ЯЗСЭ: Типичные капиталисты, у которых плохие отзывы пишут конкуренты, а не обманутые работники.

21.11.2025 Ярославль
🚀 Должность

Иосип Брос Тито

Преимущества:

Самое главное преимущество это его отсутствие как такого в природе

Недостатки:

Во-первых, вы будете не трудоустроены, во-вторых, денег платить вам будут ниже МРОТ, ну и в-третьих, все отзывы, которые здесь написаны, являются правдой, а не грязной игрой конкурентов в лице компании TarakanValera.inc. Обходите эту контору за 3 км. Они не могут сделать нормальные условия труда, выплата денег задерживается. Руководство состоит из ранее упомянутых в отзывах С. и А. Также могу сказать, что платы, которые делают в Китае и здесь распаивают, имеют грубейшие ошибки, согласно современным стандартам, и вместо того чтобы сделать пробные платы и устранить ошибки проектировки, они закажут как есть, а потом распаивают с 100 500+ исправлениями на ходу. В общем, бегите, глупцы.

Общая оценка

1

Оценка атмосферы в коллективе

2

Оценка руководства

1

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 29618

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 18.09.2023 Ярославльначальником производства и конструктором👍5
    Руководство:
    1
    ярославский ЗАВОД силовой ЭЛЕКТРОНИКИ Никакой это не завод! 2 помещения: монтажный (участок) гараж и соседнее (склад) помойка. Сотрудников 6 человек, устроенных официально с минимальным окладом. Пришел я работать начальником производства и конструктором. Работа мне понятна и знакома, огромный опыт работы. Руководство при мне были двое: С. и А. При собеседовании обещали золотые горы, оклад + процент от реализованной продукции. Я сорвался с предыдущей работы, на которой меня ценили и уважали. О том, с чем я в итоге столкнулся, моё повествование. О работе монтажников. Монтажники за месяц интенсивной работы получили меньше оговоренной суммы на 15%. При том, что паять элементы приходилось в помещении без вентиляции огромным паяльником, промывать платы 646 растворителем. Спец. одежды нет. Перчатки одна пара на всех. Все медные шины, алюминиевые радиаторы и стальные детали дорабатывали болгаркой. Везде стружка, жуткая вонь и хлам. Помещения в аренде, поэтому ремонта не предвидится ближайшие 5 лет. На источники, которые собирали ребята, отсутствует какая-либо документация, ни чертежей, ни схем, ничего. Всё рисовал на огрызке бумажки гений технической мысли «А». О работе конструктором. В первый день работы УРРА мне купили стол! На следующий... Далее →
  • 08.12.2025 ЯрославльПовар👍2
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    3
    Руководство:
    1
    Посчастливилось поработать поваром в легендарном андерграундном во всех смыслах, камерном, концертном знаменитом рок-баре Папин гараж.Приняли тепло. Отработал 1 месяц. Всё нравилось. Концерты, движуха, молодой теплый атмосферно семейный душевный коллектив. По сравнению с другими местами ярославского общепита все максимально просто супер на доверии. Очень подкупило. Реально старался, выкладывался, выучил кучу тех карт всяких соусов.Но в 1 «прекрасный» момент произошел конфуз. Как мне кажется, из-за личной неприязни 20 летнего сушефа Елисея (мне 37, но выгляжу моложе) и его друзей поваров-постоянников. Работали они супер вольяжно, позволяли себе пойти курить в разгар запары и т.п. Регулярно протухало по 3 кг трески, заготовленной на часто проходящее блюдо, или куча кг говядины, потому что забыли убрать в морозилку. Но как бы никто ни с кого за это не спрашивал. Мне, как обычному повару, на эти моменты (если ситуация не от меня зависела) было, конечно, странно жалко и непонятно, как это регулярно сушеф и такое. Но виду не подавал. Новый человек, всё такое. Не раз, не 2 а такой стиль работы. Тактично молча [censored].Шеф появлялся за месяц 2 раза, готовил горелый чизкейк, занимал пол маленькой... Далее →