«WILDBERRIES»: Низкие зарплаты и плохие условия работы.

Из плюсов — только доставка работников до склада рабочим транспортом

Давно уже имелось жгучее желание написать всю правду о Wildberries.

Потому что каждый день на склад приходят толпы новых миньонов, которым, видимо, обещают золотые горы, а вся правда о штрафах и расценках познаётся только после первой отработанной смены.

Так вот вам правда: в руководстве WB сидят те, кому плевать на работников абсолютно. За почти два отработанных мной года расценки на складе в Екатеринбурге снизились в 2 с лишним раза, а на некоторых операциях — в 5 раз! То есть, если раньше работник за смену мог спокойно заработать 9–10 тыс., то теперь — сами понимаете…

А работа почти ежедневно каторжная. При этом ни официальных отпусков, ни больничных вам никто не предоставит. Договор ГПХ не подразумевает.

Обязательная спецодежда покупается работником за свой счёт, да ещё и дорожает непрерывно. Цены в буфете — заоблачные.

В итоге после первой же смены новички, посмотрев на результаты своего труда и на весь бардак на складе, сбегают в ужасе.

Бардак начинается даже при входе на склад. Годами работники переодевались просто на голом полу, где были свалены кучи пакетов с их одеждой. Больше похоже на всеобщую помойку. Теперь вроде как начали устанавливать шкафчики для одежды, но их всё равно на всех не хватает, и помойка продолжает существовать.

Примерно раз в полгода руководство «осеняет» мысль, что надо навести «порядок». И тогда все ваши вещи из раздевалки, даже завернутые в пакетах, просто выкидываются в мусорный бак в то время, когда вы работаете на смене. Спасибо «за заботу»!

При входе на склад и выходе — каждого обязательно раздевают до трусов. Это касается даже девушек.

Почему-то ещё в зад каждому не заглядывают, руководство, думаю, лично хотело бы в этом участвовать!

Теперь, работники говорят, что даже конфеты с собой на склад заносить нельзя! На зоне порядки и то не такие зверские!

Хотите дальше конкретики? Например, на операции сортировки товара при приёмке — так называемый Маркет Плейс — запросто возможно получать ежедневно сумму штрафов больше, чем заработаешь за смену. При этом оспорить огромный ежедневный список штрафов вряд ли получится. И не имеет абсолютно никакого значения то, как работник обращается с товаром — штрафы в любом случае лететь будут.

Например, на мезонине — гигантском 5-этажном муравейнике, если раскладчик закинул товар не туда, а сборщик его не нашёл — штраф за «утерю».

Приёмка товара, кстати, теперь совмещена с раскладкой: сам принял товар — сам его на мезонине безошибочно среди тысяч ячеек и разложи.

И штрафы приходят не только за товары, а даже за якобы «испорченные» Терминалы Сбора Данных, которые постоянно «обновляют» за счёт работников.

И даже если товар просто лежит упакованный на складе больше суток — получите штраф! Товар (а это могут быть тысячи наименований в одном буфере) будет считаться «утерянным», и никого не волнует, что его просто вывезти со склада некому из-за того, что WB вертит всех на известном месте.

Работники склада — терпилы — за всё из своего кармана заплатят!

Я вот вообще не понимаю людей, которые заказывают на WB дорогие хрупкие вещи, особенно габаритные, например телевизоры. Вы что думаете: с вашего телевизора будут пылинки сдувать? Весь штучный габаритный товар перемещается на складе в больших тарах навалом, не надо испытывать тут иллюзий! Ваш телевизор будет закинут в общую тару со шкафами, гантелями, колёсами и канистрами с [censored]. Без вариантов. И там уж — как повезёт.

Работники WB в любом случае оплатят и стоимость испорченного товара, и его хранение, и даже его возврат с пункта выдачи заказов. Поэтому компании наплевать — что там будет с вашим телевизором…

Мелкий штучный товар ждёт та же участь. Также транспортировка навалом в общих тарах, только с товаром мелким, — меньше 60 см размером. Дальше он подлежит утрамбовыванию в «стандартные», множество раз измочаленные, коробки вместе с другими товарами, и складированию в многоэтажные буфера.

Не знаю как в других компаниях, но на складах WB — только так.

Справедливости ради надо сказать, что некоторые (не все) штрафы можно оспорить, и они иногда возвращаются. Но для этого нужно пройти семь кругов ада…

Реклама WB на каждом углу: свободный график! Но почему-то не упоминается, что не на всех операциях.

Ежедневные выплаты! Но заработок за смену можно вывести только через 3 дня, если что-то от него останется после ежедневного вычета всех штрафов. Даже если остальные дни не работал — штрафы все равно летят до момента прекращения договора.

Карьерный рост! Ну да… Очередная сказка о том, как сортировщику занять «пригретое» место супервайзера, которых, между прочим, тоже не жалуют…

Поэтому советую сто раз подумать, прежде чем заказывать на WB, например, какой-нибудь телефон или стекло.

И советую тысячу раз подумать, прежде чем идти устраиваться на склад WB. Перетаскивание крупногабаритных товаров, в том числе шкафов, неподъёмных коробок и тар без колёс, вам будет предложено на любой операции. А заработаете ли вы хоть что-то при этом кроме сорванной спины — это просто адский квест.

Да, я терпел все эти издевательства почти два года. Но всякому терпению приходит конец!

В общем, WB — всё. Как работодатель — опустился ниже плинтуса.

Ни минуты не жалею, что уволился из этой компании!