Химчистка Снежинка: Рабочие условия тяжёлые, зарплата низкая, перерывов нет

30.05.2026 МоскваАдрес: Москва, ул. Новослободская,48
🚀 Должность

приемщица

Преимущества:

Рядом с домом, некоторые благородные клиенты

Недостатки:

Устроилась на работу приёмщицей в данную организацию 2 года назад. Официального оформления по трудовому законодательству мне не предоставили. Ни разу не оплатили больничный и отпуск, как полагается по закону. Заставляли бесплатно выполнять дополнительную работу, которая изначально не входила в мои обязанности.

При этом в данном месте не предусмотрены перерывы на отдых и приём пищи. При постоянном потоке клиентов, работая на ногах по 12−13 часов и вдыхая пыль и микробы от грязных вещей (руководство не считает нужным установить очистители воздуха, рабам это не полагается…), приходилось терпеть голод и необходимость справить нужду, пока не стихнет бесконечный поток людей.

Если технологи испортили вещь клиента, виновата в этом приёмщица. Хамство и оскорбления в сторону приёмщицы со стороны неадекватных клиентов расцениваются руководством данной химчистки, как повод уволить приёмщицу без выяснения обстоятельств. По мнению руководства данной организации, приёмщица должна, как робот, стоять и улыбаться, чтобы не произошло, как бы её не унижали психопатные посетители. Защищать её никто не будет.

При этом зарплата в этой химчистке очень маленькая для той нагрузки, которую вешают на работников. Цены на услуги химчистки руководство поднимает по несколько раз в год, но зарплата остаётся на том же уровне. Отношение руководства к работникам как к рабам, без права выражать своё мнение по поводу условий работы. Не рекомендую эту организацию для устройства на работу.

P. S. Продержалась в этой организации 2 года только потому, что рядом с домом и благодаря некоторым воспитанным и доброжелательным клиентам, которые радовали благодарностью и поддерживали добрыми словами. По этой канторе просто «плачет» проверка трудовой инспекции и прокуратуры.

Общая оценка

2

Оценка атмосферы в коллективе

2

Оценка руководства

1
📅 Стаж работы

1-3 года

📄 Оформление

Неофициальное

⌛ Занятость

В офисе/предприятии

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 10774
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 06.05.2026 Москваконтент менеджер💵 ЗП: 40000👍7
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    ооо Качество Исполнения (Агентство Quality Performance) предоставляет удаленную работу, больше преимуществ нет. Далее →
    ✗ Недостатки
    Работал на позиции «Контент-менеджер», зарплата полностью «черная», не соблюдают ТК РФ. Отвратительное и хамское отношение к сотрудникам. При копеечном окладе в 40 тыс рублей и полном рабочем дне с вас будут требовать делать абсолютно всё (даже то, что не входит в обязанности и не обсуждалось изначально), в том числе с переработками и в выходные дни! В компании постоянная текучка кадров, неадекватные требования со стороны руководства: к примеру, сделать до конца дня объём, который при 8-часовом рабочем дне можно осилить только за 3−4 дня. Любое возражение — угроза увольнением. Специалистов в компании для выполнения заявленных услуг нет — Seo продвижение, разработка сайтов, Контекстная реклама. Для выполнения всего этого они прибегают к услугам дешёвых фрилансеров на биржах, поэтому «качественное исполнение» там фигурирует только в названии. На деле обычные посредники с непрофессиональным подходом к работе. Далее →
  • 13.07.2026 Москваменеджер по продажам💵 ЗП: 70000
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    3
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    От метро недалеко Далее →
    ✗ Недостатки
    Мой опыт общения с компанией оказался неоднозначным. Процесс отбора состоял из 3 этапов собеседований, затем меня пригласили на пробный день в офис. В общей сложности процесс занял около 2, 5 недель, однако итоговую обратную связь я так и не получила по сей день. На мой взгляд, требования к кандидатам сильно завышены относительно предлагаемых условий. Оклад составляет 70 000 рублей, при этом цикл сделки в среднем занимает 2–4 месяца. Со слов HR, только после успешного прохождения ввода в должность могут передать сделки, которые находятся на этапе оплаты. Приглашая на пробный день, HR сообщил, что обучение пройдет до 16:40, так как в конце дня состоится финальное, пятое собеседование с генеральным директором. Однако в 17:00 генеральный директор попрощался с коллегами и ушёл домой, а собеседование так и не состоялось. При этом никто не предупредил об отмене встречи. Когда я сама уточнила у HR, когда состоится собеседование, мне лишь ответили, что генеральный директор занят. Считаю такой подход неуважительным по отношению к кандидату, который потратил своё время. Отдельно хочу отметить сам процесс собеседований. Вопросов было очень много, и они... Далее →