благодаря верному расчёту [Д.] сделал головокружительную карьеру типичного зятя хозяйки бизнеса с нуля до генерального директора компании. А дальше расчёт показал, что Л. Окунева себя исчерпала в возможностях, и пора обхаживать более перспективных невест. Способности [Д.] [К.] в бизнесе впечатляли только его жену и тёщу, поэтому Москва недолго давила, выдавила его через своего посыльного в уральское плавание. Условия работы отстойные. Тачки свои, компенсации крошечные, офис стрёмный, зарплаты малюсенькие, коллектив престарелых баб забавный. Каждый за глаза друг дружке лясы точит. Кладовщица — бой баба с прокуренным пропитым лицом, возрастная секретарша верещалка и ... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаСтабильно, было надёжно до последних санкций. Якобы американская компания. Люди хорошие. Далее →✗ НедостаткиВ этот кризис начали сокращать людей, информацию до людей не доводят. Тебе в лицо могу сказать, что всё хорошо, а по факту сократят на следующий день. Руководство ООО Эмерсон в Москве прикрывает свои ж…ы, занимается укрывательством информации, не способно принимать решения, всё рушится. Обманываем заказчиков, берём деньги, а по факту не грузим товар. Далее →
-
✓ ПреимуществаДобрый день! Сегодня хочу поделиться с вами отзывом о работе в гипермаркете «дом» в Челябинске. Получилось так что я находился в поиске работы и мне позвонили и предложили работу в ванном гипермаркете, я сначала почитал отзывы о данной компании и меня смутило то что очень много негативных отзывов о компании. Но деваться некуда, я решил попробовать. И вот я работаю в данной компании уже полгода и могу с уверенностью сказать что в Гипермаркете «Дом» можно работать, да бывает всякое, но зарплату платят стабильно и регулярно, а это в наше время самое главное .Так же хочу отметить что в компании есть бесплатные обеды, что редкость в нынешнее время и вечерний развоз домой. Далее →✗ НедостаткиРабота как работа! Кто хочет работать — тот работает. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаЕсли бы меня что-то не устраивало, я бы не работал в данной Компании. Далее →✗ НедостаткиПриветствую, меня зовут [Н.]. Я работаю менеджером по продажам в отделе соц.сетей. Работой более чем доволен, иначе попросту не работал бы. Очень нравится возможность подобрать удобный формат (уклон на чаты или звонки). Благодаря грамотно настроенному процессу работы (задачи, запись на консультации и т.д.) день проходит незаметно, и ты не особо устаешь, всегда в работе. Хорошо, что мы находимся в одном кабинете с коллегами одного отдела, можем быстро взаимодействовать и решать локальные вопросы, всегда можем поддержать или посмеяться. Огромный плюс в том, что твой заработок зависит от тебя самого — кто хочет много, тот получает много, и всегда есть возможность расти и развиваться, что не каждая компания даже крупная делает (речь идет о мероприятиях и обучениях). Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаешь в смене одна, есть время для себя. Далее →✗ Недостаткипвз по адресу: пр. Победы, 125 Претензий к самому пункту нет. ПВЗ открыт на ИП, некое [Е.] «руководство» из неё, честно говоря, никакое. Зачем открывать пункты, если не можешь элементарно за ними следить? На «онлайн» собеседовании говорится о официальном трудоустройстве, говорится о стажировках, которые оплачиваются в размере 1000 (затем смена 1300). ВСЕ условия комфорта, в итоге смены так и остались по 1000 и то неизвестно, выдаст или не захочет. По каким-то причинам стало уже неофициальное трудоустройство. Я уже не говорю про «комфорт». На слова, что в ПВЗ очень холодно, следует ответ: «это не мои проблемы». Не дай бог, ты закроешь смену в 20:59 и начнёшь собираться. Начинаются штрафы, якобы «за минуту может прийти и 15 человек». В общем, если некуда девать время, то работа «мечта»… Далее →
-
