росгаз: Кинули на деньги, зарплату не выплатили.
Преимущества:
Кроме как удобно добираться больше преимуществ не заметила.
Недостатки:Была принята на должность оператора-кассира на МАЗС №30 Росгаз по улице Доваторцев 30 а. Если нечем платить сотрудникам зарплату, то зачем вы принимаете на работу? Кинули на деньги.
- 👉 Работа в РОСГАЗ в Ставрополе (1 отзыв) →
- ❓ Стоит ли работать в РОСГАЗ оператором кассиром? →
- 👉 Отзывы о работе оператором кассиром в Ставрополе (1 отзыв) →
- 🏞️ Работа в Ставрополе (1534 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаТерриториально местоположение удобное Далее →✗ НедостаткиОткликнулся на вакансию маляра одним из первых соискателей, т.к. полностью совпадает с резюме. Ведущий специалист по подбору персонала К.С. в телефонном интервью интересовалась только прежним местом работы. После чего получил отказ. Некомпетентный в плане производства специалист К.С. не удосужилась пригласить меня на второй этап собеседования (производственный). За 18 лет стажа такого самодурства уже с порога нигде не встречал. И это при том, что не имею вредных привычек, не прогульщик, не судимый. Отвратительное впечатление. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфис в центре Санкт-Петербурга. Помещения в нормальном состоянии. Далее →✗ НедостаткиБыл в январе 2024 г. на собеседовании в ГК «Росгаз», что на Лиговском пр., 92, лит. Г, претендовал на поз. Главный конструктор ТПА, всем предъявленным требованиям в описании вакансии я соответствовал полностью. В собеседовании приняли участие следующие специалисты: менеджер по персоналу и два менеджера по продажам. Ввиду явной некомпетенции интервьюирующих лиц в вопросах разработки и изготовления ТПА данное собеседование превратилось, по сути, в откровенный фарс — 1,5 часа «мурыжили» пустыми вопросами, не имеющими никакого отношения к функциональным обязанностям открытой вакансии. Я не стал досрочно прерывать этот «балаган», хотя у меня и не было лишнего времени, т.к. на собеседование я отпросился с работы и ответил на все интересующие их вопросы. В конце собеседования мне сказали, что это был только первый этап, хотя о многоэтапных собеседованиях полагается предупреждать заранее, дабы соискатель имел возможность отказаться, и что предстоит второй этап собеседования у генерального директора. Более ни на какие собеседования меня не приглашали, а через две недели менеджер по персоналу перезвонила мне, хотя я об этом её не просил, и зловредно сообщила мне, что якобы они рассмотрели еще несколько кандидатов и их выбор был не в мою пользу. В целом ГК «Росгаз» оставила о себе весьма сомнительное впечатление, т.к. со слов работников, в этой компании... Далее →

