ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ОЙМАН": Не стоит верить необоснованным отзывам бывших сотрудников

02.04.2026 • Москва • Адрес: Москва, Покрышкина 7
Преимущества:

Читаю иногда отзывы про «ужасные условия, постоянные вычеты и претензии». Работаю в компании почти четыре года, и у меня совершенно другое впечатление. Офис классный — современный, уютный, в пяти минутах от метро. Дают бесплатные обеды — и вот тут отдельная песня. У нас есть свой повар, который готовит просто чудесно. Вы где такое ещё встречали, чтобы в офисе был повар и кормил домашней едой? Супы, второе, салаты — всё свежее, вкусное, как у мамы. Ну разве что компот кому-то может показаться не сладким — вот и придраться не к чему, кроме компота

Коллектив дружный, молодой. Руководители адекватные, всегда готовы помочь в трудной ситуации. Что касается премий — они абсолютно прозрачны и завязаны на понятные показатели, которые каждый сотрудник может отслеживать. Никаких внезапных вычетов или необоснованных претензий. Если есть вопросы, их всегда можно спокойно обсудить, а не терпеть и ждать чуда. Компания проводит корпоративы, поздравляет с праздниками, мы чувствуем себя командой, а не просто исполнителями.

Недостатки:

Рекомендую не верить всему, что пишут обиженные люди, которые, возможно, и не работали здесь.

.

Общая оценка

5

Оценка атмосферы в коллективе

5

Оценка руководства

4

Оцените сложность работы от 1 до 5

4
📅 Стаж работы

4-6 лет

📄 Оформление

Полностью официальное

⌛ Занятость

В офисе/предприятии

❓Какие вопросы задавали на собеседовании в ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТ...

отлично, в дружелюбной обстановке

❓Существует ли система штрафов в ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ОЙМАН"...

нет

❓Повышают ли зарплату в ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ОЙМАН"? С како...

да

❓Бывают ли переработки (например, на выходных)?

Иногда

❓Бывают ли задержки зарплаты

нет

❓Условия испытательного срока

3 мес

❓Какие у вас были должностные обязанности?

стандартные дляменеджера

❓Есть ли обучение

да

❓Есть ли дресс-код

деловой стиль

❓Есть ли корпоративный отдых

обязательно

❓Бывают ли ночные смены в ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ОЙМАН"?

нет

❓Какой график работы в ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ОЙМАН"?

пятидневка

💬 Комментарии (4) ↓

Поделиться:

👁️ 156758
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Комментарии (4)

Корпоративы уже давно не проводятся, не рассказывайте. Максимум в переговорке в конце рабочего дня поесть шашлык или суши. Ни о какой "команде" даже и близко речи не идет. В коллективе 2 категории - те, кто работают за необоснованно завышенные зарплаты, соответственно, бегая на задних лапках перед руководителем, терпя весь этот бардак, остальные обычные рядовые сотрудники с зарплатами ниже среднего - от безвыходности положения, т.к. не имеют возможности устроиться официально, сейчас с этим туго. Но каждый из них мечтает о смене работы. Офис не в 5 минутах, а в трех остановках на автобусе. И люди, не работавшие здесь, априори не могут быть обижены компанией) Так что все выводы обоснованы более чем. Это я как бывший сотрудник говорю. И еще нюанс: положительные отзывы написаны как раз сотрудниками с завышенными зарплатами по запросу руководителя, т.к. из-за большого количества негативных отзывов начались большие проблемы с поиском персонала.

Скажу больше - те, кто пишет положительные отзывы, спят и видят тоже свалить из этой шарашки - и резюме обновляли, и по собеседованиям ходили - не берут нигде таких "специалистов". Вот и приходится лайки на безграмотные сообщения директрисы ставить, за глаза иначе как дурой её не называя.

Посмотрим, что вы напишите через три месяца, когда у вас закончится испытательный срок))))

Маркетинг — это не продажи, за 4 года в маркетинге с отделом в 10 человек научились только воровать чужие идеи и дуть в уши. А сколько ошибок находили в текстах. И считать чужую зарплату — это вы умеете. Вот сейчас вы сами сядьте и будете торговать. А обеды готовятся потому, что компания китайская и у них принято кормить людей. Повар готовит хорошо, но сколько тараканов бегает, вы тоже расскажите.

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 14.08.2026 • Москва • менеджер
    Общая оценка:
    ⭐ 5
    Атмосфера:
    ⭐ 5
    Руководство:
    ⭐ 5
    ✓ Преимущества
    Всем добрый день! Меня зовут Зоя, в компании работаю третий год и мне есть что сказатьИскренне не понимаю негативных отзывов, написанных на данном ресурсе. По почерку могу назвать каждого, кто его написал и могу сказать, что пишут люди о своих внутренних болях‍↔Повторюсь, я работаю в компании третий год, конкретно с апреля 2024 года. За это время я выросла в должности, соответственно вырос и мой доход. Руководитель приветствует рост сотрудников, замечает их стремления и трудолюбие.С Любовью Васильевной у меня хорошие отношения, обо всем мы всегда с ней договорились и договариваемся, находим точки соприкосновения.Ни один из отзывов выше я поддержать не могу.Советую соискателям не опираться на негатив, который они тут прочитают, при поиске работы и рассмотрении вакансий нашей компании. Далее →
    ✗ Недостатки
    Для меня недостатков нет.. Далее →
  • 30.09.2026 • Москва • Люба Пукашевич
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Директриса не разбирается ни в одном бизнес процессе, можно устроиться каким-нибудь финансовым директором, предоставлять некорректные отчеты и получать приличную зарплату. Или операционным — на этой должности достаточно раз в неделю на почту сгонять Далее →
    ✗ Недостатки
    Если вам дорога ваша репутация — не связывайтесь! Жадность и завистливость директора не знает границ — вместо заказанного клиентом товара придется отгружать то, что «гниёт» (это цитата, она так и выражается) десяток лет на складе. Новый товар не поступает — у конторы огромные долги перед китайскими фабриками! Также как и перед налоговой! Об официальном оформлении и соцпакете даже не мечтайте — выплаты зарплат через самозанятость. Согласованные на собеседовании оклады снижаются через 3 месяца. Отпуск — спустя год работы. 10% от суммы вашей мотивации вам не будут доплачивать ежемесячно. Резко негативное отношение клиентов к товару и руководству, товар и правда очень низкого качества и очень много откровенного брака!Не рекомендую! Далее →