CORE.XP: Ложь на собеседовании и высокая текучка

19.11.2025 Москва
Преимущества:

Комфортный офис в Москва-Сити, бесплатный кофе, есть помещение для принятия пищи и столовые от Яндекса. Есть единицы сотрудников-профессионалов в своей области.

Недостатки:

Хотелось бы улучшить атмосферу во всей компании, а в HR-коллективе в частности. Уважаемые соискатели, будьте готовы к тому, что на собеседовании большая часть сказанного об атмосфере в компании, условиях и обязанностях — это ложь. И когда придет время выполнить договоренность с руководителем, о которой вы договаривались на собеседовании, вас ждет большое разочарование, потому что никто вдруг ничего не помнит. Также будьте готовы к тому, что вам могут давать функционал, который изначально не был оговорен. Текучка в компании просто зашкаливает, начиная от рабочих позиций и заканчивая офисными сотрудниками. Только в HR-отделе сменилось за 3 месяца 5 сотрудников, но это никого не волнует в руководстве. Разбираться в причинах, пытаться их исправить и удерживать сотрудников никто не собирается. Если сотрудник отстаивает свои права, то его увольняют, а HR-директора эта ситуация вообще не интересует. Вместо того, чтобы хоть как-то пытаться решать проблемы, HR-директор занимается только организацией корпоративов, ошибки сходят с рук, а об аналитике вообще ничего не слышала. Данная компания не для людей, тут другая система: «высасывать» все соки из сотрудников, а потом их убирать. Все коллеги из HR-отдела это знают и понимают, но оставляют положительные отзывы о компании, хотя есть единицы, которые описывают правду. Также компания наняла контору, которая пишет положительные отзывы. Поэтому советую сто раз подумать, прежде чем идти работать в данную компанию.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 59479
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 05.06.2026 Москваменеджер
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    Пишу отзыв от лица работника (п.м.а.). Генеральный директор е.г.в. ООО «АндеграундАрт» конченая [censored] Юридический адрес: 101 000, г. Москва, пер. Колпачный, д. 9, стр. 1. ОГРН 1 097 746 028 720, ИНН 7 704 719 980, КПП 770 901 001. Я и мой отец получили отрицательное заключение экспертизы по проекту реконструкции объекта культурного наследия ОКН «Городская усадьба Г. П. Юргенсона, расположенного по адресу: г. Москва, Колпачный пер., д. 9, стр. 1». Я и мой отец (и.п.а.е.) сделали [censored] проект, и е.г.в. не заплатила нам деньги. Я решил разместить наш проект в отместку е.г.в.. Далее →
  • 06.05.2026 Москваконтент менеджер💵 ЗП: 40000
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    ооо Качество Исполнения (Агентство Quality Performance) предоставляет удаленную работу, больше преимуществ нет. Далее →
    ✗ Недостатки
    Работал на позиции «Контент-менеджер», зарплата полностью «черная», не соблюдают ТК РФ. Отвратительное и хамское отношение к сотрудникам. При копеечном окладе в 40 тыс рублей и полном рабочем дне с вас будут требовать делать абсолютно всё (даже то, что не входит в обязанности и не обсуждалось изначально), в том числе с переработками и в выходные дни! В компании постоянная текучка кадров, неадекватные требования со стороны руководства: к примеру, сделать до конца дня объём, который при 8-часовом рабочем дне можно осилить только за 3−4 дня. Любое возражение — угроза увольнением. Специалистов в компании для выполнения заявленных услуг нет — Seo продвижение, разработка сайтов, Контекстная реклама. Для выполнения всего этого они прибегают к услугам дешёвых фрилансеров на биржах, поэтому «качественное исполнение» там фигурирует только в названии. На деле обычные посредники с непрофессиональным подходом к работе. Далее →