Общественно-государственное физкультурно-спортивное объединение «Юность России»: Иск о взыскании задолженности по заработной плате удовлетворен частично.

Дело № 2 — 114 / 2025

УИД 76rs0024−01−2024−002599−25

Принято в окончательной форме 25.07.2025

решение

именем Российской Федерации

20 мая 2025 г. г. Ярославль

Фрунзенский районный суд г. Ярославля в составе судьи [Т.] Е.В., при ведении протокола помощником судьи [Н.] М.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску [С.] [Ю.] [Е.] к [О.] физкультурно-спортивному объединению «Юность России» о взыскании заработной платы, процентов, компенсации морального вреда,

у с т, а н о в и л:

С учетом уточнений, [С.] Ю.Е. в лице представителя по доверенности [Ю.] Я.Ю. обратился в суд с иском о взыскании с ОГФСО «Юность России»:

- задолженности по заработной плате за период с ДАТА обезличена по ДАТА обезличена в сумме 376575, 75 руб.,

- процентов (денежной компенсации) за задержку выплаты указанной заработной платы за период с ДАТА обезличена по ДАТА обезличена в сумме 90396, 57 руб. и далее, начиная с ДАТА обезличена по дату фактической оплаты, исходя из 1/150 ставки Банка России за каждый день просрочки,

- процентов (денежной компенсации) за задержку выплаты заработной платы (причитавшейся за период трудовой деятельности с ДАТА обезличена по ДАТА обезличена в сумме 150210, 10 руб.) за период с ДАТА обезличена по ДАТА обезличена в сумме 74 726 руб.,

- компенсации морального вреда в размере 50 000 руб.

В обоснование требований указано, что ДАТА обезличена между истцом и ОГФСО «Юность России» заключен трудовой договор, в соответствии с которым истец был назначен на должность председателя ЯРО ОГ ФСО «Юность России» на основании решения конференции регионального отделения от ДАТА обезличена, с окладом 12 000 руб. в месяц. Трудовой договор был срочным и оканчивался ДАТА обезличена. Затем истец был заново избран и утвержден в указанной должности с ДАТА обезличена сроком до ДАТА обезличена. До настоящего времени истец осуществляет все трудовые обязанности по трудовому договору. Однако заработную плату с начала ДАТА обезличена работодатель ему выплачивать переслал. Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Ярославского областного суда от ДАТА обезличена с ответчика в пользу истца взыскана задолженность по заработной плате с ДАТА обезличена в сумме 150630, 30 руб. и пени за задержку по ДАТА обезличена включительно. За период с ДАТА обезличена задолженность по заработной плате составляет 376575, 75 руб. (15 мес. х 25105, 05 руб.) и подлежит взысканию с процентами в соответствии со ст. 236 Трудового Кодекса Российской Федерации (ТК РФ). Проценты подлежат начислению и на заработную плату, присужденную апелляционным определением от ДАТА обезличена, которое было исполнено ответчиком лишь ДАТА обезличена. Неправомерными действиями ответчика истцу причинен моральный вред. В связи с невыплатой заработной платы истцу стало невозможно в прежнем порядке содержать себя и свою семью, у него пропал сон, появился страх за свое будущее и будущее своей семьи, моральное состояние подорвано.

Истец [С.] Ю.Е. в судебное заседание не явился, о времени и месте его проведения извещен. Представитель истца [Ю.] Я.Ю. в судебном заседании исковые требования поддержал.

Представители ответчика ОГФСО «Юность России» по доверенностям [Ч.] Д.Н. (после перерыва не явился) и [Н.] Д.О. в судебном заседании иск не признали.

Представители третьих лиц ОСФР по Ярославской области, Министерства просвещения Российской Федерации, Управления Минюста по Ярославской области в судебное заседание не явились, последний просил о рассмотрении дела в его отсутствие.

Судом определено рассмотреть дело при имеющейся явке.

Выслушав представителей сторон, исследовав письменные доказательства, суд приходит к выводу, что иск подлежит частичному удовлетворению, исходя из следующего.

