ООО КПИ ДЕВЕЛОПМЕНТ: Отличный опыт

02.12.2025 МинскАдрес: Янки купала 27
🚀 Должность

кухонный рабочий

Преимущества:

Хорошая зарплата 1700

Недостатки:

Берут на работу за неимением сотрудников-контрактников афроамериканцев!

Отель люксового класса экономит на белорусских сотрудниках клининговых компаний! Афроамериканцы дешевле стоят, но совершенно не умеют себя вести! Меня, взрослую женщину 57 лет, донимали, оскорбляли и выводили из себя малолетки афроамериканцы. В итоге я не выдержала и ударила одной из них тряпкой.

На этом моя работа пришла к концу. Компания встала на сторону её.

Обещают график 2 через 2, а работала 5−2.

Общая оценка

2

Оценка атмосферы в коллективе

2

Оценка руководства

4
📅 Стаж работы

< 1 года

📄 Оформление

Полностью официальное

⌛ Занятость

В офисе/предприятии

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 242253
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 02.12.2025 г МинскАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    2
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    2
    ✓ Преимущества
    Хорошая зарплата. Далее →
    ✗ Недостатки
    Берут на работу афроамериканцев за неимением сотрудников-контрактников. Лакшери-отель экономит на белорусских клининговых компаниях. Афроамериканцы — неотесанные людишки, не умеют общаться. Меня, взрослую женщину 57 лет, дергали, доводили до истерик. 2 их сразу уволили. Одна последняя довела до того, что я перетянула ей тряпкой. Руководство из-за этого случая уволило меня.Обещали график 2 через 2, а в итоге 5−2.Заказали машины поломоечные, но они не пришли, и приходилось драить полы в цеху щётками. Не рекомендую этого работодателя. Не ведитесь на большие зарплаты, вывернут все кишки. Далее →
  • 26.05.2026 МинскАнонимный сотрудник👍6
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Может раньше и были, сейчас уже точно никаких преимуществ не осталось. Далее →
    ✗ Недостатки
    Сейчас расскажу, как там всё устроено. Типичный семейный бизнес. Директор как будто вообще не в курсе, что происходит внутри: человек сам по себе нормальный, но больше про свою «творческую» часть, в операционку не лезет, людей толком не знает, кто работает, кто уходит — проходит мимо.Его жена, главный бухгалтер. В целом адекватная, но тоже не вовлечена в процессы глубоко, больше про свою зону ответственности, без влияния на общую картину. А вот операционное управление они отдали своей дочке с мужем. И тут начинается самое интересное: у людей амбиции красивой жизни, прошли какие-то курсы, начитались бизнес-книг и пытаются играть в «системный менеджмент». Много разговоров про процессы, инструменты, «как правильно», но по факту — довольно поверхностное понимание продукта и странные управленческие решения. При этом сами переехали в Москву, где формально тоже есть офис, но по факту он выглядит скорее номинальным — небольшая команда, ограниченное присутствие и управление в основном на расстоянии. Основные процессы ведутся через Zoom, Битрикс и прочие инструменты, при этом сами периодически выпадают из операционки (вплоть до одновременных отпусков). Связь с тем, что реально происходит в компании, из-за этого слабая.На этом фоне особенно бросается в глаза ситуация с деньгами:... Далее →