ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МИРТРУБПЛАСТ": Неадекватное руководство. Низкая зарплата. Обман.
Преимущества:
Хороший коллектив.
Неплохая столовая рядом.
Недостатки:Зарплата ниже рынка.
Директора никогда не работали в серьёзных компаниях. От этого сумбур в распоряжениях и стремление к дешёвым понтам.
Как результат, компания вся в кредитах.
Штат 50% ушел за месяц, с приходом нового зама. Через два месяца съехали даже арендаторы.
Ввёл вход на базу по пропускам и запрет на вход посторонних. Хотя вся промзона открыта у всех арендодателей.
Сначала рынок анализировать надо.
И цены ниже и условия лучше.
Не вполне адекватен.
С зарплатой обман.
Выплывут штрафы и не получишь обещанного.
Мнение меняется каждый день.
Что вчера, прям срочно, сегодня уже не надо.
Ну, и при увольнении на расчёт можно не рассчитывать.
- 👉 Работа в МИРТРУБПЛАСТ в Казани (1 отзыв) →
- ❓ Стоит ли работать в МИРТРУБПЛАСТ специалистом по закупкам и снабжению? →
- 👉 Отзывы о работе специалистом по закупкам и снабжению в Казани (1 отзыв) →
- 🏰 Работа в Казани (4416 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиОпытным и неопытным сварщикам, то есть каждому новенькому сварщику, предлагают работать за гроши, при этом обещают поднять уровень зарплаты позже, если новенький сварщик сдаст экзамен и покажет свою суперсварку.Ну конечно же никто из новеньких этот экзамен ещё не смог сдать, так как хозяину этой шараги выгоден этот [censored]. Ведь они заставляют новеньких людей работать на них за гроши.Из-за этого обмана в этой помойке бесконечная текучесть кадров. Уже вся Казань у них успела поработать, все их знают как аферистов.Не рекомендую связываться с этими мошенниками. Ищите работу у порядочных работодателей.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиОфис и производство в Высокой горе то ли не общаются друг с другом, то ли им просто наплевать на новеньких будущих работников. Рулит производством некий Р. С. Работа и общение с ним — это как русская рулетка, никогда не знаешь, какая мысль стукнет в его голову, как он относится к тебе, что скажет или сделает. Этот непредсказуемый человек сильно эмоционально напрягает в рабочее время. Большинство новеньких из-за этого уходят отсюда ещё до окончания так называемого испытательного срока. Вопрос: чем руководствовался директор этой шарашки, назначая этого В.С. начальником производства? Или искал себе подобного человека, или просто так назначил первого пропавшего из давно у него работающих. Но точно не по соображениям компетентности этого Р.С. Не рекомендую работать у них на производстве в пос. Высокой горе. Морально замучает любого новенького работника. Ищите себе работу в хороших фирмах, уважаемые безработные граждане! Здесь неадекватный, зажравшийся начальник производства.. Далее →
