Пришёл на собеседование. Всё и обо всём мне рассказала менеджер (имена не буду озвучивать, хотя надо бы), договорились с датой стажировки, предварительно сказала, что сотрудники требуются.
Прихожу я, значит, на стажировку, меня встречает администратор, рассказывает о принципах работы официанта (дал задания — протереть столы, вытереть посуду и пр. первоочередные стадии работы официанта, выучить меню). Потом вовсе забил на меня, и делай что хочешь. Подходил, спрашивал, будут ли меня учить, на что сразу ссылался на старшего официанта, та и вовсе не обращала на меня внимания. Благо, сам стажировочный день длился 4 часа, ушёл домой, но перед этим спросил, какой план действий завтра, на что он вообще ничего не ответил и копался в телефоне. Я пошёл на компромисс, сказал, что ладно, спишемся в телеграмме. Договорились. Также сказал написать менеджеру, чтобы та кинула стандарты компании, правила поведения, которые необходимо знать.
Та читала, но игнорировала.
Админ сказал, что она кинет ему мои контакты, и он мне всё напишет.
Наступает ночь этого же дня, и никто, собственно, мне ничего не говорит. Менеджер также внаглую игнорирует мои сообщения.
Думаю, ладно, но всё равно в голове уже сомнения насчёт того, стоит ли работать в этом ресторане,... Далее →
Официант в MILIMON FAMILY: отзывы о работе. Зарплаты.
🔴 Изучаете вакансию официант компании MILIMON FAMILY? Почитайте 3 отзыва бывших сотрудников про работу по должности Официант в MILIMON FAMILY
Хотите знать сколько получает ОФИЦИАНТ в MILIMON FAMILY? Рекомендуем изучить статистику зарплат для ОФИЦИАНТ (см.ниже) и отзывы сотрудников
По профессиям:
Отзывы (3)
-
-
✓ ПреимуществаЗапасайтесь попкорном и готовьтесь слушать Далее →✗ НедостаткиСтоит начать с того, что при устройстве в компанию вам обещают белую заработную плату которая соответствует рынку труда и занимаемой вами должности и «черную зп» которая является премией или бонусом к белой зп. Но! Чтобы вас трудоустроить им необходима выработка часов, без выработки часов трудоустройство невозможно (согласна, бред, но есть как есть) поэтому вам нужно будет отработать неизвестное количество времени, чтобы выработать эти часы и вас трудоустроили на минималку 16, 5 тыс. Отпуск, больничный, декрет НЕ оплачивается. Договор на руки никакой не дают, оставляют оба экземпляра у себя. Работа в компании сущий ад, премий нет, есть только штрафы, штрафы за переработки, штрафы за списания, штрафы за недоработки. Если вы не выполняете норму часов это минус с вашей зп так как нет оклада и ставка почасовая, перерабатываете вам урезают часы до «нормы» которую они придумывают каждый месяц по ФОТу, аргументируя это тем, что вы просто отсиживаете часы и за что платить, не важно что был банкет, запара и вы пахали как конь. Неадекватное руководство, которое просрало свою репутацию для гостей, хочет выполнение плана, увеличение трафика гостей и дрючит вас этим, не важно как, но вы должны это... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиВраньё во всём абсолютно! Начиная с зп, заканчивая рабочими обязанностями. Нет мойщиц-моешь посуду сама, не согласна, штраф. Руководство постоянно просто орет и оскорбляет, дура, тупая, нет образования чтоль и тд. Работать невозможно так совершенно, операционный директор вообще не адекватная женщина, приходит и оскорбляет сотрудников, в ответ сказать ничего нельзя, иначе увольнение без зп. Из-за неё уволилось уже очень много сотрудников, которые просто не выдержали. Обещанные мотивации к зарплате просто не выплачиваются, их удерживают за всё подряд, штрафы кругом и всюду, не вышел официант-штраф тебе, гость написал плохой отзыв-штраф, в итоге один нервоз, зп копеечная самая маленькая по Самаре. Не смотрите зп на хедхантере, в итоге вы будете получать в 2 раза меньше. Списывают даже за такси, много наездили, минус 1000 р с зарплаты, хотя развоз за счёт предприятия обещан… Худшая компания, может руководство не понимает кто работает у них операционными директорами? Не собирает отзывы с сотрудников, всем просто [censored] Далее →💬1 комментарий
