Группа Компаний Ронова : Низкая зарплата, плохое руководство, неудобства работы.
После работы в компании Ронова, она же ООО «КлинингЪ», могу сказать одно, ничего хорошего в данной компании нет!
1) офис — старая техника, тип офиса open space, все орут, по телефону разговаривать сложно. 2) руководство — собственники старые жадные люди, застрявшие в СССР.
Руководители отделов на своих должностях только из-за прекрасных умелых языков, как в части подхалимства, так и в части превышать себя и присваивать достижения сотрудников на свой счет.
3) отпуск — за свой счет только 3 дня, остальное по согласованию с собственником, даже начальник отдела не имеет права сам решать данный вопрос. Оплачиваемый отпуск только по системе 14/7/7, пару дней в счет отпуска никто не даст.
4) оплата — 60% оклад, остальное премия, которой вы можете лишиться абсолютно за все.
5) опоздания — если не дай бог вы задержались хоть на минуту и не отработали ее в тот же день, то будет минус час! Более 3 опозданий в месяц — штраф 3000, повторные опоздания в следующем месяце — увольнение.
6) обед — полчаса на то, чтобы спуститься с 14 этажа в кафе, потому что в офисе нельзя есть ничего, кроме снеков, комнаты приема пищи в компании нет.
7) общая обстановка — змеиный клубок со сплетнями, где главный сплетник будет ваш руководитель.
Зарплата ниже рынка, просить повышения нет смысла.
К сожалению, все познается в сравнении, и сейчас, уже работая в другом месте, понимаешь, что рабство в каких компаниях еще существует, и это Ронова.
1) офис — старая техника, тип офиса open space, все орут, по телефону разговаривать сложно. 2) руководство — собственники старые жадные люди, застрявшие в СССР.
Руководители отделов на своих должностях только из-за прекрасных умелых языков, как в части подхалимства, так и в части превышать себя и присваивать достижения сотрудников на свой счет.
3) отпуск — за свой счет только 3 дня, остальное по согласованию с собственником, даже начальник отдела не имеет права сам решать данный вопрос. Оплачиваемый отпуск только по системе 14/7/7, пару дней в счет отпуска никто не даст.
4) оплата — 60% оклад, остальное премия, которой вы можете лишиться абсолютно за все.
5) опоздания — если не дай бог вы задержались хоть на минуту и не отработали ее в тот же день, то будет минус час! Более 3 опозданий в месяц — штраф 3000, повторные опоздания в следующем месяце — увольнение.
6) обед — полчаса на то, чтобы спуститься с 14 этажа в кафе, потому что в офисе нельзя есть ничего, кроме снеков, комнаты приема пищи в компании нет.
7) общая обстановка — змеиный клубок со сплетнями, где главный сплетник будет ваш руководитель.
Зарплата ниже рынка, просить повышения нет смысла.
К сожалению, все познается в сравнении, и сейчас, уже работая в другом месте, понимаешь, что рабство в каких компаниях еще существует, и это Ронова.
🔍 Похожие отзывы:
-
✓ ПреимуществаРонова или КлинингЪ — это компания, в которую я не рекомендую устраиваться работать. Плюсов нет. Далее →✗ НедостаткиЗа 6 мес работы мысли об увольнении не покидали. (работала в офисе) На собеседовании многого не договаривают. 1) Во-первых, откликалась я на Ронову, а устроилась в КлинингЪ. 2) Никто не говорил, что зп будет состоять из двух частей (чуть меньше 60 к это зарплата, а остальное это премия). В вакансии зп указана была 100 к. 3) Коллектив преимущественно женский и, соответственно, слухи и сплетни являются нормой. 4) Руководитель моего отдела не участвует в жизни своего отдела. 5) Коллеги из отдела не уважают друг друга (не здороваются, доводят до слез, повышают тон, хотя не являются начальниками). 6) Перерыв 30 мин и пообедать спуститься невозможно, тк офис находится в БЦ и народу очень много. 7) Переработки не оплачиваются, бывало, что оставалась до поздно. Не жалею, что ушла из данной компании. Вспоминаю, как страшный сон работу в данной компании. Далее →
-
✓ Преимуществаооо Качество Исполнения (Агентство Quality Performance) предоставляет удаленную работу, больше преимуществ нет. Далее →✗ НедостаткиРаботал на позиции «Контент-менеджер», зарплата полностью «черная», не соблюдают ТК РФ. Отвратительное и хамское отношение к сотрудникам. При копеечном окладе в 40 тыс рублей и полном рабочем дне с вас будут требовать делать абсолютно всё (даже то, что не входит в обязанности и не обсуждалось изначально), в том числе с переработками и в выходные дни! В компании постоянная текучка кадров, неадекватные требования со стороны руководства: к примеру, сделать до конца дня объём, который при 8-часовом рабочем дне можно осилить только за 3−4 дня. Любое возражение — угроза увольнением. Специалистов в компании для выполнения заявленных услуг нет — Seo продвижение, разработка сайтов, Контекстная реклама. Для выполнения всего этого они прибегают к услугам дешёвых фрилансеров на биржах, поэтому «качественное исполнение» там фигурирует только в названии. На деле обычные посредники с непрофессиональным подходом к работе. Далее →💬1 комментарий