Решением Фрунзенского районного суда г. Ярославля от ДАТА обезличена по делу НОМЕР отказано в удовлетворении иска [С.] Ю.Е. к ОГФСО «Юность России» и ЯРО ОГ ФСО «Юность России» о взыскании заработной платы и другим требованиям.

Апелляционными определениями судебной коллегии по гражданским делам Ярославского областного суда от ДАТА обезличена (с учетом апелляционного определения от ДАТА обезличена об исправлении описки):

- принят отказ [С.] Ю.Е. от иска к ЯРО ОГ ФСО «Юность России» о взыскании задолженности по заработной плате за период с ДАТА обезличена в сумме 251050, 50 руб., денежной компенсации за тот же период в сумме 23048, 13 руб., компенсации морального вреда 30 000 руб.,

- решение Фрунзенского районного суда г. Ярославля от ДАТА обезличена в части отказа в иске [С.] Ю.Е. к ОГФСО «Юность России» о взыскании заработной платы отменено, в указанной части принято новое решение о взыскании с ОГФСО «Юность России» в пользу [С.] Ю.Е. задолженности по заработной плате в сумме 150630, 30 руб. (без удержания ндфл), компенсации за задержку выплат в размере 4820, 16 руб., в доход бюджета г. Ярославля — государственной пошлины в размере 4309 руб.

По делу НОМЕР суд апелляционной инстанции установил, что на основании решения Конференции регионального отделения ОГФСО «Юность России» от ДАТА обезличена [С.] Ю.Е. назначен на должность председателя ЯРО ОГФСО «Юность России», ДАТА обезличена заключен трудовой договор на определенный срок — 5 лет. Работодателем в трудовом договоре значится ОГФСО «Юность России». Протоколом № 1 Общего собрания ЯРО ОГФСО «Юность России» от ДАТА обезличена [С.] Ю.Е. утвержден председателем ЯРО ОГФСО «Юность России» на период с ДАТА обезличена по ДАТА обезличена. Приказом ОГФСО «Юность России» НОМЕР от ДАТА обезличена [С.] Ю.Е. с ДАТА обезличена утвержден в должности председателя ЯРО ОГФСО «Юность России». Каких-либо доказательств прекращения ОГФСО «Юность России» с [С]ым Ю.Е. трудовых отношений как в соответствии со ст. 79 ТК РФ (прекращение срочного Трудового договора), так и по п. 5 ст. 77 ТК РФ в связи с переходом на выборную работу (должность) материалы дела не содержат. При этом как на момент заключения Трудового договора в ДАТА обезличена так и на момент утверждения истца в ДАТА обезличена на новый срок занимаемая истцом должность являлась выборной, что следует из содержания Трудового договора.

В апелляционном определении указано, что на момент разрешения спора истец являлся действующим председателем ЯРО ОГФСО «Юность России», факт осуществления истцом деятельности (исполнения обязанностей) по должности председателя регионального Отделения в ДАТА обезличена в частности в юридически значимый период (с учетом заявленных требований о взыскании задолженности по заработной платы за период с ДАТА обезличена стороной ответчика не оспаривался, подтверждается перепиской между ОГФСО «Юность России» с [С]ым Ю.Е. как председателем ЯРО ОГФСО «Юность России».

В соответствии с Уставом Объединения — ОГФСО «Юность России» источниками формирования имущества Объединения в денежной и иных формах являются субсидии, выделяемые ежегодно из федерального бюджета на осуществление деятельности Объединения, в соответствии с его основными целями.

Представленными в суд документами подтверждается, что [С.] Ю.С. как председателем ЯРО ОГФСО «Юность России» в ДАТА обезличена ДАТА обезличена ДАТА обезличена подавались на утверждение Объединения — ОГФСО «Юность России» и последним утверждались сведения об операциях с целевыми средствами на ДАТА обезличена и плановый период ДАТА обезличена ДАТА обезличена и плановый период ДАТА обезличена ДАТА обезличена и плановый период ДАТА обезличена из средств федерального бюджета, заказчиком и получателем которых являлось ОГФСО «Юность России». Сведения содержат, в том числе, указания на выплату персоналу (код 0100). В качестве документа, обосновывающего обязательство, указано Соглашение. В период с ДАТА обезличена по ДАТА обезличена ежегодно между ОГФСО «Юность России» и ЯРО ОГФСО «Юность России» в лице председателя [С.] Ю.Е. заключались договоры (соглашения) о предоставлении региональному отделению субсидий из федерального бюджета, расходование (направление) выделенных целевых средств за счет субсидий предусматривало мероприятия — расходы на оплату труда. Из письма ОГФСО «Юность России» от ДАТА обезличена (поименовано — о проекте бюджета на ДАТА обезличена.), адресованного председателям региональных отделений, следует, что в соответствии с правилами утверждения объема целевых субсидий на ДАТА обезличена ОГФСО «Юность России» предлагалось представить расчеты по прилагаемым формам, к расчетам необходимо приложить штатное расписание и проект сметы расходов на ДАТА обезличена. [С.] Ю.Е. в ДАТА обезличена по электронной почте направлялись руководителю ОГФСО «Юность России» ФИО9 штатное расписание, сведения об операциях с целевыми средствами, перечень затрат, на финансовое обеспечение которых предоставляется субсидия. Также в дело представлено соглашение, заключенное между Министерством просвещения Российской Федерации и ОГФСО «Юность России» (получатель), о предоставлении из федерального бюджета грантов в виде субсидий от ДАТА обезличена НОМЕР, субсидия предоставлена в ДАТА обезличена в размере 90 731 200 руб.; перечень затрат, источником финансового обеспечения которых является субсидия, которым предусмотрено направление расходования субсидии, в том числе содержит графу — на выплаты персоналу.

Судебная коллегия сочла подтвержденным, что заработная плата оформлялась через бюджетное финансирование за счет субсидий, выделенных ОГФСО «Юность России», перечисления на заработную плату бюджетных средств региональным отделением производились по порядку, согласованному с Объединением. Иного из дела не следует, ответчиком не представлено, представленные доказательства не опровергнуты. С учетом сложившихся отношений между ОГФСО «Юность России» и ЯРО ОГ ФСО «Юность России», представленных доказательств, оснований для вывода, что существовавший порядок финансирования регионального отделения, в том числе на оплату труда до ДАТА обезличена с ДАТА обезличена перестал действовать (подача заявки на выдачу субсидии, заключение соглашения на предоставление субсидии) в результате действий/бездействия истца, судебная коллегия не усмотрела.

Взыскание задолженности по заработной плате с ОГФСО «Юность России» произведено судебной коллегией исходя из размера 25105, 05 руб. в месяц (без вычета НДФЛ, что обусловлено тем, что при выплате заработной платы работодатель обязан удержать из нее налоги). Проценты за задержку выплаты заработной платы рассчитаны по состоянию на ДАТА обезличена.

В силу п. 2 ст. 61 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (ГПК РФ) обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда, не доказываются вновь и не подлежат оспариванию при рассмотрении другого дела, в котором участвуют те же лица.

Согласно п. 2 ст. 209 ГПК РФ после вступления в законную силу решения суда стороны, другие лица, участвующие в деле, их правопреемники не могут оспаривать в другом гражданском процессе установленные судом факты и правоотношения.

Таким образом, при рассмотрении настоящего дела вышеуказанные обстоятельства обязательны для суда, не доказываются вновь и не подлежат оспариванию, поскольку в деле участвуют те же лица.

В силу ст.ст. 21, 22, 56 ТК РФ работник имеет право получать, а работодатель обязан выплачивать заработную плату своевременно и в полном объеме.

