Санкт-Петербургский городской ломбард: отзыв сотрудника

Офис недалеко от метро

Я очень хочу написать всё в красках и с теми эмоциями, с которыми оттуда приходят люди, уж поверьте! но тогда это будет объем первого тома «война и мир»… поэтому постараюсь сократить как могу, да и те у кого голова и мозги есть надеюсь сразу поймут что тут к чему. 1. Ломбард — одно название, да и то похоже уже не надолго. МММ помните? Вот не далеко ушли. 2. Называют себя «компанией для успешных людей» и идут на встречу клиентам, что якобы у них все такие дружные и друг друга любят и ценят. Ага, только не компания для людей, а компания свингеров! кто угодно, с кем угодно, когда угодно… и при этом «супруги» работают в соседних кабинетах там же… это тихий ужас! сначала глаза вылезают от удивления, а потом и мозги закипают, когда начинаешь осознавать всю мерзость происходящего вокруг. 3. Начальства стОлько, что должность в 5−6 слов это самый минимум, ну просто отдел один к примеру, а «начальников» сразу 3 или 4 (то гл.инженер, то кадровичка, то директор, то главбух)! вот и записывают одно поверх другого — «начальник отдела по работе с бла-бла-бла»)))) да и никого не удивит, полагаю, что абсолютно всё это «начальствующее начальство» только родственники или друзья главной правящей рожи. 4. Рабочей силы мало. мало настолько, что те пахотные лошади, которые в этой суматохе забывают, что они всё-таки люди и душу дьяволу не продавали, начинают на этой работе жить с 8 до 20, а то и позже раб.день заканчивается. при этом на них сваливают действительно всЁ! в одном юристе отдела заключается работа 4 отделов обычно — и юрист и аналитик и статист и сопровождения. 5. Увольняют за 5 мин. 1 мин. — решили, 2 мин. — сообщили в кадры, чтобы оформили документы, 3 мин. — вызвали сотрудника и сообщили, что он уже больше не работает, 4 мин. — забираешь трудовую (и я в курсе про права, про заявление, «что так нельзя», что есть инстанции по защите… — нет. тут ничего не поможет. хотите сами проверяйте.) итак 5 мин. — ты на улице с трудовой и расчетом, парампампам! 6. Самый смак здесь сотрудников — заставляют обманывать клиентов и заниматься вымогательством очень низкого и грязного уровня. это нельзя назвать оказанием услуг ломбарда, по сути все фекалии остаются только на твоих руках, а руководство в том же коричневом… но в отличие от тебя, дурачка, в шоколаде! склоки, ссоры, ругань это привычное дело. и это не удивительно, ведь как договориться, когда «начальников» трое, а отдел один!))) и так с утра одна задача, в обед меняется с точностью до наоборот, а вечером тебе как обычно оставшийся третий «мозг» криком и унижением доказывает, что все вокруг дебилы и делать надо было вовсе не это задание. и как хочешь так и выживай. 7. Про карьерный рост, повышение зарплаты, бонусы, соц.программы, про всё, совсем всё, забудьте сразу при входе. как войдете кроме обмана встретите только самоуважение и осознание собственной ошибки, но последние двое ждут уже на выходе. Если этого мало, чтобы найти место работы, а не эту бойню. ну уж простите, вы видимо из вазелина сделаны.