✓ ПреимуществаКомпания хорошая. Но филиал в Челябинске ужасный. Плюсы трудоустройство, полностью белая зар.плата, комфортный офис, удаленка на случай пандемии и болезни сотрудников или членов их семей. Далее →✗ Недостатки1. Офис комфортный, зато склад сидит в «вагончиках» в холоде, грязи и с крысами. Стропальщики работают в слишком «ужатом» составе, очень устают. 2. Каждый второй сотрудник мнит себя начальником высшего звена и на своем месте занимается самоуправством и злоупотреблением полномочиями. Чтобы выполнить свою работу, сотруднику нужно идти и унижаться, чтобы такой «начальник» дал ему добро. Будто это надо лично сотруднику, а не компании. Большинство некомпетентны в своей работе и требуют то же самое, но только «с другим наклоном букв» или «пусть ручка будет посветлее». 3. Менеджер по персоналу позволяет без ведома сотрудника проводить ему дни без содержания (дни уходят из стажа). Ввиду своей непорядочности этот человек сует нос даже в личные дела сотрудников (узнает причину отпуска за свой счет и т.д.) и выносит секреты людей на суд коллектива. Естественно, ситуация преподносится в красках и со всеми надуманными подробностями. 4. Бухгалтер, ввиду своей некомпетентности, постоянно перекладывает вину на других людей. За обновлением законов и нормативных актов не следит, из-за чего приходится переподписывать документы с клиентами по 2−3 раза. Инициатива о соблюдении закона идет от смежного отдела по учету. Все происходит в форме конфликта... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНе вздумайте устраиваться в эту компанию. В этой компании работают нечистые на руку сотрудники, а именно руководители, присваивающие деньги продавцов-консультантов, а конкретно [Г.] [Е.] [Ю.]. Премии за выполнение плана выплачиваются на её усмотрение. К примеру, если Вы выполнили план по определённому бренду по сети и уволились, то премию вы не получите. Я заняла 1 место по Челябинску по сушителям для обуви бренда Timson, декабрь-январь 2022, премия должна была составить 3 тыс. руб. Но после того как я уволилась, получила ответ от руководства, что премию уволившимся не выдавать (Т.Е. моя премия была присвоена руководителем). Мои коллеги также премии не получили (с резолюцией «не достаточное выполнение плана»). Людей на местах, преданных общим интересам, она не ценит, в связи с чем процветает постоянная текучка кадров. График два через два не соблюдается от слова совсем. Общение с сотрудниками происходит в надменной, неуважительной форме. Вышестоящее руководство, прошу обратить внимание на создавшуюся ситуацию. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиЯ работаю в этой компании почти 2 года. Недостатков их очень и очень много. Заказов нет, сидишь, ждёшь за спасибо. Что касается, сколько тут можно заработать, дай бог, если 500 рублей тут заработать можно. Люди бегут отсюда. Раньше была почасовая зарплата, и можно было работать. Когда сделали сделанную оплату труда, она стоила 8 рублей за позицию, и были заказы. Но потом сделали 7 рублей за позицию, и 20 рублей за это модной стороны хорошо, но с другой плохо: они перестали платить, занос, налог сократили, мотивируя это тем, что подняли нам зарплату. Но это ложь наглая. На сократили зп и ещё и налог не платят. Они организовали промокоды и выгодные связи, но это опять ложь: связь на много дороже. Промокоды не всегда выгодны. Чуть не забыл сказать: раньше был повышающий коэффициент, что это значит: если хорошую оценку получите за месяц, то вы получите надбавку в 10 процентов, но и это убрали. Тут нет уважения от компании, нет и заказов, чтобы заработать тут нет ничего. Не трать своё время, нервы и силы. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая маленькая зарплата Далее →✗ НедостаткиУ нас тоже на складе свое государство. Во главе — человек, который постоянно хочет уволиться и говорит, что руководство — долбоящеры, а сам продолжает работать. Может в глаза улыбаться, а потом письма пишет с жалобами, жалко мне таких ущербных мужиков. Постоянно высылает в филиалы недогрузы, а попробуй пожаловаться на него — будет гадить. Типичная крыса Челябинская)). Далее →
-
