Lamoda: Необходимо улучшить заботу о сотрудниках

27.06.2025 Москва
Хотелось бы увидеть больше заботы о персонале, можно было бы организовать вкусняшки к чаю, кофе-печенье, фрукты, поставить кофемашины, как в др. компаниях. Повысить заработную плату, так как нагрузка на штатников постоянно увеличивается. Дать возможность дополнительного заработка.
Организовать корпоративные мероприятия для сплочения коллектива. Улучшить ДМС — сделать бесплатную стоматологию.
Пересмотреть промокоды — увеличить скидку на товары, дарить подарки на праздники, добавить корпоративный транспорт.

💬 Комментарии (1) ↓

Поделиться:

👁️ 41684

Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»

 

Комментарии (1)

Здравствуйте!
Благодарим вас за отзыв и работу в Lamoda. Мы ценим ваш вклад и внимательное отношение к процессам внутри компании, а также то, что вы нашли время дать свою развернутую оценку. Нам особенно приятно, что вы цените поддержку со стороны руководства, стабильность выплат, возможности для обучения и развития, программу ДМС и корпоративные скидки - мы действительно стараемся создавать комфортные условия для профессионального роста и баланса работа-жизнь.
Также благодарим за конструктивные предложения. Инициативы по улучшению зоны отдыха, расширению соцпакета, корпоративных активностей, промокодов и возможности дополнительного заработка - важные темы, которые заслуживают внимания. Такие отзывы позволяют объективно оценивать, как воспринимаются уже действующие меры и где есть потенциал для дальнейшего улучшения.
Спасибо за конструктивный подход и вовлеченность!

Ваша Lamoda

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 28.11.2025 Москваменеджер по продажам
    Общая оценка:
    3
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    зп. Страховка. Место для обеда. Обучающие курсы. Далее →
    ✗ Недостатки
    Работа в Lamoda на МПП оказалась очень тяжёлой. Обучение почти отсутствовало — из трёх смен я работал с наставником только один неполный день. Потом поставили одного на полностью загруженный пункт.Второй месяц начался с постоянного давления: бесконечные придирки к мелочам, поток задач в чате, видео с камер, объяснительные за любое действие. Иногда прилетало 20–30 замечаний за полчаса.Перерывы требовали согласовывать, хотя по ТК РФ это моё законное право. Ссылки на трудовой договор игнорировались: «у нас свои правила». Должностные инструкции никто не выдавал и даже не предоставлял по запросу.Месяц добивался замены мигающей лампы (я эпилептик). Реакции не было, пока не отправил документы от врача. Лампу заменили — и почти сразу предложили уволиться.Клиенты были отличные. Руководство — нет. Зарплату платят вовремя, на этом плюсы заканчиваются. Настроение коллектива зависит исключительно от того, какой управляющий попадётся. Эмоциональная версия (для соцсетей, Пикабу, личных страниц)Если хотите знать, что такое настоящий прессинг — идите работать в Lamoda мпп.я отработал там меньше двух месяцев, но ощущение, будто год провёл в токсичном корпусе какого-нибудь вуза, где за тобой следят, записывают и ждут, когда оступишься.Обучение? Обещали 3 смены. Реально — 1 неполный день с наставником. Всё. Потом меня бросили одного на загруженный пункт. Разбирайся, как... Далее →
  • 14.11.2025 Москваменеджер по продажам
    Общая оценка:
    5
    Атмосфера:
    5
    Руководство:
    5
    ✓ Преимущества
    Работа интересная, постоянно общаешься с людьми. Коллеги позитивные, начальство лояльное, главное выполнять план. Зарплата приходит без задержек, премии выплачивают, если стараешься. Далее →
    ✗ Недостатки
    в целом, все устраивает, каких-то особых проблем не вижу. Далее →