ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ДВИЖЕНИЕ": Нарушения трудового законодательства и обязательных требований.

08.03.2023 КазаньИНН: 1661069003

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ДВИЖЕНИЕ».

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Республике Татарстан

Адрес: 420037, Республика Татарстан (Татарстан), ГОРОД казань, казань, УЛ лукина, Д. 48Ж, 1007

Дата проверки: 09.03.2023

Причины проверки: (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований

Требование: 133 ТК РФ



💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 19650

Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 16.01.2022 Казаньдальнобойщик👍2
    [Д.] линар кидает с зарплатой за 1, 5 месяца, не отдаёт при уходе. Никому не рекомендую. Далее →
  • 09.11.2023 Комсомольск-на-АмуреКурьер💵 ЗП: 40000👍3
    Общая оценка:
    2
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    Из обещанных 75 000 — вы их увидите за первые отработанные 2,5 месяца. Из этой суммы вычитайте 20 000 на бензин и запчасти. Потому что ездить, помимо города, будете по Пиваням, проселочным дорогам, по дачам (где нет асфальта и раздолбанные дороги). Продукция, которой торгуют, — стыдно даже предлагать. Завышенные цены, отвратительное качество и перебитые сроки. Вас с этой продукцией нигде не ждут, и никто вам не рад. За малейшие «косяки», которые вы сделаете, будут писать в общий чат — это типа «доска позора», где руководитель может орать матом или обсуждать сотрудников, которые, например, «слишком болезненные» (заболел водитель), и всякое такое. Причем свои недочеты (например, поставили вместо 1 шт — 1 ящик) — это все в чат не пишется. Своего рода «дружный коллектив», который по факту — сборище токсичных личностей, завистливых, друг друга обсуждающих, которые пытаются за чужой счет быть лучше в своих глазах. На собраниях разговаривают на матах; вычитают деньги с зарплаты за все, что можно. Их товар никто не желает брать, он не ходовой. Вы будете сами возить их просрочку, менять ее на другие товары — тоже самостоятельно (на складе нет замен товара) — меняете на то, что у вас есть (бонусные товары, которые вы не отдали... Далее →