Работа в PEPSICO: отзывы сотрудников
Изучаете независимые мнения о работе в PEPSICO с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 87 отзывов и мнений бывших и действующих работников про PEPSICO с рейтингом 1 из 5 . Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
Работали в PEPSICO? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (87)
-
✓ ПреимуществаСоциальный пакет, белая зп, своевременная выплата зп. Есть столовая, раздевалка и душ. Далее →✗ НедостаткиРаботал в Пепсико, а именно в Вимм Билль Данн г. Москва несколько лет. Теперь снится в страшных снах Сразу начну с того, что если вам за 50+ лет и вас никуда не берут, то эта работа сквозь зубы подойдет для вас. Для остальных молодых людей крайне не советую! Никакого карьерного роста там нет. Я работал оператором-наладчиком, по крайней мере так было написано в трудовой, но на самом деле я был там и маляром, и уборщиком, и дворником, и купажистом, и фасовщиком, и сборщиком. Все потому, что без дела там нельзя находиться, даже если твоя линия стоит. Ты должен создавать видимость работы, либо идти выполнять подсобные работы по усмотрению руководства в лице [М.] [Л.] Помимо физической измотанности от грубой и интенсивной работы, есть и моральная, из-за отношения руководства к рабочим как к скоту. Они не стесняются морально издеваться, пользуясь своими должностями, а если пойдешь жаловаться к вышестоящему руководству, то тебя ломать будут еще сильнее. Линия стоит? Не беда, иди тягай тяжелые короба с продукцией с паллета на паллет в поисках брака. Либо можешь драить полы и мыть итак намыленную линию 12 ч, без отдыха. За каждыми телодвижениями «надзиратели» наблюдают через камеры или стеклянный коридор.... Далее →
-
✓ ПреимуществаУстаивалась в компанию в сентябре 2022 годами вакансию торгового агента. По первому впечатлению большие ожидания от компании, карьерный рост, развитие, да и само название говорит за себя. Из достоинств мало что вообще можно найти… Но, присутствует бесплатный медицинский осмотр и оформление медицинских документов. Далее →✗ НедостаткиВся история началась с того, что я оставила свой отклик на hh.ru. Затем со мной связался руководитель и предложил прийти на собеседование, на котором мы пообщались в Бургер Кинге (спешу заметить, даже не в офисе или более подходящем для встречи месте). Далее около часа я наблюдала за работой «в полях», в магазине «Пятёрочка», как мне показалось, ничего сложного не было. Далее сам процесс оформления занимает у компании около месяца. Для людей, кому нужны быстрые живые деньги, это сразу минус. Затем сотрудника приглашают на официальное трудоустройство с подписанием трудового договора. Здесь сразу вылезло куча минусов. Во-первых, офис компании расположен в очень-очень далеком расположении даже от центра города (!). Во-вторых, приехав туда, встреча была задержана на полтора часа, и около 5−6 человек просто стояли на КПП. Далее подписание документов заняло весь день (приезжая туда в 9 утра, вы уедете обратно в 16−17 часов) из-за возникших личных дел специалиста hr-отдела. На протяжении около двух часов вся команда новоприбывших сотрудников просто слонялась без дела по зданию офиса. Выйдя на стажировку, мне сразу не понравилась атмосфера работы. Очень неприятная девушка, которая занимается обучением стажеров.... Далее →
-
✓ ПреимуществаДля ипотечников вариант, хоть и нестабильный. Для молодых — перспективы карьеры ноль. Начальство устанавливают сверху, плюс экспаты=небожители. Расти некуда. Далее →✗ НедостаткиСтранно и дико нелепо, когда тебя покупают на сказки про ответственность, честность и ценности, но потом сливают сложившуюся годами dream team профессионалов и через месяц набирают «знакомых знакомых», не имеющих понятия о простейших азах производства, процессах и специфики продукта. Компания не ценит кадры — по сути, сплошное лицемерие. Переобуваются на лету — учите ГЗОТ, только он помогает в «американских» компаниях. Надеюсь, удастся вернуть скупленные и распроданные компанией хозяйства молочки и соков и рабочие места вместо конвейеров с газировкой и чипсами. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиВ отделе подбора работают хамки. Первый раз сталкиваюсь с таким [censored] подбором. Сотрудники сами меня нашли на hh. Мне звонили, и я отказалась от вакансии. При этом мне спустя полгода пришло письмо и смс на телефон, что мне отказано. Набрала на номер 8−800-… На мои просьбы убрать мой номер телефона из базы данной компании мне выдали странную фразу «вы нам зачем набрали, только это выяснить?» Меня не дослушав, просто кинули трубку. Кадровые агенты не позволяют себе так разговаривать с потенциальными сотрудниками.. Далее →
