tdm еlectric: Работа в компании с низкой зарплатой и недовольным коллективом.
Преимущества я бы отнес к рынку электротехники в целом. Богатый рынок. Это все…
Недостатки:Работал в сем заведении руководителем среднего звена пару лет назад)). Полностью подтверждаю отзывы о дебилах в руководстве и неадекватном, в целом, коллективе. Добавлю, что зарплата идет минимум (15−30 тыс. рублей) «белая» на карту, а остальное «черный» нал. Как ни странно, но компания с оборотом 12−15 млрд. руб. до сих пор (в 2024−2025 годах точно) оперировала «черным» налом в огромных объемах. Зарплату привозят буквально в мешках и раздают на 5 этаже офисного здания в их финансовом секторе, специально уполномоченным на то лицом в белых конвертиках с фамилией и суммой. Как в старые «добрые» времена). Часто, конечно, «прокидывают» с зарплатой и премиями, особенно при увольнении. Черные деньги ведь… Что докажешь… А в целом компания очень «мутная». Атмосфера в ней очень тяжелая. Руководство отталкивающее. Главное «тело» охраняют кадры, которым рога только отпилили… И в целом по рынку отношение к ним как среди клиентов, так и среди конкурентов, никакое. С другими игроками они ни в какое сравнение не идут. Информация достоверная на 100%. Так что делайте выводы самостоятельно.
👉 Работа в TDM ЕLECTRIC в Москве (35 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в TDM ЕLECTRIC менеджером по продажам? →
- 💼 Отзывы о работе менеджером по продажам в Москве (758 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (77693 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаЯ сам не то чтобы работник года, но если работаю то работаю. Больше всех мне не надо, если есть возможность, я отдаю страждущим дополнительные смены, хоть за них и идёт двойная оплата. Ребята есть молодые, у них вся жизнь впереди, а мне уже некуда торопится. Тут главное не ходить ворон не считать. У кого все под рукой да схвачено, тот хорошо и устроился. Работа идёт тогда как по накатанной. Процесс в принципе организован хорошо. Есть некоторые моменты, которые я бы поправил, но тут с начальством лучше не спорить. Я такой придерживаюсь тактики в общении с начальством — я не учу их работать, они не учат меня. Все просто. Хотя может и поболтать в неформальной обстановке о том о сем. Ну что сказать ещё. Зарплата хорошая, уже писал, хватает. Отпуск месяц — это здорово, я в прошлом году договорился чтобы объединили, свозил своих на море. Отдохнули здорово. Я не на все корпоративе хожу, не любитель, но они всегда хорошие, веселые, начальство не скупится. Ребята разгружаются общаясь в неформальной обстановке. Хорошая практика. Премии получается выбивать каждый месяц. Бывает больше, бывает меньше, но план выполнен у нас всегда. Раз-два может не был. Но я не помню. Далее →✗ НедостаткиОсобо выделить нечего. Далее →
-
В компании есть куча регламентов со штрафами: по командировкам (не менее 30 по Москве и не менее 20 по регионам), по непредоставлению вовремя отчетов и т.д., и вообще очень много тупых отчетов в компании, за которые штрафуют на очень немаленькие суммы. Куча регламентов, которые никто не помнит, где они даже лежат. Бюрократия страшнее, чем в паспортном столе. Можно годами ждать согласований рабочих вопросов, а потом еще спросят и оштрафуют за то, что вовремя не сделал… Далее →
