KANZLER: отзывы сотрудников в Москве
Планируете работать в KANZLER и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 12 отзывов бывших работников про KANZLER по городу Москва . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Вы можете рассказать о карьере в KANZLER — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в KANZLER? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про KANZLER?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".
Отзывы (12)
-
✓ ПреимуществаОформление по ТК РФ хотя это вроде как обязанность Далее →✗ НедостаткиСтранная компания, сразу шлют шаблонные отказы, даже если опыт и навыки подходят. Видимо, их не портфолио и уровень интересуют, а нечто другое. Впечатление складывается, что отбор идёт по внешности или возрасту. Далее →
-
✓ ПреимуществаБлизость к дому Коллектив Директор Далее →✗ НедостаткиОтвратительный территориальный менеджер [Ч.] О сотрудниках не думает и вовсе. Довела своим поведением, из-за чего пришлось уйти. Для нее главное продажи, за сотрудников не держится совсем. С психикой явные проблемы, раз она позволяет себе вести себя так, будто она директор, крича на весь зал на сотрудника. Очень лицемерная и двуличная женщина! Далее →
-
✓ ПреимуществаПродолжение Далее →✗ НедостаткиЧасть 3 — заключительная.. И самые мерзкие в компании это [М.] и его жена — лицемерные особи. В лицо тебе улыбаются и говорят, какие вы хорошие, а за глаза обсерают. Почувствовали себя хозяевами жизни и что хотят, то и делают за спиной у [М.] Я не знаю, может его устраивает такое положение в компании, когда все бегут из неё или многих убирают без суда и следствия, но это не нормально. Когда-то, одна компания (не буду называть) уже поплатилась, что оттуда ушли все квалифицированные продавцы. Думаю, эту ждёт такая же участь. И это я пишу не потому, что я там уже не работаю, а ещё при мне туда очень тяжело шли претенденты. А если и приходили, то задерживали ь ненадолго. Поэтому, если вы серая мышь и готовы терпеть, и у вас нет никакой подушки безопасности, и вы в курсе, что одно неверное движение и вас выкинут оттуда, то вам сюда. Если попадёте под [Е.] сразу можете уходить. А Магину стОит задуматься, что творится у него и почему убирают профессионалов? Далее →
-
✓ ПреимуществаЭто продолжение Далее →✗ НедостаткиЧасть 2 В глаза все улыбаются и говорят, какая ты хорошая, а потом убирают без зазрения совести. И что самое интересное — там, практически, все такие. Вы меня спросите, почему я там работала до сих пор? Да потому что компания была хорошая при старом Магине и так к сотрудникам не относились, ими дорожили, потому что отличного продавца — миллионника сейчас днем с огнём не сыщешь. И потом, не особо люблю менять места, да и директор нашего магазина меня устраивала-сейчас и адекватных директоров не найдёшь. А точто сейчас вытворяет [М.] и его подопечные, не иначе, как бредом не назовёшь, потому что сейчас все бегут из Канцлера, а приходят неучи, которые хотят денег, но при этом не хотят себя утруждать. И уходят лучшие — сейчас ещё один сотрудник уходит, который 9 лет там отработал — нет уверенности в завтрашнем дне, нет з/п и неуважение полное.. Далее →
-
✓ ПреимуществаСвоевременная зарплата и соц пакет Далее →✗ НедостаткиНедостатков масса. Проработала в компании с 2015 года с перерывом 1.5 года. Что хочу сказать — я бы никогда не подумала, что с каждым годом будет все хуже и хуже. Как 5 лет назад получала з/п, так она и осталась на том же уровне, хотя рынок вырос вразы. Планы, в последнее время, ставят нереальные, порой, выполнить при сегодняшнем положении в стране, сложно. Товар с кжым разом все хуже и хуже по качеству Не подумайте, что я не умею работать-ещё как умею. Но это не главное, главное в другом — руководство. Интересно, знает ли господин Магин, что творится у него в компании и почему бегут оттуда сотрудники? Или же их убирают ни за что, как это произошло со мной. Меня просто сократили, не имея на то никаких оснований. Есть там одна особа — [Д.] [В.] — территориальный директор, которая удивила меня своим непрофессионализмом (раньше я так не думала, пока не столкнулась с реальностью) Злопамятная особа, которая даже этого, оказывается и не скрывала — так прямо и заявила:-«Я злопамятная». Я, конечно, не ангел, но как сотрудник была очень качественный. Несмотря на должность ст продавца, была ведущим продавцом, умудряюсь обскакать более молодых сотрудников, потому что опыт колоссальный, покупатели меня любили, многие шли непосредственно ко мне. Я не понимаю принцип компании:-«не нравится, уходи» Далее →
-
[Т.] [Е.] [Н.] сотрудник отдела кадров в центральном офисе сети магазинов мужской одежды"Kanzler». Далее →
-
