АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ХЛЕБОЗАВОД № 1": Невыплата заработной платы, нарушения трудовых прав.
Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в акционерное общество «хлебозавод № 1» выявила нарушения.
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Воронежской области
Адрес : 394000, Воронежская область, город Воронеж, улица Фридриха Энгельса, 88
Проверяющий: государственный инспектор труда (по правовым вопросам) [Б.] Наталья [А.]
Дата проверки: 25.11.2020
Цель: рассмотрения заявления гражданина о фактах нарушений работодателем требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работника, а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы, других выплат, причитающихся работнику (вх. № 36/7−9636−20-ОБ от 21.20.2020г.).
Причины проверки: нарушение трудовых прав работника
Сведения о нарушении : работнику Нехороших Е.А. работодатель не произвел (не начислил и не выплатил) повышенную оплату труда за работу во вредных условиях труда за апрель 2020 года (условия труда по должности укладчик-упаковщик определены к классу 3.1-карта СОУТ №10 от 24.01.2017г.).за первый квартал 2020 года Нехороших Е.А. (21, 5часов) сверхурочная работа оплачена не была. В составе заработной платы, оплата за работу сверхнормы рабочего времени за учетный период отсутствует.работодатель АО «хлебзавод №1» при суммированном учете рабочего времени работу в праздничный день по графику работы исключал из нормы рабочего времени за учетный период, например [Х.] М.Н., Нехороших Е.А., Новичихиной о.п.
Нарушенный правовой акт: В нарушении ч. 2 ст. 22, ч. 1 ст. 147, ч. 6 ст. 136 Трудового Кодекса РФВ нарушение ч. 1 ст. 152 Трудового Кодекса РФВ нарушении ч. 1 ст. 104, ч. 1 ст. 153 Трудового Кодекса РФ, абзац 4 часть 7 статьи 360 Трудового Кодекса РФ от 30.12.2001 N 197-фз;
Требование: Начислить и выплатить Нехороших Е.А. повышенную оплату труда за работу во вредных условиях труда, по должности укладчик-упаковщик 2 разряда, за апрель 2020 года, в соответствии с требованиями ч. 2 ст. 22, ч.6 ст.136, ч.1 чт. 147 Трудового Кодекса РФ.Произвести перерасчет и выплатить Нехороших Е.А. (21, 5 часов) оплату за работу сверхнормы рабочего времени за учетный период 2020 года, в соответствии с требованиями ч. 1 ст. 152 Трудового Кодекса РФ.Внести изменения в локальный акт Положение об оплате труда работников АО «хлебзавод №1» в части исключения из нормы рабочего времени за учетный период работу в праздничный день по графику работы и оплаченную в повышенном размере, при подсчете количества сверхурочных часов, в соответствии с требованиями ч. 1 ст. 104, ч. 1 ст. 153 Трудового Кодекса РФ.
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
- ❓ Стоит ли работать в ХЛЕБОЗАВОД № 1 сборщиком-комплектовщиком? →
- 🏭 Завод и фабрика: отзывы о работе в Воронеже (20 отзывов) →
- 🏭 Склад: отзывы о работе в Воронеже (34 отзыва) →
- 🏭 Работа сборщиком комплектовщиком отзывы в Воронеже (26 отзывов) →
- 🟡 Работа в Воронеже (4405 отзывов) →
-   
             
            
                             
                                   
            ✓ Преимуществаникаких. Далее →✗ НедостаткиФирма поделилась на 2 части. И теперь в той части, где владелец и управляющий — женщины, стоит полный беспредел. От них и так раньше бежали, а теперь ушли все, кто мог. Никакой лояльности к новым сотрудникам. С первого дня требуют, обвиняют в отсутствии выручек, всё на нервах и с психозами. Заявления не принимают текущей датой. Начинают орать, что некому работать и что они будут делать. А это чьи проблемы, извините?! Вы всех старых сотрудников добили, а теперь требуете от новеньких терпения за такое отношение. Обнаглели настолько, что имеют подпольную кассу, и при этом позволяют себе так общаться с сотрудниками. Ничего не боятся! Только трудовой инспекцией пугать — по-другому не понимают! Далее →💬4 комментария
-   
             
            
                             
                                   
            ✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНе советую устраиваться в данную контору. Работая в данной организации, систематически задерживались выплаты заработной платы, суточных. На собеседовании говорили об отработке 23 дней в месяц, по оплате 5500 в день, в итоге через неделю после устройства начальство установило мотивацию (под мотивацией подразумевалось, если хочешь получать по 5500 в день, то нужно отработать не менее 26 дней в месяц, если водитель не отработает 26 дней, то оплата будет 4500 в день. Мотивацией это не назовёшь). Постоянно на транспондере и топливных картах заканчивались средства, и чтобы успеть на выгрузку, нужно было заправиться или оплатить платку за свои. (Предоставив чеки в контору и так же с задержкой ждать свои же деньги). Чаты созданы для того, чтобы туда писало только начальство, все вопросы про зарплату, почему происходит задержка, игнорировались руководством. Озвучивая правду в этих чатах, руководству это не нравилось вплоть до увольнения. Ремзона при организации не выполняет свои обязанности по ремонту автомобилей. Руководство постоянно просило войти в их положение и понять, что задержка происходит из-за невыплаты денег контрагентов, в положение водителей руководство не входит. У многих кредиты, ипотеки, больные дети, руководству на это плевать. Зарплату за октябрь люди получили только 15 декабря, выплаты за ноябрь... Далее →


 
                             
                             
                             
                             
                             
                                     
                                     
                     
                     
                    