Massovka: Травля со стороны ТМ и обман
Написать отзыв настоял мой супруг, и сегодня я расскажу вам свою историю работы в этой чудной компании. Всё начиналось весьма радужно, и до сентября 2022 года действительно дела (и мои, и компании) шли очень даже неплохо. Я до сих пор не знаю, по какой причине ушла директор розницы [М.] (люди говорили, что её «подсидели» нынешние менеджеры, которые, кстати говоря, очень нелестно о ней отзывались), но с тех пор как-то всё пошло вкривь и вкось. Новый ТМ, он же регионал, занимался построением своей личной жизни и был абсолютно не вовлечён в проблемы магазинов. Зря он наивно полагал, что между директорами подразделений нет никакой связи, мы очень прекрасно общались и знали, что помощи руководства в решении каких-то важных рабочих вопросов можно не ждать. Зато ТМ активно выстраивал интимные отношения с директором одного из наших магазинов. К слову сказать, это не просто моветон, в нормальных компаниях подобные деяния категорически запрещены и не поддерживаются вышестоящим руководством, у нас же директор розницы в столь грубом нарушении субординации ничего плохого не видел. В один прекрасный день в нашем магазине накопилось такое количество проблем, которые требовали вмешательства ТМ и выше, что я вынуждена была обратиться к директору розницы. Я не видела другого выхода, потому что практически все мои сообщения ТМ о текущих проблемах оставались без решения, один склад и моя бессмысленная работа над товарным ассортиментом чего только стоили. Наивная. В офисе ведь рука руку моет, верно, уважаемые господа-руководители массовки? Меня пригласили в офис на разговор, после которого началась травля меня со стороны ТМ. Очень неуместно и некрасиво. Придирался ко всему, даже к каким-то кавычкам и пробелам, которые не там должны стоять, а однажды довёл меня до слёз и нервного срыва, пришлось обратиться к врачу (я уже тогда всё поняла и фиксировала документально, на всякий случай). Ждали они, очень ждали, когда я сама уйду, но я принципиально дождалась, когда меня попросят, чтобы уйти по соглашению сторон. Кстати, даже тут обманули, сказав, что план за февраль засчитают на 100% при расчёте (как и всем увольняющимся), а в итоге ТМ пожал плечами: «Ну, вы же плохо идёте, вот тебе вот такая сумма, соответственно.»
-
Касаемо самой компании. Конечно, масса нарушений ТК и различных норм. Я не буду о них здесь упоминать. ЗП продавца на февраль не больше 30к. Продавцы и полы мыли, и воров ловили (наш магазин находился в неблагоприятном районе, часто приходилось сталкиваться с наркоманами, но охрану нам упорно не хотели выделять), и товар принимали, и кассу обслуживали, и должны были выполнять планы. Админы, управляющий — их обязанности не лучше. Ну, в условиях лютого капитализма — это, наверное, норма. Зачем нанимать 5 разных сотрудников, если всегда найдутся дурочки, которые готовы работать за еду? Правда, всё равно нужно прописывать в должностной инструкции все дополнительные обязанности, а не набирать людей, а потом удивляться, откуда такая текучка? Лично мне стыдно, что столько времени я в какой-то мере поддерживала эти правила, не понимаю, как продержалась целых три года в этой компании. Но сейчас благодарна безмерно всем этим людям, потому что я покинула это неблагодарное дело под названием «торговля». То место, где я оказалась сейчас — это люди с абсолютно другим уровнем развития и самоотдачи своему делу. Я только в начале пути, но мне безумно нравится моё новое дело, где нет места всей этой бессмыслице и трате времени. Уважайте себя и свой... Далее →
-
✓ Преимуществаноль без палочки Далее →✗ Недостатки1. зп «часть на карту, часть черными». как дела с ФНС? 2. бесплатная стажировка, причем полным днем. батрачь бесплатно, трать свое время, чтобы в конце услышать «вы нам не подходите». поэтому и коллектив состоит из «а у нас девочки с открытия работают». что происходит с новенькими, почему их у них (и не только в том магазине, который я имею в виду) вообще нет? а вот это уже думаем сами, господа товарищи. 3. на 1−3 день стажировки от соискателя требуют знать и уметь примерно столько же, сколько «девочки с открытия». остальное не волнует. 4. мести полы в магазине за бесплатно? да пожалуйста, вы же ради этого сюда пришли, в смысле нет? 5. «у нас дружный коллектив, как одна семья». (которая тебя пообсуждает, как только ты скроешься за дверью склада) 6. одежда, мягко скажем, не лучшего качества и не первой свежести (после стольких-то потных тел, которые ее на себя цепляли) 7. это можно перечислять бесконечно. зря потраченное время жизни на «вот это вот».. Далее →