ооо К-Климат: Обещают оплату, набирают без оформления, выплаты уменьшают
да нет преимуществ
Недостатки:ООО «К-климат» зарегистрировано по адресу: 144 012, обл. Московская, г. Электросталь, ул. 8 Марта, д. 33, оф. 3А. На самом деле находится фирма Западная улица, 1Б, Электросталь, Московская область.
Директор к.с.а. при приёме обещает хорошую оплату, не спрашивает ни о квалификации вашей, ни документы, ничего. Берёт на работу на словах, это называется испытательный срок — две недели без оформления.
У них в фирме бывает наплыв работы, свой штат не может в сроки закончить, вот они и набирают таких без оформления. Потом под предлогом, что вы не справляетесь (хотя это и не так), там вы уже никому ничего не докажете!
Вас увольняет главный инженер П.С., причём при расчёте с вами они уменьшают сумму выплаты, не отвечают, разыгрывают игру «передай другому» и пудрят мозги, что вы и эти деньги не отработали.
Они часто набирают сотрудников и потом «давай до свидания». Свои сотрудники получают минимальную з/п белой, остальное в конверте. Отпускных вообще не существует, хочешь — за свой счёт, и, видимо, в затишье работы. Вообще никаких гарантий.
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Электростали (10 отзывов) →
- 👉 Отзывы о работе монтажником кабельных сетей в Электростали (1 отзыв) →
- 🏭 Работа в Электростали (259 отзывов) →
-
✓ Преимуществаплатят вовремя Далее →✗ НедостаткиБаза Электросталь Красная 11. Ужасное руководство. Нет никаких общих регламентов, правила меняются каждый день. Начальница базы Л. безграмотная хабалка, которая кроме русского матерного и крика ничего словесного выдать не может. Работу зав склада не знает, правила разбора каких-то ЧП недопонимания с клиентом, не знает, на все случаи одна фраза «будете платить 300 тысяч». Ведет постоянную борьбу за власть со своим замом И. Вследствие чего каждое распоряжение переиначивается другим, а крайним будет исполнитель. Что такое багры и оттяжки там никто не слышал. Нарушение ТБ по всем пунктам этой самой ТБ. О таких вещах как остатки, ревизии и складской учетам там никто и слыхом не слыхали. Старшие смены такие же хабалки. Методы мотивации у них такие, обхамить, оскорбить, наорать. Питание отвратительное, такое ощущение, поставщик собирает помои после кого-то и работает на откате. Иначе и не подумаешь, то качество и количество стоит 800р. Мужики не наедаются, и т.к. учета и выдачи питания нет, просто все вываливается в ящиках, кто-то остается либо без обеда, либо с лотком помоев, потому что все более менее съедобное забрали первые пришедшие. Проблему решать Л. отказалась, в итоге было придумано гениальное решение, просто закрыть... Далее →
-
✓ ПреимуществаТакого мерзкого отношения к своим сотрудникам я не встречал давно.Если хотите реально знать сколько Вы получите, то умножьте обещанную з/по на 0,55−0,6. И это ещё до вычета налогов и поборов руководства в виде глупых штрафов.Единственный условный плюс это то, что в Вашем холодильнике всегда будет продукция с истекающим сроком годности, купленная Вами за свои деньги по «приказу».Компания с самыми алчными жлобами в руководстве: ни какой амортизации не предусмотрено от слова совсем! Если что-то испортилось, то у них всегда есть виновный, на которого это можно списать.Грамотного подхода к товарному запасу на магазине нет вообще! Завозят столько, чтобы лишний раз нагрузить персонал головными болями и ласками о том, куда это ставить, если это и так есть в наличии и не продается таким объемом, каким завозится. Ощущение, что руководство каждое утро молится и думает о том, что к ним в каждый магазин приедет оптовик на КАМАЗе и скупит всё сразу. А они, бедные, останутся с пустыми полками.УВАЖАЙТЕ СЕБЯ И берегите СВОЁ здоровье! эта компания НЕ ДЛЯ вас! Далее →✗ НедостаткиПроще рассказать о преимуществах — их нет. Далее →