КРАЕВОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕУНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕКАМЧАТСКИЙ ВОДОКАНАЛ: Несвоевременная выплата заработной платы работникам.

26.07.2021 Петропавловск-КамчатскийИНН: 4101119472

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в краевое государственноеунитарное предприятиекамчатский водоканал выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Камчатском крае

Адрес : Камчатский край г ПетропавловскКамчатский пркт Циолковского

Проверяющий: старший гострудинспектор Голубева ас

Дата проверки: 26.07.2021

Цель: согласно распоряжению

Иное : согласно предписания

Требование: Произвести [С.] ИД Пендику АВ Михееву ВС [Л.] ЮН [Г.] АС [П.] ВН [Р.] АР [Ш.] СВ [О.] АЮ [П.] ВА [О.] ДВ [П.] ОГ за несвоевременную выплату заработной платы уплату процентов денежной компенсации в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно При неполной выплате в установленный срок заработной платы и или других выплат причитающихся работнику размер процентов денежной компенсации исчисляется из фактически невыплаченных в срок сумм Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором локальным нормативным актом или трудовым договором Обязанность по выплате указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателяНорма нарушена в отношении [С.] ИД Пендика АВ Михеева ВС [Л.] ЮН [Г.] АС [П.] ВН [Р.] АР [Ш.] СВ [О.] АЮ [П.] ВА [О.] ДВ [П.] ОГОснования ч 2 ст 22 ч 6 ст 136 ст 236 Трудового Кодекса РФВ инспекцию предоставить подтверждающие документыНе применять п 413 коллективного договора в части установления выплаты заработной платы за первую половину месяца на основании заявления работника В инспекцию представить подтверждающие документыОснование ч 4 ст 8 Трудового Кодекса РФ ч 2 ст 22 Трудового Кодекса РФ 27 082 021 г24092021 г

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 32250

Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 12.04.2017 Петропавловск-Камчатский
    Я уже долгое время, работаю на этом предприятии (петропавловский водоканал) и ни когда еще не видел такого скотского отношения к людям как сей-час. Начнем с того, что здесь практикуются постоянные задержки зарплаты и аванса, причем если простым рабочим задерживают на дней семь — десять, то инженерам могут задержать и на пятнадцать — двадцать дней. А ведь у многих людей кредиты, оплата ЖКХ, детских садов. Но руководству водоканала, на это плевать. Начисляют мизерную компенсацию за задержку, и будьте довольны. И постоянно плачутся про тяжелое положение, просят войти в положение. А кто о нашем положении думает !?!?!?!? Я уже не говорю про ужасно раздутые штаты, про постоянные ремонты в «конторе». Сотрудники водоканала частенько выполняют работы для сторонних организаций. Причем если раньше, за эти «шабашки» сотруднику шла доплата, то сей-час это отменили и деньги уходят в неизвестность. Действительно, зачем рабам платить!?!?!? Директор явно состоит в Единой России. В принципе мне наплевать в какой он партии, но замучила показуха постоянно организуемая им. Мы и голосовать должны идти чуть ли не строем, с обязательным информированием кто проголосовал. И на парады и праздники в обязаловку, опять же с подачей списков присутствовавших. Видно не вооруженным глазом, как наш директор старательно работает языком и зарабатывает положительные баллы перед... Далее →
  • 17.04.2025 Магаданводитель💵 ЗП: 50000
    Общая оценка:
    2
    Атмосфера:
    3
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Коллектив в основной своей массе Далее →
    ✗ Недостатки
    Контора «Рога и копыта». Идти туда работать водителем — себя не уважать. Техника хлам, ремонт только на словах. «Денег нет, пока едет, пусть ездит». В итоге можешь заглохнуть на перекрёстке. Проблемы с электрикой, топливной, рулевой, тормозами. Резина лет 10 назад менялась. Техосмотр не проходила, наверное, как в город прибыла (и не пройдёт, только если «по знакомству»). Случись что, крайний всё равно будет водитель. Устроился, получил хлам, что-то поменяли на «новое» по необходимости, но как было «помойкой», той и осталось. Каждый день работы на этом ведре — стресс. Механику что-то говорить без толку, ответ «нет денег». Ни ключей, ни запаски, ни проводов/"прикуривания» (аккумы тот ещё хлам), ни просто ведра, ничего нет. Начальник гаража н.в.а. та ещё [censored]. Обеспечить исправным транспортом не может, зато придирки по любому поводу (эти придирки самому себе, ошибке природы, он адресовать должен, потому как несостоятелен в плане обеспечения тем, чем должен). Коллектив в массе своей норм, но есть отдельные личности — стукачилы. Эти душевные гребни глаза и уши этой [censored]. Стучат главгребню гаража по поводу и без в обмен на послабления. Ессно, уволился, поставили голый тариф, т.к. главгребень не поставил профмастерства (это −15... Далее →