Группа компаний Oasis: Отсутствие карьерного роста и подозрение в финансовых нарушениях

28.04.2026 • Москва
Преимущества:

Отдел продаж, отличное руководство!

Недостатки:

Компания на новом уровне, принимают на работу людей до 40 лет, остальные пенсионеры, заслуженных сотрудников подводят к выходу. Карьерного роста в компании нет, насколько пришли, настолько и уйдете.

Хочу обратить налоговый орган на проверку в компании сотрудников: М.Е. — специалист по выдаче конвертной части заработной платы, Ж.Е. — кассир, пробивает левые цены на товар за нал, и их начальника Л.М., который делит между этими дамами и Ч.В. в бухгалтерии весь нал и конвертные премии, кассовую выручку..

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 2134
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.
📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
Все отзывы сотрудников ГРУППА КОМПАНИЙ OASIS 5 отзывов

  • Группа компаний Oasis: Проблемы с доступностью магазинов

    03.06.2024 • Москва • Печатник
    Общая оценка:
    ⭐ 4
    Атмосфера:
    ⭐ 4
    Руководство:
    ⭐ 4
    ✓ Преимущества
    Офицально всё, можно заработать, если работать))) Доставка сотрудников на их автобусах, уважительно относятся Далее →
    ✗ Недостатки
    На производстве запах краски, в Одинцово нет рядом магазинов. Далее →

  • Группа компаний Oasis: Негативный опыт взаимодействия с HR

    15.01.2024 • Москва
    ✓ Преимущества
    Хорошая компания с большим опытом на рынке. Интересная сфера деятельности Далее →
    ✗ Недостатки
    Крайне некомпетентный HR [Д.] Собеседование по телефону было 20.12.2023, далее было назначено онлайн-собеседование с другим HR на 21.12.2023, далее началась какая-то невнятная ситуация, каждый раз переносились сроки по обратной связи, далее «все понравилось, но до НГ уже нет времени встретиться очно, давайте созвонимся после праздников». 10.01.2024 я связалась с Дарьей, т.к. от нее не поступало информации, [Д.] в очередной раз перенесла согласование встречи на 12.01.2024, но и в этот день она не вышла на связь. 15.01.2024 снова я решила уточнить насчет встречи, но [Д.] сказала, что руководитель уже выбрала другого кандидата. Это все понятно, бывает, что не подходишь компании по каким-то причинам, но для чего три недели заниматься этими переносами, держать соискателей в подвешенном состоянии, не ясно. Итог: вакансия на hh не закрыта, а отношение к компании испорчено одним сотрудником, который вел себя непрофессионально. Далее →