Аскона-Правовой центр: Часть зарплаты в конверте и высокая текучка персонала

— Комфортный офис

— Наличие кухни и зоны отдыха

— Молодой коллектив

— Обучение на старте в должность с тренерами

— Адекватный HR-отдел

Если кратко:

— Часть зарплаты в конверте и 1 месяц трудоустройство по гпх.

— Угроза штрафов и их реализация.

— Бешеная текучка, выгоревший персонал, постоянные разговоры об увольнении в курилках.

— Истеричный директор и руководители.

Аскона правовой центр является партнёром компании Актион. Продают справочно-правовые системы для юридических лиц. Пришла в эту компанию менеджером по продажам. Собеседование прошла успешно, вся информация, что была мне озвучена по условиям, соотносилась с реальностью. Девушка-HR рассказывает про их системы, какие нужно продавать, освещает основные обязанности, с зарплатой сразу определяемся, даже с дальнейшим карьерным ростом. Потом вас приглашают на обучение, и неделю вы изучаете все, что вам будет нужно в работе. Обучение мне понравилось, где-то немного затянуто и нудно, но к тренерам вопросов нет. Вообще самое позитивное явление в этой компании — это тренеры и HR. Они единственные были до конца дружелюбны и давали обратную связь, когда что-то не получалось. На 1 этаже есть кофейня и столовая, поэтому выжить 1 неделю труда не составит.

После обучения попадаешь в адскую бочку из бесконечных истерик руководства и нытья, что нет продаж. Важный момент! Компания выдаёт часть зарплаты в конверте. Данный аспект мне озвучили ещё на собеседовании, поэтому сюрприза не было, но факт бегства от налогов остаётся. Клиентская база, с которой приходится работать, не шибко тёплая. Постоянно отрабатываешь возражения или вообще попадаешь на ликвидированные компании, автоответчики и т.д., поэтому с их базы много денег не заработаешь. А кто много продаёт, то это огромная удача. Обычный call-центр, где ты базарная бабка.

Коллектив достаточно приятный, но все очень выгоревшие. Огромная текучка, сотрудников мало. Если продажи не делаешь — угрожают штрафом и штрафуют, что вообще является незаконным действием, т.к. я была новичком, меня не затронуло. С чего руководство взяло, что штраф может мотивировать? Видела, как психуют сами руководители и говорят про своё увольнение. На планёрках слышала, как директор кричит на руководителей отдела.

Поработала немного и ушла, не рекомендую!