АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ЛОРРИ": Нарушение выдачи средств индивидуальной защиты.

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в акционерное общество «лорри» выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Свердловской области

Адрес : 620050, область свердловская, ГОРОД екатеринбург, УЛИЦА монтажников, ДОМ 2Б,

Проверяющий: начальник отдела [И.] Наталья [А.]

Дата проверки: 30.11.2020

Цель: Проверка соблюдения Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права

Причины проверки: Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя.

Сведения о нарушении : 1. Локальный нормативный акт работодателя — Перечень профессий и должностей работников АО «Лорри», обеспечиваемых смывающими и обезвреживающими средствами, утв. 27 сентября 2017 года, не предусматривает в полном объеме выдачу работникам, работающим в закрытой специальной обуви, установленного объема защитных дерматологических СИЗ. В качестве профессий, получающих смывающие и обезвреживающие средства, установлены только водители и автослесари.2. Локальный нормативный акт работодателя — Перечень профессий и должностей работников АО «Лорри», обеспечиваемых СИЗ за счет работодателя, утв. 27.09.2017, не предусматривает в полном объеме выдачу работникам по профессии «водитель легкового автомобиля» СИЗ второго класса риска, а именно «жилетов сигнальных», чем нарушены требования ст. 8, 22, 212, 221 Трудового Кодекса РФ, п.2 Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 22.06.2009 N 357н (п. 1, 3 проверочного листа 30, п.6 проверочного листа 100).3. Установлены факты не выдачи работникам дерматологических СИЗ, установленных, в том числе, локальными нормативными актами работодателя, чем нарушены требования 22, 212, 221 Трудового Кодекса РФ, Приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 17 декабря 2010 г. N 1122н «Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда «Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами» (п. 1, 3 проверочного листа 30, п.6 проверочного листа 100). Так, согласно данным личных карточек учета выдачи смывающих (обезвреживающих) средств, выдано только мыло водителям [А.] А.А., ПитулинуВ личные карточки выдачи СИЗ работников не вносятся сведения о сертификатах (декларациях) соответствия на выданные средства индивидуальной защиты, чем нарушены требования ст.212 Трудового Кодекса РФ, п. 8 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 01.06.2009 № 290н (п. 9 проверочного листа 36, п.2 проверочного листа 30). Так, отсутствует вышеуказанная информация в личных карточках [А.] А.А., Калеева С.И., [Н.] А.В., [П.] И.С., Межецкому А.С., Дмитриева С.Ю., [Б.] И.И., Меньшова С.Г., [О.] Н.И., других работников. Водителям не выдаются СИЗ второго класса риска — жилеты сигнальные, чем нарушены требования ст. 212 Трудового Кодекса РФ, п.2 Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 22.06.2009 N 357н, п.4 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 01.06.2009 № 290н, п. 605 Приказа Минздравсоцразвития России от 20.04.2006 N 297 «Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи сертифицированной специальной сигнальной одежды повышенной видимости работникам всех отраслей экономики». Выдача также предусмотрена локальными нормативными актами работодателя — Перечнем профессий и должностей работников АО «Лорри», обеспечиваемых СИЗ за счет работодателя, утв. 27.09.2017. (п. 4 проверочного листа № 30, п.9 проверочного листа 36). В карточках выдачи СИЗ водителям отсутствует информация о выдаче данных СИЗ (водитель [О.] В.В., Меньшов С.Г., [Щ.] И.А., [К.] С.А., [Б.] Д.Н., [К.] А.А., [У.] Д.Н., [Т.] Е.С., [С.] С.А., Новоселов С.В., Каус М.А., [К.] В.В. [Н.] С.Г., [Е.] М.В., [Г.] Н.А., Репин Д.А., Аксенов В.В., Лысиков А.С., Кузнецов К.С., Чистяков А.Ю., Качин А.А., водители легковых автомобилей Камильянов В.Н., Гусев А.И., Шкудин А.Л.).Водитель [Щ.] И.А. допущен к работе без прохождения предварительного медицинского осмотра в АО «Лорри», к проверке представлено медицинское заключение, выданное на работодателя ООО «Глобалтранслогистик», чем нарушены требования ст.212 Трудового Кодекса РФ, согласно которому медицинский осмотр работников организовывается и оплачивается работодателем, с которым заключен трудовой договор (п.5 проверочного листа 36).

Требование: Привести локальный нормативный акт работодателя — Перечень профессий и должностей работников АО «Лорри», обеспечиваемых смывающими и обезвреживающими средствами, утв. 27 сентября 2017 года, в соответствие с требованиями п.2 приложения 1 Приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 17 декабря 2010 г. N 1122н «Привести локальный нормативный акт работодателя — Перечень профессий и должностей работников АО «Лорри», обеспечиваемых СИЗ за счет работодателя, утв. 27.09.2017, в соответствие с требованиями п.2 Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 22.06.2009 N 357н, в части выдачи работникам по профессии «водитель легкового автомобиля» СИЗ второго класса риска, а именно «жилетов сигнальных», в соответствии с требованиями ст. 8, 22, 212, 221 Трудового Кодекса РФ.Обеспечить выдачу работникам дерматологических СИЗ гидрофильного и гидрофобного действия в соответствии с требованиями ст.ст. 22, 212, 221 Трудового Кодекса РФ, Приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 17 декабря 2010 г. N 1122н «Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда «Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами». Обеспечить внесение соответствующих сведений в личные карточки выдачи смывающих (обезвреживающих) средств. Обеспечить внесение в личные карточки выдачи СИЗ работников сведений о сертификатах (декларациях) соответствия на выданные средства индивидуальной защиты, в соответствии с требованиями ст.212 Трудового Кодекса РФ, п. 8 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 01.06.2009 № 290н. Обеспечить выдачу водителям [О.] В.В., Меньшов С.Г., [Щ.] И.А., [К.] С.А., [Б.] Д.Н., [К.] А.А., [У.] Д.Н., [Т.] Е.С., [С.] С.А., Новоселов С.В., Каус М.А., [К.] В.В. [Н.] С.Г., [Е.] М.В., [Г.] Н.А., Репин Д.А., Аксенов В.В., Лысиков А.С., Кузнецов К.С., Чистяков А.Ю., Качин А.А., водители легковых автомобилей Камильянов В.Н., Гусев А.И., Шкудин А.Л.) СИЗ второго класса риска (жилетов сигнальных), в соответствии с требованиями ст. 212 Трудового Кодекса РФ, п.2 Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 22.06.2009 N 357н, Обеспечить допуск к работе водителей с прохождением предварительного медицинского осмотра в ООО «Лорри», в соответствии с требованиями ст.212 Трудового Кодекса РФ.