BETBOOM: отзывы сотрудников в Москве
Планируете работать в BETBOOM и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 3 отзыва бывших работников про BETBOOM по городу Москва с рейтингом 1 из 5 . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Работали в BETBOOM? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (3)
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиМне определили стажировку в клубе рядом с моим метро. Пришла, и мне дали бумажку читать, чтобы я не мешала другим сотрудникам работать. Я дочитала мини-доклад о том, как нужно обращаться к гостям и как себя вести. Подумала, что серьезная контора, так как все общались достаточно формально друг с другом и по регламенту. Но потом на меня накричала управляющая, что я сижу, читаю, даже не проявляю инициативу в помощь коллегам. Было много замечаний с ее стороны, но я все выполняла и старалась. Это был мой первый опыт в работе с людьми. По итогу я отработала 12 часовую смену, и мне написали, чтобы я искала другой клуб, мол, им не подхожу. Я отработала эту смену за бесплатно, и мне не заплатили. Мне назначали другой клуб, но и этот оказался не лучше. Меня не оформляли 3 месяца, хотя з.п. давали. Коллектив не хотел ничего рассказать мне о ставках, т.к. сами ничего не знали, они даже обучение не проходили. Каждый был сам за себя. Заставляли мыть кондиционеры, панели, стены, туалет, хотя была уборщица. Охранник почему-то бухал с гостями, спал в раздевалке, уходил и приходил, когда захочет, а также нас материл и осуждал. Чай с ним какого-то хрена тоже делили, хотя работу свою не выполнял.... Далее →
-
Привет. Отзыв на подумать. Отправил отклик на вакансию контент-менеджера через ресурс hh.ru. Через 3−4 дня перезвонил менеджер по персоналу — [Н.]. После вопросов и ответов попросила сделать тестовое задание. Задание было адекватное и не требовало большого количества времени на выполнение. (Две ситуации профильные, на которые нужно дать ответы, и третье написать, почему именно меня нужно взять в компанию). Коммуникация проходила через ватсап. Через день после отправки задания (одобрено) позвали на очную встречу в офис. Встреча проходила в позитивном ключе. В конце собеседования выяснилось, что нужно пройти еще одно тестовое, так сказать, финал для 2-3-х кандидатов. Согласился при условии адекватной и подробной обратной связи с комментариями при любом исходе тестового задания. Сказали, через несколько дней пришлют его. Задания на день, два проработки. По факту оказалось полноценной работой на 2−3 дня. Был установлен дедлайн: в среду вечером прислали задание, в понедельник нужно было прислать решение. Задание состояло из двух частей: 1) Составить бриф ТЗ для дизайнеров, email-рассылка по спортивным событиям выходных. 2) Создать 2−3 варианта кей-визуала на основе прошлогодней акции. После отправки решения... Далее →
-
1. Серая зп, говорят об этом сразу. 2. Отсутствие обратной связи после собеседования. После стандартной фразы «мы вам перезвоним» я всегда переспрашиваю, будет ли обратная связь даже в случае отрицательного решения? Меня заверили, что да, безусловно. В итоге отказ не получен ни на отклик на hh, ни на почту, ни по телефону. Отсутствие этики взаимодействия рекрутер-кандидат — это печально, невыполненные обещания — печально вдвойне. Далее →