Агентство Верона Недвижимость: Низкие комиссии, нет лидов, нестабильный доход.

03.08.2025 Краснодар
1. Очень низкая комиссия для агента.
2. Акцент на продавца, а сейчас рынок развернут строго на покупателя. Пополнение базы нужно самому АН, но не агенту.
3. Оклад, который они говорят на 2−3 месяца, если выполнить план, если нет, то оклада нет. План как раз звонки, показы и договора, причем там есть и эксклюзивы.
4. Лидов нет, об этом прямо было сказано на собеседовании. АН без лидов не АН, это коворкинг. Только коворкинги берут 10−20% себе комиссии со сделок, а эти хотят 60−70% забирать себе. Лиды с фейков не лиды, они не целевые. Можно сколько угодно выявлять потребность, но если у клиента денег на покупку гаража, а он считает, что купит дворец в центре города, толку в этом нет. Авито и ЦИАН, конечно, уникальные мусорки с фейками, 90% там это фейки для привлечения внимания. Это дело рук самих АН, честно не умеют работать и не умеют конкурировать.
5. Оформление только по ИП (при закрытии ИП будут проблемы со взносами), либо самозанятость. Нет оклада, нет Трудового договора, нет больничных, нет ДМС, нет отпусков и самое главное, нет стабильного дохода вообще. ГСМ тоже не компенсируют.
6. CRM и работа с ним отнимают много времени, по сути это отчетность, опять же бесплатная для агента.
7. Набирают эксклюзивов выше рынка, а потом жалуются, что не могут их закрыть и сидят без сделок. Не умеют работать с хотелками продавцов. Брать объекты выше рынка в работу вообще нельзя, трата времени. С баннера, который Вы там повесите, много клиентов не будет.
8. Навязчивые HR, звонят постоянно, лишь бы затащить в офис. После собеседования сказал, что не подходит мне это и попросил не звонить, но естественно звонили, я просто трубку не взял.
9. Хоть это и центр города ул. Путевая, рядом Красная, но с парковками там настоящая беда.
Раньше и этих окладов не было на первые 2−3 месяца, но учитывая, что надо выполнить план, то я могу сказать, что все свое время из-за этих копеек потратите на его выполнение. При этом реальные сделки и комиссии от Вас пройдут мимо. Как плюс, так и минус: для меня минус, для тех, кто без опыта, наверное, плюс.
В двух словах, это классическое АН, которое загнется без стажеров, без договоров с продавцами и эксклюзивов. Для тех, кто с опытом, не рекомендую, без опыта можно пройти обучение, скрипты и воронку продаж выучить, не более того.
Хотите реально сделки закрывать и зарабатывать, то работать надо с акцентом на покупателя. Вторичка ниже рынка за наличку, делать закладки, новострой дистанционно продавать, только приезжие в основном. Это рассрочки и льготная ипотека.
Поэтому такие АН, как «Верона» или скажем «какой-нибудь Каян», и набирают стажеров (бесплатных звонарей и заключателей договоров), хоть их труд они и не ценят, но без них они сразу загнутся в один момент.
Имейте это в виду.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 4949
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 29.05.2026 Краснодарлогист💵 ЗП: 50000
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Преимущество оплачивает мобильную связь Далее →
    ✗ Недостатки
    я проработал 1 месяц в компании ООО Крафт-Авто ИНН 2 312 334 820 и (ИП я.а.а. — это одна и та же компания) в должности менеджера по логистике. Мои обязанности были работать в экспедиции с наемным транспортом. При первой встрече директор предложил 50 000 оклад без официального оформления и ушел подумать, на второй встрече уже предлагал процент при том, что у него ничего нет для выполнения своей мечты (задачи), он купил только телефон не мне, а себе. Тем самым ввел меня в заблуждение по оплате труда. Когда он начал говорить про процент, я подумал, что он временно сошел с ума, и подумал, что он несет чушь, и пропустил эту информацию мимо себя.Я приступил к работе с пониманием, что мне платят оклад в первый месяц 50 000 без оформления. Так как у директора ничего нет, чтобы зарабатывать в экспедиции с наемным транспортом, мне пришлось привлекать клиентов, которые выкладывают свои грузы на торговых площадках. Я привлек 5 клиентов, которые ему выслали договора на согласование, а он их даже не смотрел и не согласовывал, то есть пропустил мимо и не подписал. Торговые площадки все закрытого типа, и информацию о своих клиентах они не распространяют, все, что они дают — это название компаний, и если повезет, то дадут ИНН... Далее →
  • 05.05.2026 Краснодар собеседованиеМенеджер по продажам/соискатель💵 ЗП: 60000
    Общая оценка:
    4
    Мимикрируют под нормальную компанию, предлагают оклад 60к, ДМС после 3х месяцев работы, норм офис со всеми условиями, и вроде бы так и будет, но… Собеседование странное: сначала по телефону вопросы, потом на очном собеседовании отводят в комнату, кидают лист с тестом и уходят, типа тебе 15 минут, решай. Только потом с тобой общаются нормально, но задают те же вопросы, что и по телефону, стандартно спросят, есть ли долги, кредит, другие денежные обязательства, не забудут и про личную жизнь выудить информацию). Если этот этап проходишь, то зовут на пробный день, по факту это день не, где ты смотришь, а скорее на тебя. Заинтересованности в обучении на первом дне у руководителя не ждите, дает простые задания, будто занять «хоть чем-то». И что сразу бросается в глаза: коллектив какой-то довольно шуганный, у каждой небольшой группы есть свой руководитель, выглядит будто детсадовцы и воспитатель, ибо работники ребята молодые и один такой серьёзный дядька руководитель, который ходит, орет на них, что плохо продают, ничего не могут, переходит на личности, оскорбляет сотрудников, да и сотрудники не лучше, после неудачного звонка клиенту они его кроют матом, не клиенту в трубку, конечно, а между собой. Сотрудники терпят отношение руководителя и видно,... Далее →