POLYUS GOLD INTERNATIONAL: отзывы сотрудников в Санкт-Петербурге

Изучаете информацию о работе в POLYUS GOLD INTERNATIONAL и хотите узнать реальные условия и зарплаты?

🔴 Мы собрали 1 отзыв бывших сотрудников про POLYUS GOLD INTERNATIONAL по городу Санкт-Петербург . Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.

При подборе вакансии всегда стоит прочитать мнения, отзывы, комментарии про POLYUS GOLD INTERNATIONAL, для ответа на вопрос - стоит ли работать здесь. Вы можете рассказать о карьере в POLYUS GOLD INTERNATIONAL — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в POLYUS GOLD INTERNATIONAL? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про POLYUS GOLD INTERNATIONAL?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".

Отзывы (1)

  • ✓ Преимущества
    При трудоустройстве позиция компании была уверенная и позиционировала себя стабильной и успешной с куча идей и возможности для реализаций, условия труда соблюдались, нравилось, что все четко и по делу. Далее →
    ✗ Недостатки
    На данный момент, в филиале (г. Санкт-Петербург) компании творится полный хаос. Нет четкой постановки задачи, постоянные переделки документации, постоянно все выкидывается в мусор, нет четкого понимания работы с заказчиком, отделы не контролируются и их выполнение задач, руководители групп из-за этого не могут настроить работу в отделе и группах, поэтому один отдел загружен на 120%, другой на 30%, смежные отделы перебрасывают работу друг на друга, о какой-либо взаимовыручке и об уважении просто нельзя говорить. Также работодатель не разрешает удаленную работу, нет гибкого начало рабочего дня для каждого сотрудника, в последнее время ужесточили условия труда: 1. По условиям ТК РФ разрешается перерыв для здоровья сотрудника (так как работаешь за компьютером) — просто запретили делать перерыв через каждые 2 часа на 10 минут, так как сказали это мешает эффективной работе и достижению результата, 2. Также позиционируют, что создают комфортные условия труда, ввели правило, что [censored] пищу в зоне столовой/кухни, но и этого тоже лишили, сказали посещать, только по необходимости. А когда приезжает руководство, приходит рассылка на кухню/столовую заходить нельзя, как будто мы не люди и не нуждаемся в необходимости питья. 3. Еще запретили брать отпуск за свой счет, переносить отпуска, также если переносить отпуска,... Далее →