Учебный центр "Логос": Не рекомендую працювати через некомпетентне керівництво та брак підтримки.

Гарна заробітня плата, постійний запис студентів.

Працювала на Робочій, колектив дружить групками та допомагає один одному відповідно. Атмосфера радянської дисципліни, коли не можна зробити крок вліво, крок вправо без дозволу керівника. Керівник — це окрема тема. Людина, яка поводить себе надто владно та біполярно. Вимагає виконання задач у надкороткі дедлайни, навіть у вихідні та неробочі години, турбує вдень і вночі, і вся атмосфера на філії залежить виключно від її настрою. Не дуже професійно) Це людина, яка буде посміхатись в обличчя, а за спиною вже обговорила тебе з найкращою подружкою серед викладачів (той ще щур, який вислуговується перед керівництвом і є нічим не кращим, доносить кожен діалог і розкручує його до максимуму). Керівник, який не дасть нормально працювати, якщо ви не будете до неї підлизуватись. На кволі, доречі, всі вони такі, тож на стажуванні ви потрапите до псих.лікарні. Саме стажування є презентацією та штудіюванням саєнтологічного матеріалу та переконань, і, якщо ваші погляди відрізняються, ви маєте вдати дурня і сказати все «як за методичкою». Окрім цього, фактично, викладача нічому іншому не вчать: ви не дізнаєтесь методики, як правильно викладати уроки, як краще підбирати матеріал тощо. З цим всім вам доведеться розбиратись самостійно, якщо на філії не допоможуть колеги. Одним із ваших обовʼязків буде щомісячно телефонувати батькам та нагадувати їм про оплату, але за послуги адміністратора вам доплачувати не будуть. Конфліктні ситуації теж доведеться залагоджувати самостійно, бо, частіше за все, керівник відмовчується або зʼясовує все на підвищених тонах, буквально ображаючи людей та криючи їх нецензурною лексикою в телефон. Студентів, які приходять, вам можуть ставити куди заманеться, аби тільки робити дохід, незважаючи на те, чи ефективно це є для самих дітей. У вас будуть квоти, які ви маєте виконувати, бо, інакше, о 9 ранку у вас буде повідомлення з питанням «А що це відбувається?». А коли буде Новий рік чи Великдень, ви маєте заздалегідь відпрацювати всі заняття на 3−7 днів на цей період, і тоді в групах замість 4 дітей — 6/7. Не працювати ці декілька днів неможна, бо як же той самий дохід) Лікарняних немає, ви маєте домовитись про заміну, написати уроки на кожну групу та домовитись з батьками про перенос занять. Зарплата буде конкурентною тільки в тому випадку, якщо у вас 40+ дітей та ви не проти працювати нон-стоп, інколи виходячи на роботу навіть у вихідні добровольно-примусово. Також, серед викладачів інколи трапляються кадри, які навіть предмету толком не знають, а більшість взагалі не має педагогічної освіти, а лише дотичну до тієї галузі, яку викладає. Якість надання навчання, у більшості, зрозуміла) Подумайте двічі і шукачі роботи, і батьки студентів, чи варто йти до Логосу. Це ситуація більшості філій, але нічого не змінюється на краще..