Performance food: отзыв сотрудника

А теперь пристегнитесь, дорогие соискатели, ибо теперь речь пойдет про минусы.

Оформление хоть и официальное, однако з/п серая У ВСЕХ. Если вы курьер, то машина у вас должна быть только своя, и амортизацию за бензин и износ вам тут платить никто не будет. Маршрутные листы бумажные, однако есть приложение, разработанное непосредственно компанией, но оно, как вы успели догадаться, убогое и криво работающее.

Повара, не ждите высокой оплаты труда и человеческих условий. Я вижу, что компания пытается выкарабкаться из репутационной ямы, заставляя писать отзывы действующих сотрудников, но будьте уверены, как только с вас поимеют все, что можно, вас кинут, как и тех, кто был до вас и горел делом, а не лизал известное место руководству.

У перформанса самая низкая з/п среди конкурентов на рынке, это можно легко понять, задав наводящие вопросы эйчарам.

К слову об эйчарах. Если вы молоды и только получили диплом менеджмента или управления персоналом, то это место — не лучший способ получить первый опыт. На стажерах в отделе персонала тут ездят, свесив ножки, пытаясь выяснить, насколько сильно вас можно прогнуть.

Директора по персоналу меняются как перчатки, равно как и руководители группы подбора персонала. А теперь самый сок: непосредственно директор персонала Е. отвратительно относится к сотрудницам, применяя к ним психологическое насилие, а также не гнушается распускать руки. Во время моей работы здесь она орала на стажерку (за ошибку бухгалтерии) так, что довела девчонку до нервного срыва, последствия которого отразились на ее физическом здоровье, и ее увезли в Склиф на скорой. Директор персонала также пыталась психологически давить на меня, а когда не вышло, то решила, что имеет право швырнуть мне мои личные вещи (телефон, который использовала для работы, потому что компания предоставляет только СИМ-карты. И да, амортизацию вам за это тоже никто не заплатит. У моего телефона от удара отлетела шторка с камеры).

Обещала же рассказать про еду. Корпоративными обедами вы можете с легкостью отравиться, как это было и со мной, и еще с несколькими коллегами. Теперь представьте, чем кормят клиентов :)

Ах да, зарплата. Конвертную часть мне ну очень не хотели отдавать, но пришлось. Видели бы вы физиономию директора по персоналу, которая должна была мне ее выдать, мммм.

В общем, друзья, не советую — минусов больше, чем плюсов. Поберегите свои нервные клетки — они не восстанавливаются ;).