-
✓ Преимуществастабильно платят зарплату, чувствую стальность от компании (но не от руководства завода) Далее →✗ НедостаткиРуководство завода сейчас — хозяева жизни на заводе. Днем завод работает на склад, а ночью на директоров и прихвостней. Потери завышаются на бумаге, а на самом деле продукт упаковывается и вывозится по липовым накладным. Службе безопасности и охране побоку, они или куплены, или сказали им не вмешиваться. Такое чувство, что все решено намного выше в Москве. До Савиной [О.] [М.] был директор [Л.] [П.] [П.], вот он никогда не допускал такого, всегда пытался и останавливал нарушения всякого рода. Те немногие люди, которые работают еще на заводе, мечтают о его возвращении. Далее →
-
✓ ПреимуществаИногда попадаются хорошие работники Далее →✗ НедостаткиЗ/п! Обещают одно, платят другое. Вместо 45+ получил на руки 19 тысяч. Вопросы про з/п игнорируются. Штрафы за всё. График работы 7−0, по 13−14 часов. 1−2 выходных в месяц и то, со скандалом. Работников за людей не считают. Отношение скотское. Устраивался через Веллдан. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиМерчендайзеры не работают, больше вредят, закрывают чужую продукцию на полках и не убирают. Хамят сотрудникам магазина, не соблюдают планограмму, первый ряд ставят, товар закрывая чужую продукцию, и уходят… В частности, по городу Домодедово… сотрудники НЕ ХОТЯТ работать, только шторки делать, И ТО ценники ДАЖЕ НЕ снимают чужие… Далее →
-
Малая зп. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаКрасиво стелят Далее →✗ НедостаткиПозвонила девушка, просмотрев моё резюме, и вызвала на собеседование. Я отпросился с работы, т.к. зарплату обещали больше — решил съездить. Потратил день своего времени, потерял деньги за рабочий день, приехал на завод, показали место работы и… сказали, нужно заполнить электронное резюме… Оказалось, конкурс на место 10 человек, через 2 дня приходит отказ. С моим почти 10-летним опытом, работал по 4 года на двух крупных предприятиях, служба в армии, не уголовник, не старый, всего 31 год. Техническое образование и не подошёл… Зачем было тратить моё время, если можно было сразу выслать мне по электронке это письмо и прислать этот свой отказ… Идиотский бред.. Далее →
-
✓ ПреимуществаМного обещают и красиво стелят Далее →✗ НедостаткиПотратил своё время. Позвонила девушка, просмотрев моё резюме, и пригласила на собеседование. Отпросился с работы, ведь предлагали неплохую зарплату. На деле оказалось, у них там конкурс 10 человек на место… потратил сутки своего времени, заполнил электронное резюме после собеседования — и с моим 10-летним опытом (по 4 года на одном месте на двух крупных заводах), техническим образованием и службой в армии не подошёл. Бред да и только… зачем было звонить и тем более приглашать на завод… Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет кроме разве того, что к вам относятся уважительно пока вы не попадаете на склад Далее →✗ Недостаткикак прошёл мой первый рабочий день в компании «PepsiCo» в подразделении «Вимм Биль Дан». С самого начала хочу написать, что если этот отзыв читает кто-то из руководства, то абсолютно каждое моё слово они могут спокойно проверить, просмотрев видео с камер видеонаблюдения с помещений, где проходил мой 1-ый стажировочный день на складе-холодильнике. Итак, вот описание моего рабочего (стажировочного) дня. Первые 1, 5−2 часа я с ещё одним стажёром ждал распоряжений от человека, за которым нас закрепили (его имя — М., не уверен, что правильно написал), чтобы он нас обучал (просто стояли и смотрели, как работают другие). Потом этот человек вкратце рассказал нам, как работать, провёл экскурсию по складу и выделил 2 электротележки для стажёров. Моя тележка была неисправна, раз 7−8 она сама по себе на полном ходу резко тормозила и потом не заводилась. На мой вопрос о том, что делать, он ответил, что в таких случаях нужно выключить и включить тележку. Я так и делал, но после того, как несколько раз тележка резко тормозила, создавая аварийные ситуации на внутренней складской проезжей части для погрузчиков, электротележек и ричтраков, я подошёл и сказал, что больше на этой... Далее →💬1 комментарий
-
