Ашан Авиапарк: Проблемы начались после прихода шефа сектора из Ашана

20.05.2026 • Москва • Адрес: Ашан Авиапарк
Преимущества:

Работать можно, мне попался хороший коллектив.

Недостатки:

Все было хорошо, пока год назад к нам не перевелся из Ашана Лефортово шеф сектора В.Ш.

Тут-то и началось кино. Коллега рассказывала, как он оказывал ей странные знаки внимания с элементами ревности, манипуляций и контроля.

Кстати, в Ашане Лефортово сотрудники рассказали, что он там вел себя так же.

Многие сотрудники поувольнялись из-за него, а те, кто остался, тихо его ненавидят и терпят.

Общая оценка

5

Оценка атмосферы в коллективе

5

Оценка руководства

3
📅 Стаж работы

1-3 года

📄 Оформление

Частично неофициальное

⌛ Занятость

Подработка

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 56862
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 20.05.2026 • Москва • продавец-консультант
    Общая оценка:
    ⭐ 5
    Атмосфера:
    ⭐ 5
    Руководство:
    ⭐ 3
    ✓ Преимущества
    Работать можно, коллектив попался хороший Далее →
    ✗ Недостатки
    Доброго времени суток, уволилась из-за неадекватного шефа сектора В. С. Шиповского. Оказывает странные знаки внимания к женскому полу, видимо, начался кризис среднего возраста. Из контекста отзыва понятно, почему его сняли с должности директора Ашан В.С., видимо, приставал к сотрудникам женского пола.. Далее →
  • 07.09.2026 • Москва • генеральный директор • 👍34
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Нет и быть не может. Далее →
    ✗ Недостатки
    Гадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →