ЮСК: Понижение зарплаты и плохие условия труда
Доброе утро, коллеги. Поделюсь мнением о ЮСК Сургутского участка. Приходил коллега, спрашивал, почему троит дизель, начали с азов: проверь подачу, выверни штуцер, перебивает и спрашивает, что такое штуцер. Всё встало на свои места после этого, теперь понятно, почему механик спрашивает у многих, что такое аксиально поршневой. Я работал в ЮСК на крапиве, Лугинецком, за оскорбление делопроизводителя (громадной редиской обозвал), за невыплаты суточных и невозврат своих денежных средств, по сему сослан в Сургутский район, оказалось с диким понижением зарплаты до 180 тыс. рублей. Служба внутреннего контроля и ИТР из бывших, начальник участка легко матом выражается, не стесняясь. Есть очень сильные экскаваторщики с зарплатой 240 тыс. рублей, мне с ними рядом уже не стоять. ЮСК Сургутский район место передислокации и ссылки каторжан..
- 👉 Работа в ЮСК в Сургуте (2 отзыва) →
- 🏕️ Работа в ВСЕ ОТЗЫВЫ О РАБОТЕ ВАХТОЙ в Сургуте (55 отзывов) →
- 👉Работа в ВСЕ ОТЗЫВЫ О РАБОТЕ ВАХТОЙ НА СЕВЕР в Сургуте (55 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Сургуте (1037 отзывов) →
- 🏕 Отзывы о работе вахтой →
-
Здравствуйте, я бы и в ЮСК (Югорская) не совался, сургутский участок 1, Дагестан рулит. Большими ножницами режут зарплату с 240 на 180 всем экскаваторщикам, кроме приближённых, их сразу видно. Те, кто слишком не делится опытом и помалкивают. Знает кошка, чье мясо съела.. Далее →
-
✓ ПреимуществаТолько интересное обучение. Далее →✗ НедостаткиРегионы и районы Крайнего Севера! Никогда не идите работать в это место! Обманывают с выплатами! Занижают оклад, не выплачивают северные надбавки и коэффициент. Все недостачи, брак, просрочки списывают по полной стоимости с сотрудников! Никаких актов о том, за что и почему списали, не предоставляют. На любые серьёзные вопросы переводят стрелки или намекают на увольнение. Сжигают с компании. Новые штрафы придумывает региональный из головы. Не соблюдают законы по обороту лекарств, угрожая штрафами и выговорами требуют продавать лекарства без рецепта (не будут защищать сотрудника). Вводят «модернизации», из-за которых на магазинах появляется большая недостача в товарах, и с первой же ревизией всё списывают с сотрудников. Отвратительная компания, нарушает законы и ТК и никого не боится. Свои кровно заработанные можно забрать только через суды. Далее →