Могут уволить за любое, как им кажется, нарушение. Например, зашёл на завод без жилета — уволен. Без предупреждения или выговора хотя бы. Сразу за забор. Это говорит о нестабильности компании и свинском отношении к своим сотрудникам. Люди не могут планировать своё будущее, работая в этой компании, боясь быть уволенными. В отделе доставки завода Шереметьево есть супервайзер н.а.ю., бывший капитан запаса. Так тот вообще думает, что он пришёл служить по контракту к солдатам, а не к мужикам, которые кормят свои семьи! Между прочим, уволен он за неуставные отношения. Не нужно ему заставлять работяг фотографироваться с хелперами на рабочем месте и присылать ему фото. То ли работают парни, то ли селфи делают. Чё за бред?! Учить, когда нужно тормозить, как поворачивать и не превышать! Ребята, когда устраивались, всё об этом знали и знают. Человек возомнил себя всемогущим, от которого пол отдела планируют уволиться. Потому что не даёт нормально людям работать! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет задержек ЗП Далее →✗ НедостаткиЗарплата серая, расчетку не дождёшься, премию платят непонятно как и непонятно за что. После ухода в декрет премию не выплатили (особая ярость за это). Декрет оформляли долго, пособие не оформили до сих пор. Вечные переработки, тайминг на точку придумывает непонятно кто и как, могут на маленькую пятерочку, 2 часа дать и на огромный магнит, где дел выше крыше + пропускная система те же 2 часа. Впечатления остались крайне негативные, проезд и связь не компенсируют. Маршруты корявые, большая часть. Договор на руки я так и не получила. Далее →
-
Сломался аппарат подачи газированных напитков, позвонила в службу поддержки, чтобы вызвать мастера. Оператор разговаривает безобразно, грубит и не желает помочь в сложившейся ситуации. Далее →
-
И так, здравствуйте всем! Трудоустройство началось с того, что на трудоустройстве вам расскажут о вашей работе, но расскажут % 30 от реальности. Вам придётся в прямом смысле этого слова быть грузчиком, т.к. товара приходит очень много, тем более в летнее время, приходит очень много напитков (адреналины, пепси, миринда, липтон и т. д.). Ассортимент очень большой. Сотрудники торговых точек ничего делать не будут и будут ждать вашего прихода, чтобы именно вы разложили ваш товар. Даже грузчики будут с вами разговаривать так, как будто они директоры магазина, пока не поставите их на своё место. Тогда представьте, как себя ведёт руководство магазина. И время провождения в ТТ вместо полуторачасовой работы плавно переходит в от 2 до 3 часов, и это в таких магазинах, как пятёрочка, а в больших магазинах (перекрёсток, билла, лента и т. д.) можете смело провести пол рабочего дня. И то, что тебе ещё остается 2–3 магазина до 18:00, а время уже 14:00–15:00, никого не волнует, успевай как хочешь или задерживайся. Придётся быть торговым представителем, мастером по торговому оборудованию (списывать старое оборудование и выписывать... Далее →
-
На собеседовании девочка-эйчар будет долго копаться в вашей трудовой книжке. Будет расспрашивать про каждую запись в трудовой, а затем устроит допрос — «а почему вы отсюда уволились, а почему вы оттуда уволились?». На собеседовании складывается ощущение, как будто ты выпрашиваешь у них работу. Если у вас есть несколько записей в трудовой книжке, то в работе, вероятнее всего, вам откажут (даже если есть большой опыт). Не советую даже ездить на собеседование. Уточняйте такие вопросы по телефону. Куча негативных отзывов от других людей на разных сайтах только подтвердило моё мнение об этой компании. Всегда читайте отзывы! Далее →
-
-
На собеседовании девочка-эйчар будет долго копаться в вашей трудовой книжке. Будет расспрашивать про каждую запись в трудовой, а затем устроит допрос — «а почему вы оттуда уволились, а почему вы оттуда уволились?» На собеседовании складывается ощущение, как будто ты выпрашиваешь у них работу. Если у вас есть несколько записей в трудовой книжке, то в работе, вероятнее всего, вам откажут (даже если есть большой опыт). Не советую даже ездить на собеседование. Уточняйте такие вопросы по телефону. Куча негативных отзывов от других людей на разных сайтах только подтвердило моё мнение об этой компании. Всегда читайте отзывы! Далее →
-
Я устроился, стажировался целый месяц на одном маршруте. Говорили, что вот мой маршрут, навёл порядок, пока у знакомой не пришла подруга, и отдали мой маршрут ей, а меня закинули в ж… пу мира. Если так с первых дней, а чего дальше ожидать? Как я понял, всё решают родня и друзья. Если нет знакомых и родных, даже нечего лезть… Далее →
-
Всем привет, уважаемые! Есть кто-то, кто работал в «Пепси» и заболел или подхватил какую-нибудь инфекцию? Просьба отписаться, т.к. мой друг работал в этой компании и подхватил инфекцию, после которой слег в больницу. Хотим на них подавать в суд, ищем тех, кто столкнулся с такой же проблемой, спасибо. Далее →
-
Изменить подряд, набрать профессиональных сотрудников, изменить систему оплаты труда и время работы в полях. Далее →