ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ТРЕЙДПРОЕКТ": Нарушения трудового законодательства, установленные инспекцией.

22.08.2023 МоскваИНН: 7704498561

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ТРЕЙДПРОЕКТ».

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Тюменской области

Адрес: 127051, Г.Москва, муниципальный ОКРУГ мещанский, УЛ трубная, Д. 28, I

Дата проверки: 23.08.2023

Причины проверки: (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований

Требование: ст.ст. 152, 140, 236 Трудового Кодекса РФ



💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 16050

Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 15.06.2024 Москва
    Всех в офис принимают на гпх. Только при бывшем начальнике персонала стали брать официально, гпх стало меньше. Генеральный директор согласовывает даже уборщицу. Текучка на азс, зарплаты маленькие, на всем экономят. Только в начале этого года наконец поменяли зарплаты. Даже стали писать должностные. На долго ли. Все коллеги приятные. Коллектив работает на износ. Жаль ушел бывший начальник персонала. Новая орет много Далее →
  • 16.12.2022 Москва👍3
    ✓ Преимущества
    Белая зарплата. Месторасположение компании. Оформление по ТК с 1го дня Далее →
    ✗ Недостатки
    К сожалению, на момент моего трудоустройства о компании не было ни одного отзыва. И я ориентировалась на описание вакансии и презентацию на собеседовании. Могу смело сказать, что реальная ситуация далеко от той идеальной картинки, которую рисует работодатель. Звоночки пошли сразу. Например, в трудовом договоре зарплата была указана на 30% меньше, чем было в оффере. Никто ничего не пояснял и не говорил, будто так и должно быть. После выяснений оказалось, что оставшиеся 30% выплачивается в виде ежемесячной премии по решению гендиректора. Если будете нормально работать, то премию получите. Это уже было очень неприятно, учитывая, что с предыдущей работы я уволилась уже. Маркетинг будет представлен только вами. Вы будете отвечать буквально за все, что можете представить и даже больше. Стратегии, весь PR, SMM, трейд-маркетинг, обучение персонала, скрипты, различные положения, приказы, бухотчетность, написание пресс-релизов, сценариев, BTL, ATL, программа лояльности и многое другое на вас. Говорили мне о таком на собеседовании? Нет, конечно. При этом компания очень экономит бюджет, и из подрядчиков только слабый дизайнер на фрилансе и SMM-агентство, за которым нужен постоянный контроль. На мои просьбы сменить дизайнера мне сказали, что хороший и стоить будет больше. На просьбу хотя бы... Далее →