Детмир: Необразованность персонала
Не заметила
Недостатки:Некомпетентные сотрудники, которые уничтожают бренд работодателя
На сайте rabota.by была размещена вакансия в г. Жодино, я откликнулась, мне перезвонили, девушка в кратце объяснила суть работы и сказала, что зп 1500 чистыми за вычетом налогов))) ладно, не понимает, что такое чистыми, дело пятое, записала на собеседование и сбросила информацию в вайбер, куда, когда и во сколько подойти.
Я пришла в назначенное время в магазин, подошла к инфоцентру, сказала, что на собеседование. Мне позвали директора магазина. Она вышла с недовольным лицом, не поздоровалась, сказала, что такой вакансии нет, администратора, есть только продавец. На мой вопрос, зачем меня пригласили, она сказала, что не знает.
После данного недособеседования, я позвонила девушке и спросила, почему они не уважают других людей и делают так. На что она сделала вид, что ничего не знает и что, как разберется в ситуации, перезвонит. Конечно же, не перезвонила…
- 👉Собеседования: отзывы о работе в Жодино минске (1 отзыв) →
- 👨💼 Отзывы о работе администратором в Жодино минске (1 отзыв) →
- Работа в Жодино минске (1 отзыв) →
-
✓ ПреимуществаЕсли очень нужны деньги — можно идти в ОРИМИ. Зарплата вовремя. ДМС, но ждать долго. Далее →✗ НедостаткиПоложительные отзывы — заказные, к нам подходят из отдела персонала и просят их написать. В целом они как под копирку, с кучей плюсов и мало важным минусом. В коллективе очень мало адекватных людей. В основном каждый сам за себя и вряд ли кто-то придёт на помощь. Работа в цеху невыносимая. Мастера, бригадиры орут, требуют сделку, в туалет нужно отпрашиваться. Ходишь везде по пропуску, правила строгие — как в тюрьме. Машины ломаются, их чинят на скотч/изоленту,руководство не заинтересовано в отладке работы, им неважны условия труда, только — сделка, выработка,еще больше, еще быстрее. Свою зп вы никогда не рассчитаете, потому что она выстроена на сделке, которую знает только руководство. Ни о каких чайных перерывах речи нет — ты как загнанная лошадь бегаешь. Летом душно как в бане, есть те, кто теряют сознание. В Свердлова и Новосаратовке столовая приемлемая, на пр. Большевиков это даже едой не назвать. ДМС дают привилегированным ИТР и операторам РУА в течении 3−6 мес, остальные работяги ждут его годами. Развозка есть, но автобусы старые, кондиционера нет, печка через раз работает, если дождь — сверху будет капать прям на вас. В автобусе места может не хватить и добирайтесь как хотите. В Зарплату в ходит 90% премия, которую... Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасивый офис для обучения, вежливые и дружелюбные эйчары, быстрая связь Далее →✗ НедостаткиУже с собеседования сбежала. Несмотря на красивый офис, собеседование проходит на разные должности в аудитории на 10−15 человек, начинается с хвалебно-рекламного ролика о том, какие классные заправки (??? зачем мне заправки ваши, я на бариста пришла), много информационного шума о том, какие «мы» крутые и офигенные. Тетя, которая показывала видос и рассказывала о компании, говорит приторным тоном училки в начальных классах: «посмотрите, какие у нас аккуратные ценнички, из стульев вылезать не хочется, а лампы на лдной точке сделаны, чтобы выглядеть, как камень! скажите, а какие еще вакансии на видео увидели?». не хватает только, чтоб «ребята» везде добавляла. вообще, приторность и подслащенность внушает впечатление мошенников, не говоря уже о том, что МНЕ НЕ НУЖНА информация О ВАШИХ АЗС И заправках, мне вообще плевать. потом самое веселое и стремное. Весь офис на специальных электронных замках, открывать двери можно только по карте специальной. Выпустить может, как мне сказали, только тол сотрудник, который запустил. То есть сами вы не можете покинуть помещение, что уже звучит стремно — нужно просить сотрудника, который в этом, разумеется, заинтересован не будет. Тем не менее, я дождалась, пока зайдет какой-то мужик и сказала, что была на собеседовании и хочу уйти —... Далее →
