Уральские бани: Работников считают расходным материалом, зарплата задерживается
анонимный УЧАСТНИК:
Пришёл на собеседование в качестве банщика-массажиста и сразу понял, увидев на месте, что работники для них — расходный материал!
Это, во-первых, общие бани — переделанные из бывшей сауны «Тамико».
Во-вторых, для восстановления здоровья никаких программ после работы в 12-часовом графике!
Ваше здоровье в ваших руках…
В-третьих, анкета словно отбирают в космонавты на 4 страницах!
С вопросами, что если их обманут, будут сведения проверены.
Кроме того, узнают без согласия все персональные данные — противоречат ФЗ.
Бесцеремонно узнают, что есть у вас в собственности.
А в конце ещё пугают проверкой на полиграфе.
В-четвёртых, аванс всего 8 тыс. и всё через их кассу! — без чаевых! И на следующий день!
То есть пришёл на стажировку в 18.00, на «ядрёный хрен» такая процедура — в своей спецодежде проработал 12 часов и хрен получил!…
Замануха для дураков! Вот вам и работа в «Уральских банях» (бывшая сауна «Тамико»), пришедших из г. Казань..
- 👉Собеседования: отзывы о работе в Челябинске (27 отзывов) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Челябинске (301 отзыв) →
- 👉 Отзывы о работе банщиком-массажистом в Челябинске (1 отзыв) →
- 🇷🇺 Работа в Челябинске (4412 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаЗарплата стабильная, без задержек Далее →✗ НедостаткиПитание на фабрике лучшее тюремной баландой, но один раз отравился; лучше питаться приготовленной собой едой.Практически весь рабочий персонал состоит из приезжих трудовых эмигрантов. Ссоры из-за инвентаря, рохли, стоек для полуфабрикатов — обычное дело. Запасайтесь валерьянкой, успокаивающими средствами, газовыми баллончиками, электрошокерами; если позволят, носите бейсбольную дубину, травматическое оружие — самое то, берите.Есть там система наставничества: старшие смены наставляют новый персонал и получают за это надбавку. Забудьте пользоваться слайсером (устройство для нарезки бисквитов на слои) — я учился сам.Лишь спустя пять месяцев из кондитера-стажера я стал кондитером второго разряда! Спустя пять месяцев, Карл! Спасибо мастерам печного отделения! А именно Вадиму и Михаилу. Приставать с колымами для них дело обыкновенное, а разряд повысить через месяц — нет!Мастера допускают на работу людей с ОРВИ!Технологи курят в месте для курения, предназначенном для рабочего персонала отгрузки, не переодеваясь, что является нарушением, но за это они не несут ответственности.Был свидетелем того, как с бетонного пола с покрытием совком заливают обратно пролитый замес теста для бисквитов обратно в депозитор (разливка теста по пресс-формам).Наблюдал следующее: работница компании в полупрозрачной робе светила своим нижним бельем (зачетное бельишко). Хорошо, что не занимаются сексом... Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсть общие мероприятия, для всех сотрудников банка, не по принуждению, по веянью души (конкурсы, матчи, фото-зоны и др.);Своевременная выплата заработной платы, премий;Наличие ДМС (небольшое, но есть);В центральном офисе — наличие столовой с приемлемыми ценами, тренажерный зал. Далее →✗ НедостаткиИзбыточность руководящего состава;Отсутствие системы наставничества и оплата за неё;Специалист не может внести предложения по улучшению работы подразделения и системы в целом. Это пресекается на уровне менеджера среднего звена. Обращение к вышестоящему руководителю вызывает раздражение и негатив со стороны последнего;Плохое взаимодействие между различными подразделениями банка. Частным случаем выступает прямой запрет на звонки, вопросы, проф. переписку ввиду личных конфликтов между руководителями разных подразделений, что отрицательно влияет на конечный результат и общую атмосферу в коллективе;Роста (вертикального, горизонтального) в банке нет. Должности, как правило, пожизненные — ротация кадров отсутствует;Деквалификация и демотивация, а именно: приём на работу из числа знакомых, друзей, родственников — без должного образования, проф. навыков, без знаний, что приводит к дополнительной нагрузке на действующих сотрудников, росту ошибок и другим издержкам; К сожалению, банк не анализирует происходящее. Всё остаётся неизменным.. Далее →💬1 комментарий