✓ ПреимуществаЧто нравится в этой компании? Именно мне нравилось это близость к дому, но и то не надолго! Далее →✗ НедостаткиРуководство ТД Урал Филиал Тюмень, а именно д.г.о. по Челябинской области, просто ужас! Оно превышает должностные полномочия. Наводит клевету на сотрудников по своей личной неприязни, этим самым давит на увольнение сотрудников. В связи с этим в компании идёт постоянный набор новых сотрудников. За последние 6 месяцев на одной точке сменилось значительно большое количество сотрудников именно из-за руководства д.г.о. Для улучшения компании в первую очередь необходимо заменить руководство, и тогда будет сплочённый, дружный и постоянный коллектив! Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботала продавцом консультантом в ТРК алмаз, горки и выходила на 1 смену в ТРК фокус. Хочу отметить, что во всех магазинах очень хороший коллектив, достаточно большой штат сотрудников, возникают недопонимания, но это мелочи. Даже удивительно, что женский коллектив может быть достаточно позитивным. Из сотрудников, которые сейчас работают (вроде бы) хочу отметить директора в ТРК алмаз Николаеву [И.] Отзывчивый, понимающий человек, всегда идёт на встречу, но и спуску не даёт. Умеет мотивировать и настраивать на результат. Территориальный управляющий [О.] [В.] [Н.] Периодически приезжает с проверками магазинов, руководству устраивает разнос, но чувствуется, что с интересом относится к продавцам. Обязательно подходит к каждому и выясняет как обстановка в магазине, помогает в адаптации новым сотрудникам, настоящий профессионал и знает о магазине абсолютно всё. Как-то раз приехала к нам в магазин в выходной, когда в магазине было большое количество покупателей и у нас была возможность увидеть как «указивки» Территориала работают) помогала покупателям с примерками, консультировала, всё её примерки закончились покупкой и пополненным списком лояльных покупателей. Зарплата везде маленькая))) но выше чем в других магазинах. За первый месяц (устроилась 14.12) получила 15 000. Дальше зарплата была разная, 17, 50, 40, 30… Уровень зарплаты зависит от продавца,... Далее →✗ НедостаткиНедостатки для каждого свои. Лично я просто устала от людей, сменила полностью сферу деятельности и выбрала офисную работу. Работа на ногах, физически тяжело работать по 12 часов. Но если вы ищете работу в магазине одежды, Снежная королева — отличный вариант. Далее →
-
-
Плюсы: 1) наличие корпоративного обучения, видеоуроков; 2) возможность карьерного роста; 3) возможность работать удаленно, находясь на больничном; 4) если появилась необходимость отпроситься с работы, то есть возможность отработать пропущенные часы, чтобы сохранить зп в том же объеме; 5) отзывчивое руководство и сотрудники, всегда готовы помочь в решении возникших проблем; 6) наличие отдельной комнаты, где можно хранить продукты в холодильнике, пообедать и т.д.; Минусы: (скорее предложения) в первые дни работы, прежде чем приступить к конкретной задаче, хотелось бы сначала подробно изучить способы ее выполнения, все нюансы и т.п. (по тем же видео), а затем только выполнять их, чтобы не допускать ошибки (в данный момент обучение уже началось, но месяца два назад видеоуроков еще не было и возникали трудности) . Далее →
-
-
✓ ПреимуществаПриятные сотрудники, всегда помогают при вопросах. Хорошая зп, иногда чувствуется забота руководства о сотрудниках. Чудесные кураторы. Далее →✗ НедостаткиВо всей этой бочке меда лично для себя выявила в качестве ложки дегтя отношение куратора [Н.] к сотрудникам, обращается к подчиненным с нескрываемым высокомерием, даже пренебрежением. Получение расчетных листов в день зп, раньше их высылали заранее. В остальном все супер! Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив Далее →✗ НедостаткиИх много не перечесть. 1) весь день на ногах не присесть не облакотиться, на обед даже времени нет бывает 3 мин перекус и опять вперёд в атаку 2) наша начальница это даже можно сказать высший пилотаж. Ни хрена не делает, но работать должны, в выходные может выдернуть если её задница в опасности, если не выйдешь в выходной день перевернёт все так что ты враг народа, и весь коллектив настроит против тебя, как руководитель полный «0« Труд девочек не ценит вообще ни как, в общем… она. Не рекомендую и не советую идти туда пока она там у Руля Далее →