Безопасные решения: Не выплачивают заработную плату.
Осторожно, мошенники. Компания ООО «Безопасные решения» не выполняет своих прямых обязанностей, а именно не выплачивает заработную плату наёмным бригадам. Работал в этой конторе прорабом с марта по май 2025 года, до сих пор не выплачено за апрель 480 000 ₽, за май 200 000 ₽. Работал в ЖК «Аэросити» 6 в СПб, Шушары. Отсутствует трудовой договор ГПХ и официальное устройство. Компания ООО «Безопасные решения» — мошенники. Нанимают строительные бригады и после выполнения работ кидают на выплаты денег. Не рекомендую данную контору для сотрудничества ни строительным бригадам, ни заказчикам.
- 👉 Работа в БЕЗОПАСНЫЕ РЕШЕНИЯ в Санкт-Петербурге (1 отзыв) →
- ❓ Стоит ли работать в БЕЗОПАСНЫЕ РЕШЕНИЯ прорабом? →
- 👷♂️ Отзывы о работе прорабом в Санкт-Петербурге (31 отзыв) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36293 отзыва) →
-
Летом в 2018 г. Выполнил ремонт крыши в Бизнес-центре Салават [Ю.] через этого подрядчика, оказался мошенником который до сих пор продолжает работать. Работу я свою выполнил добросовестно, тот в свою очерь обещал расситаться в срок, прошел год, недвидимость всю свою он переписал на третьих лиц, чтобы я ничего не взыскал. В итоге он ездит на Ленд крузере прадо 2014г. В., пересевшый с приоры, колхозник, который не видел хорошей машины, сейчас я подал на него заявление на мошеннисество. Далее →
-
Оставляла заявку на hh.ru на должность инженера-конструктора, после чего в Вотсапе связалась HR. Личного общения нет, прислала запись группового онлайн-собеседования на ознакомление. Рассказывают историю компании с байками про учредителя (как будто они кому-то нужны). Далее описывают непосредственно саму вакансию и должностные обязанности. Работа стандартная, ничего особенного по данной должности нет. Самое интересное начинается на слайде с условиями работы. Кандидатам на трудоустройство предлагается поработать месяц на «исполнительном сроке», после чего следует оформление по трудовому договору. Вопрос, что за испытательный срок такой, если никакого трудового договора на этот момент нет, остается открытым. После месяца работы на честном слове успешным кандидатам предлагают заключить трудовой договор. В трудовом договоре прописывают оклад 30 000, на что сами же указывают, что это сделано, чтобы платить меньше налогов (и в случае увольнения, видимо, и меньше зарплаты). Обещают же оклад 70 000 + бонусы, что в итоге дает около 100 000. Как мне кажется, со всеми этими плясками и непрозрачным оформлением после месяца работы на честном слове лучшее, на что стоит рассчитывать, это те самые 30 000 из трудового договора. В общем и целом не советую тратить свое время на данную компанию, так как помимо... Далее →
