Лин Вектор: Слабые управленческие процессы мешают проектам

Преимущества:

Случается, что попадается интересный проект. Но на этом всё хорошее разбивается.

Недостатки:

Проработал почти 2,5 года, теперь вот выдохнул и пишу.

Проблема многих проектов кроется не в недостатке знаний консультанта, а в слабых управленческих процессах. Хаотичное планирование и продажа невнятных результатов заказчику, неверные приоритеты, отсутствие коммуникации с заказчиком на раннем этапе и отсутствие контроля — вот ключевые факторы, которые систематически разрушают потенциально успешные начинания.

Давно уже пора наладить бизнес-процессы. Серьезно надо улучшить взаимодействие в коллективе! Это значит улучшить культуру общения между отделами и у руководства. Оплату труда соответственно реальной работе, а не исходя из подхалимажа. Повысить компетенции работников. Добавить прозрачности процессам и принимаемым решениям, в том числе отбору сотрудников на проект! Внедрить цифровизацию.

Потом уже надо и льготы какие-то, а то хвалиться, что в офисе есть кухня, как-то некрасиво.

И да, не верьте отзывам с дремджоб — чистой воды накрутка.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 6129

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.
📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
Все отзывы сотрудников ЛИН ВЕКТОР 2 отзыва

  • Лин Вектор

    02.04.2020 • Набережные Челны
    Сотрудников используют как расходный материал в прямом смысле. Сотрудники могут с утра раннего уехать в другой город за 300 км провести весь день до вечера на объекте и поехать в ночь уставшими домой. На следующий день снова ранним утром в другой город и снова 300 км. Многое обещают, а по факту ничего такого не будет. График работы адский. Имеются сотрудники которые могут легко и просто подставить лишь бы прикрыть свою пятую точку. Зп серая, хоть и меньшая часть. Далее →

  • Инжиниринговые решения: Шарага

    10.12.2025 • Набережные Челны • Наладчик ЧПУ
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 3
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Нет их Далее →
    ✗ Недостатки
    Проработал 2 смены, понял, что не моё, решил уволиться, сказали, заявление писать не нужно, т.к. не оформили официально, хотя сразу сказал только официально, и они согласились; никакие договора на руки не дают. ЗП за 2 смены не дали, хотя сказали, перечислят. Сейчас подаю на них в суд. В общем, обманывают постоянно.Большинство работают неофициально, получают ЗП в конверте. Кто официально, также большую часть получает в конверте. Соответственно, получишь ли ты следующую ЗП или нет — решит директор, ничего не докажешь.Операторов лишают ЗП за каждый брак на стоимость детали, а детали дорогие, имейте в виду.Условия для работы никакие. Вытяжки нет, соответственно, работаешь целый день в выхлопе.Шкафчики, стол для приёма пищи, микроволновка — всё находится прямо в цеху рядом со станками, соответственно, всё грязное, в копоти, в стружке.Туалет на другом конце, до него нужно пройти несколько организаций, даже руки негде помыть.СИЗ не дали, нужно подождать пару месяцев, я ходил в спортивке.Если на своём авто, то стоянки нет; если успеешь, можно оставить около дороги.В общем, подумайте 10 раз, чем пойти в эту контору. Далее →