Rendez-Vous: Нарушение трудового законодательства на работе

15.01.2025 Москва

Беспардонное нарушение трудового законодательства: зарплата в конвертах, о чем не предупреждают на собеседовании, называют конверт премией, и стоять за ним приходится в очереди со складом иногда по часу. Увольнение одним днем без оснований: отказ делать прививку от ковида, им нужно освободить ставку, просто шеф психанул, и самый топ — на декрет дается 6 месяцев. После либо выход на работу, либо увольнение. А так как з/п серая, на адекватные выплаты можно не рассчитывать. Ну и по мелочи — корпоративные мероприятия только для избранных, кто достоин пойти на Новый год в столовку, решает шеф. Это только небольшой список нарушений, с которыми может столкнуться сотрудник при устройстве.

💬 Комментарии (1) ↓

Поделиться:

👁️ 80054
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Комментарии (1)

Здравствуйте!
Спасибо за оставленный отзыв о работе в офисе Rendez-vous! Хотелось пояснить, что приоритетным направлением Компании является создание комфортных условий для эффективной работы сотрудников, в том числе и офиса. Центральный офис находится в пешей доступности от станции метро, поэтому добраться на работу легко. Вкусные бесплатные обеды из экологически чистых продуктов с собственной фермы, перерывы на кофе-брейк, бонусы для сотрудников и выгодные предложения от партнеров и т.п. Что касается зарплаты, многие сотрудники отмечают мотивацию как одно из преимуществ работы, подчеркивая ее высокий уровень выше средней по рынку.
Что касается корпоративной жизни, например, участие в новогоднем корпоративе, на это мероприятие приглашаются лучшие сотрудники Компании, показавшие отличные результаты за год. И каждый год состав участников меняется. Помимо этого, проводится большое количество других активностей, где поучаствовать может каждый желающий.
Желаем вам новых интересных предложений!

С уважением, специалист по внешним коммуникациям Rendez-vous

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 29.04.2026 МоскваРегиональный директор
    Общая оценка:
    5
    Атмосфера:
    5
    Руководство:
    5
    ✓ Преимущества
    Начинала здесь как продавец, сейчас уже работаю региональным директором, рост в компании есть. Обучение тоже есть и в целом помогает в работе, условия для развития присутствуют, хотя не всегда все так идеально, как хотелось бы. В коллективе в целом нормальная атмосфера, и руководство чаще всего относится с пониманием, хотя бывают разные ситуации. Далее →
    ✗ Недостатки
    Уровень заработной платы можно было бы пересмотреть, т.к. цены растут быстрее зарплат. Далее →
  • 16.04.2026 МоскваРаботник зала
    Общая оценка:
    5
    Атмосфера:
    5
    Руководство:
    5
    ✓ Преимущества
    Нравится сама работа) мне интересно работать среди красивых вещей и с классными людьми) меня тут с первых дней приняли как свою, это круто)) вообще я планирую развиваться в компании, набираться опыта. Может, через некоторое время я топовым спецом здесь буду Далее →
    ✗ Недостатки
    Пока я молодая, хочется заработать больше денег. Поэтому мое пожелание — увеличить зарплату, давать премии или добавить возможность как-то влиять на свой доход. Может, показатели какие-то еще добавить и оплачивать что-то такое. Далее →