Марвел-Дистрибуция: Задержка премий, непрозрачность, низкие оклады, неадекватное руководство.
Бесплатные обеды
Не плохой офис
Близость офиса к метро
Недостатки:Премии — огромные задержки, без какой-либо информации.
Прозрачность — полностью отсутствует.
Оклады — сильно ниже рынка.
Коллектив — все реальные спецы бегут, нанимают только молодняк.
Проекты — амбициозные и интересные, однако потом превращаются в недоделанный хаос.
Ништяки — раньше было много вкусностей, теперь сильно ужали, теперь выдают скудное количество печенек на офис.
Руководство — порой нереально дозвониться/дописаться, информацию не дают, кормят обещаниями. Рост отсутствует. Адекватное информирование отсутствует.
С ценами для сотрудников просто хохма, зачастую дешевле купить новый товар где-либо, чем тут в мятой упаковке).
Галера она и в Африке — галера. Прямой курс на самое дно.
-
✓ ПреимуществаКоллеги, интересные и сложные задачи, которые не оплачиваются не в полной мере. Бесплатные обеды, расположение офиса. Далее →✗ НедостаткиМарвел — это некогда большой корабль, который идёт ко дну. Компания потеряла огромную часть сотрудников за последние 2 года. Все началось с задержек премий и единственного публичного комментария ген. дира Мельникова А.С. по этому поводу, что он считает, что выплата премий вообще не обязательна. Её и не выплачивают, задержка на полгода и более — это норма. Вероятно, что её не выплатят вообще. Руководство никак не комментирует, им информацию не сообщают. Сами вечно нервничают и шепчутся, как в школе. Открытость и прозрачность компании — это не про Марвел. Если выполнил план — плохо, перевыполнил — ещё хуже, следующий поставят такой, чтобы забрать то, что бонусом выплатили за перевыполнение. Компания в ужасном, ужасающем упадке. Не советую рассматривать компанию к трудоустройству, все плюсы сошли на нет, задержка премии, отношение руководства, всепроникающая ложь перечёркивает всё то, что было хорошего в компании. Далее →
-
Я впервые столкнулась с такой откровенной непорядочностью и расхождением слов и дел в компании работодателя — во Всесмарт (дочерняя контора от Марвел Дистрибуция, он же Fplus). При устройстве на работу в отдел развития, а именно: поиск помещений в аренду и заключение договоров, мне обещали оклад и бонусную часть, как и везде при такой работе. При подписании трудового договора я спросила, почему про бонусную часть ничего не указано, в ответ мой руководитель еще раз подтвердил, что все ок, и это просто шаблон договора, который никто не меняет, а с генеральным вопрос решен и будет так, как договорились. Так бывает очень часто на всех работах, поэтому такие вещи подозрений не вызвали. Я начала очень активно работать: искать и подписывать помещения по всей территории РФ, но быстро возникла задержка по оплатам. Мне мой руководитель сообщил, что надо дополнительно пойти согласовать выплату моего бонуса у гендира, что уже стало удивительно. Но вскоре он согласовал, и выплаты прошли, но не в полном объеме. Мне мой руководитель расписал, за что какая цифра была согласована. Запросил составить по остаткам бонусов табличку и обещать согласовать позже. Через какое-то время мой руководитель уволился и ничего не согласовал. Гендир первое время вообще не признавал, что должны... Далее →