НПО Энергомаш : Предвзятое отношение со стороны кадровика

11.02.2026 Химки
Преимущества:

Я их не увидела!

Недостатки:

Специалист по подбору персонала, которую зовут Н., в отделе кадров относится предвзято к соискателям! По началу договорились о собеседовании, я приехала, звоню Н., а у неё ребенок заболел, и она ушла с работы, опрокинув меня! Ну ладно, случаи бывают разные, я тоже человек и прекрасно могу понять её чувства, когда болеют дети, поэтому как бы посчитала это недоразумение ничем страшным и продолжила свой путь в Энергомаш. Там встретила меня другая девушка, видимо, которая заменяла на это время саму Н., дала мне все заполнить, взяла у меня все документы, чтобы отксерить и под конец вручила мне бумажку, какие документы я должна была принести в следующий раз, и сделать надо было фото для оформления меня на работу, а Н. должна была мне перезвонить! По итогу я сделала все документы, которые требовались, потратила деньги на фото, а мне эта дорогуша Н. так и не перезвонила! Зачем так поступать с людьми?! Эта Н. со мной даже собеседования не провела и по каким-то неведомым причинам она решила, что я не подхожу этому заводу! По итогу: собеседование со мной никто не провел, Н. меня опрокинула по неизвестным причинам, и деньги на фото потрачены в пустую, а ещё время моё и дорогу, которую я тоже оплатила, чтобы добраться до завода и такое отношение галимое просто ужас!

Обращаюсь к руководству и начальству данного производства, обратите, пожалуйста, внимание ‼ на то, кто у вас работает в отделе кадров, и проведите проверку, действительно ли эти люди занимаются своей должностью, а то может, вам лучше эту Н. в уборщицы определить?! Я думаю, она там лучше раскроет свой потенциал и покажет свои способности..

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 1713

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 14.09.2025 Химки собеседованиеинженер-конструктор👍7
    Общая оценка:
    1
    Это компания, которой наплевать на чужое время и чужие деньги. Хотят за меньшие деньги получить опытного специалиста. Было собеседование в Химках, микрорайон Клязьма-Старбеево, квартал Клязьма 1Г, стр 4. Собеседование 26 августа 2025 г. на должность инженера-конструктора на открывающуюся площадку в Солнечногорске.Я из другого города и для того, чтобы не тратить время и деньги, я предлагал им провести видео-связь. От видео-связи они отказались. Заранее говорил свои зарплатные ожидания (220 тр), заранее говорил, что готов приехать только в случае подписания трудового договора. После того как отправил резюме и портфолио — был ответ: Вы нас устраиваете, но все-таки приезжайте на собеседование. У меня несколько лет работы в сфере панельно-каркасных установок ПВУ, в этой области меня не надо учить))).. я сам могу научить.Уговорили, твари — приехал.После первого собеседования со своим будущим начальством был положительный ответ. Они будут готовить предложение по работе, Вы нас устраиваете и вышлем job offer в понедельник 1 сентября 2025 г. Предлагали стажировку в Химках — 1 месяц, а затем работу в Солнечногорске. Но в понедельник приходит сообщение, что с Вами хочет общаться генеральный директор, его ждать неделю, аж 8 сентября.Это трата времени и ДЕНЕГ на проживание и съем квартиры.... Далее →
  • 21.10.2025 ХимкиНачальник склада
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Их просто нет. Далее →
    ✗ Недостатки
    в данной компании принято жить обещаниями.Если вам сказали, что будет летняя форма, то она будет когда-нибудь, и так со всем: от туалетной бумаги и канцелярии до оборудования рабочего места.Сначала ты сделай из чего-нибудь что-нибудь, а остальное потом.В данной компании пришло 7 новых сотрудников, в первый месяц уволилось 4, остальные ушли через полтора-двух месяца.Перспективы развития компании 0.Нечеловеческие условия на складе, вонь, отсутствие водоснабжения, отсутствие освещения и электричества говорит о многом. Компания привыкла на всем экономить. Далее →