[Т.] [Е.] [Н.] сотрудник отдела кадров в центральном офисе сети магазинов мужской одежды"Kanzler». Свои должностные обязанности выполняет на низком профессиональном уровне допуская отдельные нарушения. А именно, обманывает сотрудников которые находились в декрете, не отвечает на звонки, обманывает, что больше не работает в компании, сама в ней находится, портит людям трудовые книжки, увольнение оформляет людям без записи в трудовую книжку, что влечёт за собой ответственность и нарушение. Данный сотрудник не принесёт пользу ни одной компании. Зная какие негативные способности имеет данный сотрудник. Далее →
-
Отликнулся пригласили меня на собеседование [В.] Мария (15.07.2020) Аутлет Фешн Хаус (Чёрная Грязь) Заполнил анкету (16.07.2020) Пришёл [А](Директор) где работал, что делал, ну так вопросы ожидаемые…готов выйти на стажировку во вторник?* (21.07.2020) Да готов, [А.] сказал по вторникам у нас приёмка товара. Барабанная Дробь наступает Вторник (21.07.2020 год) Дорога заняла у меня 30 минут от дома до Аутлета Фешн Хаус и до Канцлер, и обратно и того 1 час потратил на этот Колхоз Канцлер. 10:00 21.07.2020 Оказываеться про меня Директор Андрюша забыл, не позвонил не написал, почту голубями не прислал даже азбуку морза не сбросиЛ…Кладовщика уже взяли он стажируеться 3 день, получаеться он прищёл в воскресенье на стажировку (19.07.2020) Так [В.] а я то пришёл когда Когда пришёл [Д.] Андрюша, Внимание вопрос?****** Хочу сказать об увиденных двух Кладовщиках и я честно заулыбался, но это уровень Колхоза реально [censored] Чуваки что стажёр что этот Васёк это Лёлик и Болик. До уровня Фешн Индустрии ЦУМА (Меркури) Вам не когда не подняться…И ещё Лучший Сотрудник Сезона сертификата Вам не кому не светит…Кароче ВЫ поняли. Ваша компания Канцлер не достойна чтоб в ней работал [Д.] [И.] Вы понимаете о чём Я?*** Моё мнение о компании очень сильно поменялось не идите туда работать товарищи ваще время не ценят... Далее →
-
-
Компания умеет уходить от налогов, будучи разбитой на разномастные ИП. При этом платить сотрудникам как положено они не хотят. В период карантина требовали от всех сотрудников заявление на отпуск за свой счет на все 2 месяца, ну и тп. Если идете туда работать, знайте, что у вас будут штрафы — за тайного покупателя, за нарушения внутренних стандартов и дисциплины. Работать можно, если попадете в нормальный коллектив и повезет с территориальным директором. У меня была чиркова НИНА васильевна — визглявая и неврастеничная бестолочь базарного типажа, строящая из себя «эффективного» руководителя. Отдать должное, она умеет создать видимость работы для вышестоящего руководства, при этом мало что представляя из себя в профессиональном отношении. К ней попадать не рекомендую — разочаруетесь в компании сразу. Зарплата 17 500 чистыми — это оклад. Остальное — это уж как повезет. Мотивацию в компании штормит капитально. Ранее, по словам сотрудников, давно работающих в компании, было лучше по цифрам — предыдущая офисная команда была на порядок сильнее. Теперь тут правят кум, да сват — «специалисты», короче. Соблюдение ТК РФ будет, если его будете требовать, но увы, только в рамках трудового договора, премий не ждите. Работать вы будете с переработками. О законных 160 часах в месяц забудьте. Норма часов выставляется офисом ежемесячно — 175 часов, но и это... Далее →
-
Приехала на собеседование в ТЦ «Европейский» по предварительной договорённости с отделом персонала. На меня надменным взглядом смотрит директор и сообщает, что вакансий нет! Чему я была несказанно удивлена. Можно ведь было предупредить, если это так, тем более менеджер по персоналу в анкете явно видела, что я из другого города! Такого отношения, я ещё не встречала ни где! Очень неприятно и безответственно! Далее →
-
Очень большой ассортимент, пока сложновато во всем разобраться и запомнить, еще много внутренних инструкций о том, как правильно вести себя с клиентами и что можно и что нельзя. Но девочки, которые уже давно работают, говорят, что можно за 2−3 недели привыкнуть и дальше будет намного легче) Далее →
-
Да и Ламис, и Ветта. И скафандр И kanzler все это одна компания. Серая вся. В персонале дамы которые не могут связать дВУх слов.директор поперсоналу [Е.] [Н.] вообще не пытается что-либо объяснять. Если к ней подойдешь с вопросом, то тебя сразу отправляют к директору магазина. Она ничего объяснить не в силах. Ждала ее прихода на работу 7 дней т.к она каждый день на рабочем месте не бывает. а ее сотрудники вообще ничего не знают. Оформляли одну должность, а по факту взяли на кладовщика. Обучения нет. Никто ничего не объясняет .Престарелых директор Инга [Ю.] всегда в курилке. Сиди изучай. работай вот ее слова Далее →