В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от начисленных, но не выплаченных в срок сумм и (или) не начисленных своевременно сумм в случае, если вступившим в законную силу решением суда было признано право работника на получение неначисленных сумм, за каждый день задержки начиная со дня, следующего за днем, в который эти суммы должны были быть выплачены при своевременном их начислении в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы Трудового права, коллективным договором, соглашением, локальным нормативным актом, трудовым договором, по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм. Обязанность по выплате указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Исходя из изложенного, поскольку трудовые отношения сторон в течение спорного периода с ДАТА обезличена по ДАТА обезличена (15 месяцев) не были прекращены, увольнение истца работодателем не оформлено и стороной истца представлены доказательства того, что в ДАТА обезличена. [С.] Ю.Е. продолжил исполнять трудовые обязанности в занимаемой должности председателя ЯРО ОГ ФСО «Юность России», пока данная организация не была исключена из Единого государственного реестра юридических лиц, суд приходит к выводу о необходимости взыскания с ответчика в пользу истца задолженности по заработной плате в сумме 376575, 75 руб. (25105, 05 руб. х 15 мес.) (сумма определена к начислению).

Кроме того, с ответчика в пользу истца подлежат взысканию проценты (денежная компенсация) за задержку выплаты указанной заработной платы за период с ДАТА обезличена по ДАТА обезличена в сумме 90396, 57 руб. и далее, начиная с ДАТА обезличена по дату фактической оплаты, исходя из 1/150 ставки Банка России за каждый день просрочки, а также проценты (денежная компенсация) за задержку выплаты заработной платы (присужденной апелляционным определением от ДАТА обезличена) за период с ДАТА обезличена по ДАТА обезличена в сумме 74 726 руб.

Расчет процентов, представленный истцом, ответчиком не оспорен, судом проверен и принимается.

В соответствии с п. 4 ст. 3, абз. 14 п. 1 ст. 21, ст. 237, п. 9 ст. 394 ТК РФ, п. 63 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17.03.2004 № 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового Кодекса Российской Федерации», п.п. 46, 47 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 15.11.2022 № 33 «О практике применения судами норм о компенсации морального вреда», в связи с невыплатой причитающихся денежных средств, чем [С.] Ю.Е., безусловно, причинены нравственные страдания, душевное неблагополучие, имеются основания для компенсации истцу морального вреда.

При определении размера компенсации морального вреда суд учитывает конкретные обстоятельства дела, объем и характер причиненных работнику нравственных страданий, степень вины работодателя, продолжительность периода просрочки, сумму задолженности. Принимая во внимание названные критерии, суд приходит к выводу, что заявленная [С.] Ю.Е. компенсация морального вреда в размере 50 000 руб. является завышенной, ее следует определить в размере 10 000 руб.

На основании п. 1 ст. 103 ГПК РФ, поскольку истец был освобожден от уплаты государственной пошлины при подаче искового заявления, госпошлина подлежит взысканию с ответчика в бюджет в сумме: (376575, 75 + 90396, 57 + 74 726 — 200000) х 1% + 5200 + 300 = 8917 руб. (ч. 1 ст. 333.19 Налогового кодекса Российской Федерации).

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194−199 ГПК РФ, суд

р е ш и л:

Исковые требования [С.] [Ю] [Е.] (паспорт гражданина Российской Федерации НОМЕР) к [О] физкультурно-спортивному объединению «Юность России» (ИНН НОМЕР) удовлетворить частично:

Взыскать с Общественно-государственного физкультурно-спортивного объединения «Юность России» в пользу [С.] [Ю] [Е.] задолженность по заработной плате в сумме 376575, 75 рублей; проценты (денежную компенсацию) за задержку выплаты указанной заработной платы по состоянию на ДАТА обезличена в сумме 90396, 57 рублей и далее, начиная с ДАТА обезличена, по дату фактической оплаты, в размере 1/150 ставки Банка России за каждый день просрочки; проценты (денежную компенсацию) за задержку выплаты заработной платы, взысканной ранее, в сумме 74 726 рублей; компенсацию морального вреда в размере 10 000 рублей.

В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.

Взыскать с Общественно-государственного физкультурно-спортивного объединения «Юность России» в бюджет государственную пошлину в сумме 8917 рублей.

Решение может быть обжаловано путем подачи апелляционной жалобы в Ярославский областной суд через Фрунзенский районный суд г. Ярославля в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья Е. В. Тарасова